Burnout Kurse

... der Arbeitsplätze sowie die Gestaltung der Arbeit an sich, um Stress und Burnout zu verhindern, bilden Bestandteile dieses Lehrgebiets. Digitale HR-Tools spielen...

...Leistungsfähige Unternehmen brauchen leistungsfähige Führungskräfte, die mit ihren Ressourcen sinnvoll haushalten. Eine konsequente Burnout... Lerne:: Persönliche Energiebilanz, Individuelle Balance...

... Überzeugungskraft freie Rede Argumentation Selbstmanagement Die salutogene Kompetenz der Führung Selbst- & Zeitmanagment Zeitdiebe burnout-Symptome Antistress... Lerne:: Persönliche Kompetenz...

...Sie möchten sich über das Thema Burnout und Burnout-Prävention informieren? Egal, ob als potenziell Betroffener, als Angehöriger, als Führungskraft...

...Informationsweitergabe zum Thema Burnout-Bewältigung und Burnout-Prävention. Gerichtet an: Die Infoabende richten sich an alle, die mit dem Thema direkt oder indirekt zu tun haben...

...Burnout-Berater/in. Gerichtet an: Ärzte, Therapeuten, Heilpraktiker, Heilpraktiker Psychotherapie, Gesundheitsberater, Krisenberater, Führungskräfte, Betriebsräte...

...Ausbildung zum/zur Burnout-Berater/in. Gerichtet an: Führungskäfte, Gesundheitsberater, Krisenberater, Betriebsräte, Heilpraktiker, Ärzte, Psychologen...

...Sie erlernen, wie Burnout entsteht und lernen hilfreiche Präventions- und Bewältigungsstrategien kennen. Gerichtet an: Angestellte, Selbständige, Führungskräfte, Beamte...

...Die Teilnehmer erweitern ihre Fähigkeiten, Burnout zu erkennen. und wirksam vorzubeugen und lernen mehr über betriebliche. Gesundheitvorsorge und entsprechende Arbeitsbedingungen. Der kleine Rahmen unterstützt Gedankenaustausch und praxisbezogene Übungen. Gerichtet an: Fach- und Führungskäfte...

...Sie kennen Ihre Stressoren und wissen diese zu meistern Sie wissen was Stress von Burnout unterscheidet Sie lernen wie Sie die Burnout-Falle umgehen Sie erfahren was Ihnen gut tut und ihren Körper/ Geist stärkt Sie erhalten Einblicke in die Gefahren und Folgen von Burnout Sie werden froh...

...Burnout ist ein schleichender Prozess, der u.a. als Folge von langanhaltendem negativem Stress eintritt. Ständige Frustration, zu hohe Erwartungen an die eigenen Leistungen und das Nichterreichen von Zielen, können zu massiven Erschöpfungszuständen führen. Man fühlt sich ausgebrannt! Burn-out...

...„Wohlfühlerlebnisse“ runden das Seminar ab...

...Burnout ist ein Thema der Zeit. Ob Mode oder nicht, unbestritten ist die Tatsache, dass Leben und / oder Arbeit stressen kann. Und wenn frau oder...

... Gesellschaft: Burnout. Erfahren Sie, welche beruflichen sowie persönlichen Einstellungen und Verhaltensmuster Risikofaktoren darstellen und wie ein Burnout-Syndrom zu erkennen ist... Lerne:: Vortrag Burn Out, Prävention und Gesundheitsförderung, Burn Out...

...erhalten Sie von uns fertige Kurskonzepte, die bei den Krankenkassen als Konzepte für Präventionskurse anerkannt sind. Bieten Sie als Entspannungscoach... Lerne:: Stress und Burnout Prävention, Autogenes Training, Progressive Muskelrelaxation...

... sind die Anzeichen für das Burnout-Syndrom, der chronischen Erschöpfung, leicht zu erkennen, denn der Beginn ist schleichend... Lerne:: Betriebliche Gesundheitsförderung, Stressbedingte Risiken...

...professionelle Kompetenz und ein hohes Maß an Sensibilität in komplexen Arbeitssituationen beeinflussen die individuelle Belastungsgrenze. In starken Belastungs...

... Tipps, wie Sie Führungskräfte ideal einbinden, eine psychische Gefährdungsbeurteilung durchführen und aus welchen Bestandteilen eine wirksame Burnout-Prävention besteht. - Nach dem Seminar kennen Sie die Zusam- menhänge zwischen Stress und Burnout und können die Burnout-Prävention in Ihrem Unternehmen...

...TIMEOUT STATT BURNOUT - AUSZEIT IM KLOSTER Jenseits vom Lärm und unseren Rollen im Alltag des Lebens ist diese Regenerationswoche in einem Kloster... Lerne:: Prävention und Gesundheitsförderung, Stressbedingte Risiken...

...Folgen von chronischem Stress; EXTERNES STRESSMANAGEMENT Bei externen Stressmanagement-Strategien geht es hauptsächlich darum, auf andere Personen oder Umstände direkt einzuwirken... Lerne:: Fokussieren auf Ressourcen und Kompetenzen, Kognitive Umstrukturierung, Kurse leiten...