Führungskompetenz Kurse in Bayern

...Gut kalkulierbar, im Festpreis sind enthalten detaillierte Seminarunterlagen, Schreibblöcke und Stifte qualifiziertes Teilnehmerzertifikat sämtliche Reisekosten... Lerne:: Grundlagen Psychologie...

...Gruppen erkennen und gezielt nutzen Wertschätzung, Erfolg, Anteilnahme: Mot ivation als Triebkraft zur Höchstleistung Leistungsanreize richtig setzen... Lerne:: Agile Kommunikation, Unternehmen Finanzen...

...das sichert Ihnen den gewohnten Arbeitsfluss in Ihrem Unternehmen unter der Woche. Sie entscheiden über die konkrete Umsetzung. Unsere Methodik orientiert... Lerne:: Strategisches Marketing, Strategisches Controlling, Strategische Führung...

...Teamphasen verstehen und gestalten, mit Belastungsgrenzen umgehen Meetings effizient gestalten: Strukturen und Handwerkszeug für zielorientierte Besprechungen... Lerne:: Umgang mit Störungen...

...„Alter Wein in neuen Schläuchen?“ oder was ist wirklich anders: ein Blick auf Führen in der Zukunft • Anarchie und Kontrollverlust oder Innovationskultur und Selbstverantwortung?... Lerne:: Einfluss nehmen...

...■ Wie kann ich das Erlernte zielgerichtet im eigenen Unternehmenanwenden? ■ Tipps und Tricks aus der Praxis Zielgruppe Führungskräfte, Projektleiter... Lerne:: Vermittelnde Gespräche führen, Gesprächs- und Fragetechniken, Konflikte rechtzeitig erkennen...

...Tipps & Tricks aus der Praxis ■ Fundament: Eigene Veränderung meistern - Selbstmanagement Zielgruppe Teamleiter, Coaches, Prozessbegleiter und betriebliche Führungskräfte... Lerne:: Widerstände erkennen und auflösen, Betriebliche Veränderungen erfolgreich begleiten, Operational Excellence...

...■ Lean Production Planspiel ■ Kaizen: Jeder Tag ohne Verbesserung ist ein verlorener Tag ■ Verändertes Führungsverhalten im digitalisierten Lean Umfeld... Lerne:: Aufbau einer agilen Organisation, Smart Data-Anwendungen, Industrie 4.0...

...Strategien und Spielregeln In Stresssituationen zu Entscheidungen kommen, diese vertreten und umsetzen Selbststeuerung in schwierigen Situationen Stärken...

...Strategien und Spielregeln In Stresssituationen zu Entscheidungen kommen, diese vertreten und umsetzen Selbststeuerung in schwierigen Situationen Stärken...

...Gesprächsführung Umgang mit Konflikten und Störungen Vom Gremium zum Team Grundsätze der Teamarbeit Prozess der Teamentwicklung Vereinbarung der gemeinsamen Regeln...

...Praktische Durchführung eines Rückkehrgesprächs MethodikDas Trainingskonzept ist teilnehmerorientiert aufgebaut, die Seminarinhalte werden interaktiv erarbeitet...

...Zusammenarbeit mit JAV, SBV, GBR, Gewerkschaft Delegation von Aufgaben an den Betriebsausschuss und an andere Ausschüsse Das Monatsgespräch mit dem Arbeitgeber...

...die dafür notwendigen kommunikativen Fertigkeiten vorher zu trainieren und ihre Rolle klar zu definieren. Dieser Intensiv-Workshop gibt Ihnen dazu die Gelegenheit...

...Beurteilung Befristung von Arbeitsverträgen Abmahnung und Kündigung Führungsmängel und die Rolle des Betriebsrats weitere Themen können durch die Seminarteilnehmer... Lerne:: Rolle des Betriebsrates, Einstellung von Mitarbeitern...

...Meetingmanagement Teammanagement Wie viel Kontrolle ist wann notwendig? Umgang mit Fehlern Motivation und Förderung Teammotivation und Förderung Aufbau...

...verstehen Feedback als Motivation nutzen Die richtigen Vorgehensweisen des Kontrollierens einsetzen Zusammenhang zwischen Kontrollieren und Zielerreichung...

...Dieses Seminar richtet sich an Betriebsräte-/innen, Personalräte-/innen und Schwerbehindertenvertreter-/innen. Sind Sie im BR, aber gleichzeitig auch als... Lerne:: Betriebsrat gleichzeitig Führungskraft...

...einzubringen und mittels Videoanalyse zu reflektieren. Sinnvolle Methodenwechsel ermöglichen einen hohen Erlebnis- und Ergebnisfaktor. Seminarleistungen... Lerne:: Ressourcen erkennen...

...einzelnen Mitarbeiter einlassen kann, seine Bedürfnisse erkennt und ihn individuell führt, umso größer ist der Motivationsgrad des Mitarbeiters...