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Anbieter ifb KG - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG
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...Ohne entsprechende Informationen kann kein Betriebsrat seine Handlungsmöglichkeiten richtig wahrnehmen. Der Arbeitgeber muss über alle Vorgänge...
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- Augsburg, Lüneburg, Dresden
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...Sie erfahren, welche Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Arbeitsfähigkeit möglich sind, welche finanziellen Hilfen Betroffenen zustehen und was bei einer...
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...Gemeinsam stark: Für jedes Problem die richtige Hilfestellung Kreativ sein: Neue Lösungsideen entwickeln Rechtssicherheit gewinnen Aktuelle Gesetzesvorhaben...
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...des Arbeitsschutzes Aktuelle Rechtsprechung Wesentliches zur Gefährdungsanalyse Gefahrstoffe erkennen und ersetzen Arbeits- und Gesundheitsschutz im Büro...
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...die Amtsaufgaben eines Schwerbehindertenvertreters Beteiligungsrechte bei Einstellungen voll wahrnehmen Informationsrechte wirklich nutzen Arbeitsplätze...
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- Bochum, Leipzig
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...Tariffluch? Gerichtet an: Betriebsräte Betriebsräte KURSZIEL Was genau bedeutet Outsourcing, Ausgliederung, Offshoring? Verschiedene Erscheinungsformen...
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...Das arbeitsgerichtliche Beschlussverfahren Klassische Themen Korrekte Einleitung des Verfahrens Beauftragen eines Prozessvertreters Verfahren nach § 23...
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...und internationaler Jahresabschlüsse vertraut. So können Sie die verschiedenen Berichts- und Bewertungsmethoden richtig analysieren und gewinnen entscheidende...
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...Arbeitnehmerüberwachung und Datenschutz Möglichkeiten der Überwachung Aufzeichnungspflichten des Arbeitgebers Handlungsmöglichkeiten des BR Neues zum geplanten...
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...öffentlichen Dienst Tarifentwicklung im öffentlichen Dienst Geltungsbereich des TVöD, TV-L Struktur und Sparten des TVöD Allgemeine Arbeitsbedingungen nach TVöD Versetzung...
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...Was sagt das Gesetz? (1 Tag? Aktuelle Gesetzgebung: AktG, HGB, KonTraG & C? Basiswissen und Haftungsfrage? Delegation des Risikomanagement? Was bringen Stress-Tests?...
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...Wann droht Insolvenz? Wie geht es meinem Unternehmen heute und in 5 Jahren? Welche Informationen sind entscheidend und woher kommen sie? Funktion und Systematik...
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...Geldwäsche oder Wertpapierhandel: Bei Compliance denken viele nur an einzelne Aspekte. Aber da ist noch mehr. Compliance ist ein wichtiger Teil der Corporate Governance...
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...brauchen verschiedene Strategien Abmahnung und Kündigung: "Low Performer" und "Bagatelldelikte" Was tun bei Langzeiterkrankung und Alkoholsucht?...
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- Gerlingen/Stuttgart, Bamberg, Lübeck, Traben-Trarbach
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...Wie muss eine korrekte Stellenausschreibung aussehen? Worauf muss der Betriebsrat bei Bewerbung und Einstellung achten? Bei welchen Fragen darf der Bewerber lügen?...
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...Konfliktfähigkeit - Schlüsselkompetenz in der Betriebsratsarbei? Entstehung von Konflikte? Unterschiedliche Konfliktarte? Innerer und äußerer Konflik?...
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- St. Peter-Ording, Frankfurt
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..."Erforderlich" Grobe Pflichtverletzung und vorsätzliches Handeln Rechtsprechung effektiv nutzen Vom Arbeitsgericht bis zum BAG Urteil und Beschluss...
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- Dortmund, Bayreuth
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...Da ist nicht nur der Stress, sondern auch das Konfliktpotential hoch. Doch dagegen können Sie etwas tun - und zwar mit guter Kommunikation! Je besser...
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...von Altersleistungen Anpassung laufender Versorgungsleistungen Insolvenzsicherung Änderung von Versorgungszusagen Zulässigkeit von Eingriffen Instrumentarium...
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...und Überwachungspflichten Gefahrstoffmanagement, Maßnahmen zum Schutz der Kollegen Ärztliche Überwachung, Vorsorge beim Umgang mit Gefahrstoffen Dokumentation...