Sonstige Arbeitsorganisation Kurse Sachsen

...Abfindungsregelungen Erleichterung bei befristeten Arbeitsverträgen Neue Aufklärungspflichten Wie Sie die Kündigung richtig vorbereiten Fristenberechnung...

...Buchen Sie Ihr individuelles firmeninternes Seminar Sie entscheiden über das Thema, die Ziele und die Inhalte des Trainings. Sie definieren Ihre Schwerpunkte und Themen... Lerne:: Langfristige Planung...

...die sich über die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens informieren möchten. Modelle und Abgrenzung Einführung in die Formen des mobilen Arbeitens...

...durch Methoden und Übungen des Selbst-, Zeit- und Stressmanagements alleine und im Team Freiraum und Entlastung zu schaffen. Specials: Seminarliteratur... Lerne:: Praktische Umsetzung...

...des Arbeitsrechtes Allgemeine arbeitsrechtliche Begriffe Allgemeine Grundbegriffe und Inhalte der Personal- und Organisationsentwicklung, sowie ihre Umsetzung durch den Arbeitgeber...

...Seminar Sie entscheiden über das Thema, die Ziele und die Inhalte des Trainings. Sie definieren Ihre Schwerpunkte und Themen, wir schneidern die Seminarinhalte...

...S&P Unternehmerforum ist ein innovativer Seminar-Anbieter für Nicht-Finanzunternehmen und Finanzunternehmen. Die S&P Idee : Mit S&P Seminaren Lösungen... Lerne:: Change Management...

...Durch ergebnisorientierte Meeting- und Besprechungsprotokolle sichern Sie den Informations- und Wissenstransfer und tragen so zu einer erfolgreichen Meeting... Lerne:: Praktische Umsetzung...

...Altersrente für schwerbehinderte Menschen Rentenberechnung Aufgaben und Leistungen des Integrationsamts (1,5 Tage) Erhebung und Verwendung der Ausgleichsabgabe...

...Sinn und Zweck von Emotionen  Wissenschaftliche Erkenntnisse aus dem Bereich 'Mimiken und Körpersprache lesen' (u.a. in Anlehnung an das Facial Action... Lerne:: Körpersprache lesen, Emotionale Bindung, Emotionale Anzeichen erkennen...

...Ihre persönliche Rechtsstellung als Mitglied des WA Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse, Schweigepflichten Richtig gut informiert: Informationsrechte gezielt... Lerne:: Rechte des Betriebsrats kennenlernen, Rechtliche Kompetenzen erwerben, Wirtschaft Börse...

...Ob als Führungskraft oder Mitarbeiter - spätestens im betrieblichen Alltag merken wir, dass ein unkoorinierter Arbeitsstil viel Geld, Zeit und Nerven kostet... Lerne:: Ziele finden und verwirklichen, Keinepersönlicher standpunkt, Grundlagen des Zeitmanagements...

...team members and stay focused on their development Buchen Sie Ihr individuelles firmeninternes Seminar Sie entscheiden über das Thema, die Ziele und die Inhalte des Trainings... Lerne:: Virtual teams, Environmental Technology, Work together...

...Roadshow, Betriebliche Veranstaltungen: Weiterbildungen/Seminare, Motivationsveranstaltungen, Führungskräfte-Tagungen, Kundenbindungs-VA´s, Jubiläum... Lerne:: Die Grobplanung (Grobkonzept)...

...Roadshow, Betriebliche Veranstaltungen: Weiterbildungen/Seminare, Motivationsveranstaltungen, Führungskräfte-Tagungen, Kundenbindungs-VA´s, Jubiläum... Lerne:: Die Grobplanung (Grobkonzept)...

...die korrekte Ansprache Ihrer Zielgruppe zu nutzen. Themen: A. Texte für Internet als neuartige Texte Dauer:0.5 Tage Die richtige Sprache und Besonderheiten... Lerne:: Keinetexte für internet als neuartige texte, Kategorie 4: Kundenkommunikation mit Newslettern, Kategorie 2: Artikel für Blogs...

...Ideen zu erfassen, effizienter zu planen und mit anderen besser kommunizieren zu können. Themen: A. Mind Mapping - ein gehirngerechtes Denkwerkzeug Ein Werkzeug... Lerne:: So funktioniert Mind Mapping, Mind Mapping zur Persönlichkeitsentfaltung, Mind Mapping in der Praxis...

...wir Ihnen die rechtlichen Bedingungen des Wirtschaftsausschusses. Sie lernen auch, die wirtschaftlichen Daten richtig einzuschätzen, Unterlagen zu »entschlüsseln«...

...Ausgewogenheit entwickeln und nutzen - Ihre eigene Ausstrahlung und Wirkung - Ihre eigenen Träume und Wünsche - Umgang mit Angst- und Stresssituationen...

...das von Wertschätzung geprägt ist – das wünschen sich die meisten Beschäftigten für ihr Arbeitsleben. Ein wertschätzender Umgang entwickelt sich zunehmend...