Anbieter Technische Akademie Wuppertal

...Es werden grundlegende personal­wirt­schaft­liche und arbeits­recht­liche Kennt­nisse vermittelt, die zur Bewälti gung der täglich anfallenden Aufgaben...

...und Kennzahlen für den Personalreferenten Die BSC zur Umsetzung des strategischen Gewollten und zum Nachweis der Zielerreichung Beitrag zum Unternehmenserfolg...

...Zum Seminar Stellenbeschreibungen & Anforderungsprofile Welche Stelle beinhaltet welche Aufgaben und Verantwortlich­keiten? Wer vertritt...

...systematischer Personalentwicklung Personalbedarfsplanung und Anforderungsprofile Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern/innen und Führungskräften Leistungsträger...

...Die richtigen Auszubildenden zu finden, sie bedarfsgerecht auszubilden und langfristig ans Unternehmen zu binden, wird zunehmend schwieriger...

...bleiben Interviews häufig hinter ihren Möglichkeiten zurück? Was muss ich über meine/n Bewerber/in erfahren? Grundlage des Interviews: das Anforderungsprofil Wie erfahre ich...

...Richtigkeit und Wahrheit Grundsatz der Vertraulichkeit Personalakten und Datenschutz Was Sie seit den Rechtsänderungen 2009/2010 beachten müssen Korrekter...

...mehrere Lösungen genauer anschauen. Nach Ent­schei­dung für eine Software-Lösung folgen die In­stal­lation, die Übernahme vorhandener Papierarchive...

...Wie kann ein PE-Gesamtsystem in mittelständischen Unternehmen aussehen? Rollen und Verantwortung – wer macht was? Ansätze, um Ihre PE-Arbeit professionell...

...der Inventur – Erstellen der GuV und der Schlussbilanz Buchungen mit Umsatzsteuer System der Umsatzsteuer – Buchen mit Vorsteuer und Umsatz­steuer – Umsatzsteuervoranmeldung... Lerne:: Gewinn und Verlustrechnung...

...Fallstudie „Vertriebsperformance“ als Rollenspiel...

...Anhang und Lagebericht Die Analyse des Jahresabschlusses Ordentliches und außerordentliches Ergebnis Rentabilitätsanalyse Klassische Kennzahlen zu Kapitalstruktur... Lerne:: Gewinn und Verlustrechnung...

...– Sachanlagen – Finanzanlagen – Leasing – Erst- und Folgebewertung Praxisbeispiele und Übungen zur Anlagenbuchhaltung...

...Informations­inhalten und -strukturen Umsetzung der optimierten Prozesse und kontinuierliche Verbesserung in der Zukunft Welche kritischen Erfolgsfaktoren gibt...

...besser zu steuern und vertiefen Ihre Kenntnisse, Fertigkeiten und Erfah­rungen in den Bereichen Personalpolitik, Personalplanung, Personalmarke­ting...

...ist es unerlässlich die wirtschaftliche Lage laufend anhand von Informationen zur Finanzierung, zum Vermögen, zur Liquidität und zur Rentabilität des Unternehmens...

...und Analysten von Jahresabschlüssen Seminarinhalt: Bilanzanalyse Ziele und Aufgaben der Bilanzanalyse Die Jahresabschlussanalyse als zentraler Bestandteil...

...und Marketingleiter Führungskräfte und qualifizierte Mitarbeiter in Marketing und Verkauf Marketing- und Vertriebscontroller Seminarinhalt: Marketing...

...die Besonderheiten des telefonischen Kunden­kontakts anzupassen, verbindlich, aber zielgerichtet am Telefon zu beraten und zu verkaufen, durch professionelle...

...für Texte Besser Texten – schneller Texten Text- Konzeption : erst denken, dann schreiben! Das Ziel festlegen Den Nutzen klar herausstellen Grobgerüst...