Anbieter Management-Institut Dr. A. Kitzmann

...moderne Internet-Bewerbungstools nutzen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Interviewtechnik: Durch Rollenübungen, Fallstudien und die Reflexion... Lerne:: Talent Acquisition, Human Resources, Bewerbungsgespräche führen...

...von KI für effektives Projektmanagement Praxisbeispiele für zeitsparende KI-Anwendungen Entwicklung eigener Anwendungsstrategien Praxisübungen... Lerne:: Produktivität steigern mit KI, KI im Zeitmanagement, Zeitmanagement mit KI...

...die Weiterbildung für im Beruf stehende Frauen, die an ihrer Durchsetzungsstärke arbeiten wollen. Die Führungsrolle übernehmen: Authentisch führen – warum führen Frauen anders?... Lerne:: Authentisch führen, Rollenwechsel Management, Frauen in Führung...

...Wie korrigieren Sie Fehler im Team? Hinterlässt Ihr Feedback motivierte Mitarbeiter oder frustrierte Gesichter? Leistung entsteht nicht durch Druck... Lerne:: Positive Leadership, Konflikte positiv lösen, Vertrauen aufbauen...

...optimal zu nutzen. Doch wir gehen entscheidend weiter: Sie analysieren Ihre persönlichen Stressfaktoren, erlernen wirksame Techniken zur Burnout-Prävention... Lerne:: Prioritäten delegieren, Prioritäten setzen, Arbeitsorganisation optimieren...

...Praktische Einsatzmöglichkeiten von KI im Unternehmen Machine Learning: Einsatzmöglichkeiten und Anwendungsbeispiele Data Analytics: Nutzen und Bedeutung... Lerne:: Big Data im Unternehmen, Change Management, Machine Learning...

...Feedback schärfen Sie Ihre Überzeugungskraft. Erfahren Sie, wie Sie mit unfairen Einwänden umgehen, gegensätzliche Meinungen für sich nutzen... Lerne:: Emotional Intelligence, Aktives Zuhören, Pitching Skills...

...Welchen Druck übt die Informationsflut auf mein persönliches Wohlbefinden aus? Reduktion der Informationsflut durch Filter und Struktur Der Unterschied... Lerne:: Grundlagen Psychologie, Mentale Gesundheit, Digital Detox...

...und noch viel mehr gelingt Gesunde Führung – Prinzipien, gute Praxis und Strategien Gratifikation – erfolgreiche Modelle Demografie sensibler Vergütung... Lerne:: Employer Branding, HR-Canvas & Strategie, Leadership Training...

...Vertriebsteams hocheffizient gestalten, klare Regeln und Schnittstellen definieren sowie gemeinsame Akquise- und Marketingstrategien entwickeln... Lerne:: Vertrieb im Innendienst, Vertrieb im Außendienst, Kooperation im Team...

...Prioritäten erkennen, abstimmen und zügig umsetzen Arbeiten im Team – über die Distanz hinweg Kommunikationstools nutzen und Rituale schaffen Technische Voraussetzungen... Lerne:: Virtuelle Kommunikation, Remote Work, Home Office...

...Die Implementierung von Social Media in die Unternehmensstrategie ist daher eines der Hauptziele dieses Seminars. Sie werden lernen, wie man innovative... Lerne:: Influencer Marketing, Marketing Management, Social Media Marketing...

...In Zeiten von globalen Lieferketten-Verlagerungen, steigenden Beschaffungskosten und hartem Wettbewerb entscheidet der strategische Einkauf heute direkt... Lerne:: Supply Chain Management, Rhetorik Beruf, Prozessoptimierung im Einkauf...

...Haben Sie sich im Arbeitsalltag auch schon gefragt, wie Sie die Innovationskraft der Generation Z mit dem unersetzlichen Erfahrungsschatz älterer Mitarbeitender... Lerne:: Generation Z, Change Management...

...lösen Zielkonflikte durch integrative Lösungsansätze und sichern Ergebnisse mithilfe des SMART-Prinzips. Mit praxisorientierten Werkzeugen der strategischen... Lerne:: Strategische Planung, Leistungsorientierte Vergütung, Führen durch Zielvereinbarung...