IHK in Mecklenburg-Vorpommern

...PC-Anwendung (Bearbeitung von Fällen und Beispielen) Kaufmännische Mitarbeiter/-innen, Existenzgründer/-innen, Berufswiedereinsteiger/-innen In diesem...

...Abschlusspraktikum 4 Wochen Das Praktikum dient als Arbeitserprobung, da es in der Regel in einem Betrieb stattfindet, der die Einstellung vornehmen möchte...

...Rezepturen, American Drinks Arbeitstechnologien, Speed-Training American Barkeeping amerikanische Rezepturen Vorteile der „american bar“ Ergänzungswissen Fachenglisch... Lerne:: Amerikanische Rezepturen, Waren- und Getränkelehre, American Drinks...

...anwenden aktive und passive latente Steuern IFRS mit Berücksichtigung von Ansatz- und Bewertungswahlrechte Ertragskraft des Unternehmens deuten Eigenkapitalveränderung... Lerne:: Kommunikation Verwaltung...

...Grundlagen der internationalen Rechnungslegungsvorschriften, interne Unternehmensrechnung sowie Grundlagen der Jahresabschlussanalyse, Planungs... Lerne:: Rahmenbedingungen der Immobilienwirtschaft, Unternehmenssteuerung und Kontrolle, Arbeitsorganisation und Qualifizierung...

...Mitarbeiterförderung, -entwicklung und –motivation, Planung und Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen, Förderung von Lernprozessen, methodisch und didaktische Aspekte... Lerne:: Arbeitsorganisation und Qualifizierung, § 34, Rahmenbedingungen der Immobilienwirtschaft...

...Unternehmenszusammenschlüsse Rechnungswesen Grundlegende Aspekte des Rechnungswesens, Finanzbuchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnen, Auswertung... Lerne:: Grundlagen des Tourismus, Betriebsspezifische Management, Tourismus Management...

...in einem sonstigen anerkannten mindestens dreijährigen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis (12 Monate) oder eine mit Erfolg... Lerne:: Tourismusfachwirt/ Tourismusfachwirtin, Handlungsspezifischen Qualifikation, Wirtschaftsbezogenen Qualifikationen...

...veranlassen Abläufe planen, durchführen und kontrollieren Konzepte für Speisenangebote und gastronomische Dienstleistungen entwickeln, Betriebs... Lerne:: Handlungsspezifischen Qualifikationen, Recht und Steuern, Wirtschaftsbezogenen Qualifikationen...

...oder Marketing-Events erforderlich sind. Mit dem Abschluss dieser Aufstiegsfortbildung erhalten Sie die Zulassungsberechtigung für viele deutsche Fachhochschulen... Lerne:: Feste organisieren...

...Arbeitsaufträge und Anweisungen erteilen und deren sachgerechte Ausführung überwachen, Maßnahmen der Personalentwicklung, Mitarbeiter bezüglich Leistung... Lerne:: Führen eines Hotels, Unternehmensführung und -steuerung...

...Kosten erfassen und kalkulieren, Preise bilden, Abrechnungen erstellen, Arbeitssicherheit, Hygiene- und Umweltschutzmaßnahmen Produkte beschaffen und pflegen... Lerne:: Gäste bewirten und beraten, Rechtliche Grundlagen...

...oder in regionalen und touristischen Märkten: das Veranstaltungsmanagement zählt zu den am stärksten wachsenden Märkten überhaupt. Veranstaltungsfachwirte planen... Lerne:: Planung und Organisation, Marketingplanung und Konzept, Event Sponsoring...

...Speisen und Dienstleistungen verkaufsfördernd anbieten, Bar- und Veranstaltungen, Getränkeservice, Menüregeln, Mitarbeiter führen und fördern Quantitativen... Lerne:: American Barkeeping...

...Der Kurs bietet den Teilnehmern, die sich der Prüfung zum/zur TourismusfachwirtIn (handlungsspezifische Qualifikation) stellen wollen eine intensive... Lerne:: Koch/ Köchin, Restaurantfachmann/ Restaurantfachfrau...