Führungsstil Seminar

...und Motivation durch selbstgestaltete Zielsetzungen zu schaffen. Inhalt: Je nach Bedarf werden bestimmte Führungsgespräche ausgewählt und einzelne Gesprächspassagen...

...Sie verbessern Ihre Gesprächsführung, die die Basis ist für die Erreichung von gesetzten Zielen. Auch in schwierigen Situationen behalten Sie als Führungskraft...

...Wie lenke ich Mitarbeitergespräche? Wie führe ich durch Zielvereinbarungen? Wie delegiere Aufgaben an mein Team? Wie vermittle ich Anerkennung und Kritik?...

...mit welcher Haltung und welchen Werkzeugen Sie schwierige Führungssituationen konstruktiv bewältigen. Gerichtet an: Sie sind erstmalig in einer Führungsposition...

...erfordern eine hohe Reaktionsgeschwindigkeit. Flache Hierarchien erfordern hohe Selbstverantwortung und Entscheidungskompetenz. Für diese Gesamtleistung...

...Führungsautorität und Durchsetzungskraft sind Eigenschaften, die jeder braucht, um Menschen zu führen. Damit können Sie Ihre Wünsche und Forderungen leichter durchsetzen...

...verbunden mit innerer Gelassenheit und klarer Beherrschung der Situation kann man heute nur noch ganz selten durch eine sorgfältige Erziehung im Elternhaus mitbekommen...

...Mitarbeiter, die für bisherige Kollegen Führungsverantwortung übernehmen oder gerade übernommen haben Der Teilnehmerpreis für das offene Seminar beinhaltet...

...Know-How-Transfer und Trainings PE soll: Führungskräften, Teams und Mitarbeitern helfen, ihren neuen Rollen gerecht zu werden, sie darin bestärken und...

...die in direktem Kontakt mit Auszubildenden stehen. IHK-Teilnahmebescheinigung. Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter...

...identifizieren können. Aber was ist Führungsethik? Ethische Prinzipien wurden von vielen bedeutenden Persönlichkeiten im Lauf der Menschheitsgeschichte aufgestellt...

...Der Teilnehmerpreis für das offene Seminar beinhaltet- die Teilnahme an "Die Führungskraft als Coach"- die Bereitstellung eines Praxis-Handbuchs und des Seminarprotokolls...

...das einen wichtigen Aspekt der Funktion und Rolle einer jeden Führungskraft darstellt. Inhalte: Folgende Themen werden u. a. abgedeckt: Rollen und Aufgaben...

...umgehen zu können und sind nach diesem Training in der Lage, Bedenken und Vorbehalte in positive Bahnen zu lenken. Inhalte: Umgang mit dauerhaftem Wandel...

...ihre Fähigkeiten bei der Mitarbeiterführung noch weiter zu verbessern. Die Aufgaben und Funktionen von Führungskräften gehen heute weit über klassische Führung hinaus...

...Delegation als Führungsaufgabe Motivationsprozesse Bewertung und Beurteilung...

...diese durchführen können. Inhalte: Im Rahmen dieses Seminars können die Teilnehmer folgende Kompetenzen entwickeln: Beurteilungsgespräche vorbereiten...

...zu deeskalieren und erproben sich darin, sich verständlich und auf den Punkt gebracht auszudrücken. Inhalte: Die Grundlagen der Kommunikation Die Gesprächsvorbereitung...

...Abmahnungs- und Kündigungsgesprächen. Mitarbeitergespräche - nichts leichter als das? Wohl kaum. In diesem Training lernen Sie anhand von Fallbeispielen und eigenen Praxisfällen...

...Stress reduzieren und Ressourcen aufbauen - angesichts der wachsenden Belastungsdichte keine leichte Aufgabe. Aber es gibt durchaus Möglichkeiten...