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Anbieter ISM ACADEMY GmbH
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...fordern diese Entwicklung. Das Seminar vermittelt eine bewusste Lebensgestaltung. Die TeilnehmerInnen befassen sich mit positiven Gedanken. Sie bekommen Techniken an die...
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...entwickeln Persönliches Rollenverständnis Persönliche Aufgaben- und Tätigkeitsanalyse, Rollenanalyse – Persönliche Sicht versus Fremdsicht Entwicklung... Lerne:: Persönliches Rollenverständnis...
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...Geschäftsprozessmanagement (GMP) als kontinuierliche Aufgabe im Unternehmen zu handhaben.Viele Unternehmen spüren, dass sie weder effektiv sind...
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...in ihrer sozialen und kommunikativen Kompetenz und erproben die geänderten Verhaltensweisen, um innovative Prozesse zu befördern. Sie erarbeiten Faustregeln für Veränderer...
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...Sie können in vielen Situationen angemessen, rhetorisch elegant und schlagfertig reagieren. Sie wissen, wie man in schwierigen Situationen souverän und gelassen bleibt...
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...Qualifikationen besonders hohe Anforderungen an Entscheider und Verfahren. Die TeilnehmerInnen werden mit Methoden und Instrumenten der modernen Potenzialanalyse...
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...benchmarking, SWOT analysis, value-to-customers, market segmentation, customer retention instruments Strategy Development From the positioning development... Lerne:: Balanced Scorecard KMU, Strategisches Management, Change Management...
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...viel mehr als nur Kennzahlen Nach einer kurzen Vorstellung dieses machtvollen, wie auch altbewährten Führungsinstruments, erarbeiten Sie in Praxisübungen...
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...Auswirkungen Ihrer Entscheidungen erkennen und nehmen entsprechende Anpassungen vor. Nachwuchsführungskräfte, Führungskräfte, Fachkräfte Grundlagen des Jahresabschlusses Bilanzarten... Lerne:: Kennzahlen im Unternehmen, Kennzahlen Controlling, Gewinn und Verlustrechnung...
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...Stress vs. Gelassenheit Kommunikative Anforderungen Überzeugungskraft in Feedback-Situationen, Vermittlung von Informationen zur Aufgabenbewältigung...
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...Selbstvertrauen Kommunikation Feedback als Chance nutzen, Innere Dialoge analysieren, Negative Gedanken abschalten, Positive Gefühle in Gang bringen Führung... Lerne:: Emotionale Belastbarkeit, Persönliche Einstellung, Umgang mit Niederlagen und Enttäuschungen...
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...bewährten Methoden zur Umsetzung. ProjektleiterInnen, Führungskräfte KaiZen - Die Veränderung zum Guten Historie, Entwicklung, Erfolgsstorys...
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...und haben sich im Alltag schon tausendfach bewährt. In diesem Seminar nehmen Sie sich eine Auszeit für den Erhalt Ihrer Leistungsfähigkeit und Arbeitsfreude... Lerne:: Entwicklung persönlicher Ziele...
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...Wirkliche Lernprozesse in Gang setzen, d.h. Wissen so zu vermitteln, dass es tatsächlich praktisch umsetzbar und betrieblich verwertbar...
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...Die TeilnehmerInnen können mit Hilfe von Einzelfallanalysen das neu erworbene Wissen in den persönlichen Projektalltag integrieren und im Bedarfsfall umsetzen... Lerne:: Internationale Projekte, Rechtliche Aspkete, Change Management...
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...Kundenentwicklungsplan umgehen. Darüber hinaus erfahren Sie, wie wichtige Ansprechpartner gewonnen werden und welche weiterführenden Akquisitionsmöglichkeiten... Lerne:: Strategischer Potenzialausbau...
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...Taktiken in den Gesprächen anwendet. Um sich auf Verhandlungssituationen besser einstellen zu können, will man die Gegenseite besser kennenlernen...
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...die über die Form eines periodischen Informationsberichtes hinausgehen. Das Ergebnis ist eine verlässliche Analyse und Bewertung von Effektivität (Zielwirksamkeit)...
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...Betriebliche Weiterbildung hat aus verschiedenen Gründen nach wie vor einen hohen Stellenwert. Sie stellt sicher, dass die notwendigen Kompetenzen... Lerne:: Betriebliche Bildung...
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...Sie kennen typische Verläufe und die Gründe für Konfliktverdrängung. Verschiedene Strategien der Konfliktbewältigung und -vermeidung werden entwickelt und trainiert...