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Ersatzmitglied des Betriebsrats II

Seminar

In Köln ()

1.295 € inkl. MwSt.

Beschreibung

  • Kursart

    Seminar

  • Dauer

    28 Tage

Wer als Ersatzmitglied des Betriebsrats tätig wird, ist genauso gefordert wie jedes    andere Betriebsratsmitglied. Dies gilt nicht nur für die Rechtsstellung, sondern    auch für die Abläufe der Betriebsratstätigkeit und bei inhaltlichen Fragen. Auch    Ersatzmitglieder müssen daher die wichtigsten Mitbestimmungsrechte gut kennen    und wissen, wie sie in der Praxis zur Anwendung kommen. Nur so gelingt    eine Vertretung des verhinderten Mitglieds des Betriebsrats und die Stärkung des    Betriebsrats umfassend und kompetent.   

Hinweise zu diesem Kurs

Ersatzmitglied des Betriebsrats,Betriebsrat

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Themen

  • Betriebsrat

Inhalte

Wer als Ersatzmitglied des Betriebsrats tätig wird, ist genauso gefordert wie jedes    andere Betriebsratsmitglied. Dies gilt nicht nur für die Rechtsstellung, sondern    auch für die Abläufe der Betriebsratstätigkeit und bei inhaltlichen Fragen. Auch    Ersatzmitglieder müssen daher die wichtigsten Mitbestimmungsrechte gut kennen    und wissen, wie sie in der Praxis zur Anwendung kommen. Nur so gelingt    eine Vertretung des verhinderten Mitglieds des Betriebsrats und die Stärkung des    Betriebsrats umfassend und kompetent.   
Auf den Punkt: In diesem Seminar lernen Sie die wichtigsten Beteiligungsrechte    des Betriebsrats für Ihre Tätigkeit als Ersatzmitglied kennen. Sie erfahren, auf    welche rechtlichen Besonderheiten es jeweils ankommt und wie der Betriebsrat    seine ihm zur Verfügung stehenden Möglichkeiten bei den unterschiedlichen Mitbestimmungsrechten    optimal nutzt.Beteiligungsrechte in personellen Angelegenheiten

Einstellung, Versetzung, Eingruppierung, Umgruppierung
Vorläufige Durchführung von Maßnahmen und Anspruch auf Rückgängigmachung
Kündigung: Bedenken und Widerspruch des Betriebsrats

Beteiligungsrechte in sozialen Angelegenheiten

Arbeitszeit, Überstunden, Kurzarbeit
Technische Überwachung im Betrieb
Betriebsordnung und Arbeitnehmerverhalten
Arbeits- und Gesundheitsschutz
Fragen der betrieblichen Lohngestaltung
Initiativrecht des Betriebsrats auch ohne Arbeitgeberantrag

Beteiligungsrechte in wirtschaftlichen Angelegenheiten

Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan
Zusammenarbeit von Betriebsrat und Wirtschaftsausschuss

Überblick über weitere Beteiligungsrechte

Personalplanung und Beschäftigungssicherung
Personalfragebögen und Beurteilungsgrundsätze

Durchsetzung von Beteiligungsrechten

Anrufung des Arbeitsgerichts
Der Betriebsrat in der Einigungsstelle  

Ersatzmitglied des Betriebsrats II

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