20 Tipps für erfolgreiche Betriebsräte

Seminar

In Frankfurt

Preis auf Anfrage

Beschreibung

  • Kursart

    Seminar

  • Ort

    Frankfurt

  • Dauer

    20 Tage

  • Beginn

    nach Wahl

In diesem Seminar lernen Sie, in den wichtigsten Bereichen der Betriebsratsarbeit sicher und erfolgreich zu agieren, Probleme zu lösen statt noch mehr Probleme aufzuwerfen und so ein sicherer Anker für das Gremium und die Kollegen im Betrieb zu werden.

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Frankfurt (Brandenburg)
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Mailänder Straße 1, 60598

Beginn

nach WahlAnmeldung möglich

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Betriebsrat

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Inhalte

Betriebsräte und ihr Amt

  • Vorrang der Betriebsratsarbeit - wenn der Vorgesetzte immer Druck macht
  • Betriebsratsarbeitszeit - was ist erlaubt und wo liegen die Grenzen?
  • Freistellung - Freiraum aber kein Freibrief!
  • Wie geht man mit Angriffen des Arbeitsgebers richtig um?
  • Sonderkündigungsschutz - wie sieht er aus und was bewirkt er?

Lästige Formalien, aber bitte fehlerfrei!

  • Ladung und Tagesordnung korrekt aufsetzen
  • Beschlussfassung und Verhinderung von BR-Mitgliedern
  • Fristberechnung und Formerfordernisse - leichter als man denkt!

Betriebsrat und Belegschaft

  • Impulse aus der Belegschaft richtig aufnehmen und umsetzen
  • Kommunikation mit Kollegen, Vorgesetzen und der Presse - was geht, was nicht?
  • Das Beschwerdeverfahren richtig nutzen
  • Von schlechter Stimmung bis Mobbing - die Unternehmenskommunikation verbessern

Häufige Mitbestimmungsfehler

  • Kündigungen von Mitarbeitern wirksam widersprechen
  • Versetzungen & Weisungsrecht - was darf der Arbeitgeber, was nicht?
  • Einmal zugestimmt, alles legal - vom »sparsamen« Umgang mit der sozialen Mitbestimmung
  • Arbeitszeit, Überstunden & Co. - Fehler vermeiden, Mitarbeiterrechte sichern

Taktik und Teamarbeit

  • Erfolgreiche Vorbereitung auf die BR-Sitzung und das Monatsgespräch
  • Betriebsvereinbarung - keine Kündigung ohne ausgearbeiteten Alternativvorschlag!
  • GBR, KBR, Wirtschaftsausschuss & Co. - erfolgreiche Zusammenarbeit mit anderen Funktionsträgern und Gremien
  • Aufteilung von Aufgaben im Gremium und Kontrolle der Bearbeitung

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