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Potenzialanalyse Seminar in Hamburg
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Mit der fachlichen Kompetenz der Seminarleiterin war ich sehr zufrieden!
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Das Training zu dem Thema "Emotionale Intelligenz" kann ich mit SEHR GUT bewerten. Hilfreich fand ich die kompakte Gruppe.
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Besonders gut gefallen hat mir die Atmosphäre im Rahmen dieses Seminars.
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- Seminar
- Hamburgundan 8 weiteren Standorten
- Münster, München, Berlin, Frankfurt Am Main, Stuttgart, Köln, Nürnberg, Hannover
- Mittelstufe
- 03.Sep. 2026
- 2 Tage
...die Gefühle der Anderen wahrnehmen und verstehen Warum leisten Menschen mit großer Zuversicht wesentlich mehr und setzen sich höhere Ziele im beruflichen Alltag?... Lerne:: Selbstsicheres Auftreten, Emotionale Intelligenz, Soft Skills...
...die Gefühle der Anderen wahrnehmen und verstehen Warum leisten Menschen mit großer Zuversicht wesentlich mehr und setzen sich höhere Ziele im beruflichen Alltag?... Lerne:: Selbstsicheres Auftreten, Emotionale Intelligenz, Soft Skills...
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Mit der fachlichen Kompetenz der Seminarleiterin war ich sehr zufrieden!
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Das Training zu dem Thema "Emotionale Intelligenz" kann ich mit SEHR GUT bewerten. Hilfreich fand ich die kompakte Gruppe.
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Besonders gut gefallen hat mir die Atmosphäre im Rahmen dieses Seminars.
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Ich fand die Seminarleitung hervorragend.
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Die Mischung der hybriden Arbeitsweise, zwischen den Teilnehmer vor Ort und den zugeschalteten Teilnehmern war prima!
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Wissenswertes wurde gut vermittelt. Nette Teilnehmende. Sehr Interessant!
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- Seminar
- Hamburgundan 14 weiteren Standorten
- Münster, München, Berlin, Frankfurt Am Main, Wien, Zürich, Stuttgart, Leipzig, Köln, Nürnberg, Hannover ...
- 10.Sep. 2026
- 2 Tage
...Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Das Seminar vom Mitarbeiter zur Führungskraft wendet sich an angehende Fach- und Führungskräfte und alle... Lerne:: Leadership Development, Psychologie Kommunikation, Führung für Anfänger...
...Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten. Das Seminar vom Mitarbeiter zur Führungskraft wendet sich an angehende Fach- und Führungskräfte und alle... Lerne:: Leadership Development, Psychologie Kommunikation, Führung für Anfänger...
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Ich fand die Seminarleitung hervorragend.
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Die Mischung der hybriden Arbeitsweise, zwischen den Teilnehmer vor Ort und den zugeschalteten Teilnehmern war prima!
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Wissenswertes wurde gut vermittelt. Nette Teilnehmende. Sehr Interessant!
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Die fachliche Kompetenz der Seminarleitung hat mit besonders gut gefallen!
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Meine Erwartungen wurden erfüllt - dieses Seminar fand ich super!
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Die vertrauensvolle Atmosphäre im Rahmen dieser Seminarveranstaltung fand ich sehr ansprechend.
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- Seminar
- Hamburgundan 5 weiteren Standorten
- Münster, München, Berlin, Frankfurt Am Main, Stuttgart
- Mittelstufe
- 04.März 2027
- 2 Tage
...Zeitfressern und Stress Kommunikationstechniken zur Chefentlastung: Schwierige Gespräche sicher führen - was muss ich über Psychologie wissen?... Lerne:: Psychologie Kommunikation, Mentales Training...
...Zeitfressern und Stress Kommunikationstechniken zur Chefentlastung: Schwierige Gespräche sicher führen - was muss ich über Psychologie wissen?... Lerne:: Psychologie Kommunikation, Mentales Training...
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Die fachliche Kompetenz der Seminarleitung hat mit besonders gut gefallen!
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Meine Erwartungen wurden erfüllt - dieses Seminar fand ich super!
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Die vertrauensvolle Atmosphäre im Rahmen dieser Seminarveranstaltung fand ich sehr ansprechend.
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- Seminar
- Hamburg
- Anfänger
- 4 Tage
...durchführen und anschließend gemeinsam mit dem Trainer auswerten. Gerichtet an: Personalmanager, Personalberater und Führungskräfte, die Interviews zur...
- Seminar
- Hamburgundan 7 weiteren Standorten
- Berlin, Potsdam, Frankfurt Am Main, Düsseldorf, München, Stuttgart
- 2 Tage
...Die integrierte Personalentwicklung: von der Geschäftsstrategie bis zur Evaluation Individuelle Standortbestimmung Methoden und Hilfsmittel zur Potenzialanalyse bei Fach...
- Seminar
- Hamburgundan 25 weiteren Standorten
- München, Berlin, Stuttgart, Düsseldorf, Köln, Frankfurt Am Main, Leipzig, Dresden, Münster, Würzburg, Fulda ...
- Anfänger
- nach Wahl
- 1 Tag
...Einblick in gängige Konzeptionen und Bewertungsmethoden Methodische Abgrenzung zu anderen Evaluationsverfahren) Analyse der eigenen beruflichen Situation... Lerne:: Strukturiertes Interview, Assessment Center, Management Audit...
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