Management Seminar Rheinland-Pfalz

...Warum heute jeder Mitarbeiter konsequent unternehmerisch denken und handeln sollte Die wichtigsten Ebenen und Instrumente zur Messung betriebswirtschaftlichen...

...Werbung und Marketing, Akquise, Kooperationsvereinbarungen und Verträge, Preiskalkulationen, Finanzierungfragen, Bankverhandlungen, Haftungsfragen und Arbeitsrecht...

...identifizieren und mit geeigneten Medien darstellen. Systematische Vorgehensweisen ermöglichen es den TeilnehmerInnen, optimierungswürdige Prozeßbestandteile herauszufinden...

...anspruchsvoller Fach- und Führungsaufgaben im Bereich Personalentwicklung vor. Konkrete Ziele sind: - Solide Kenntnisse der PE-Grundlagen - Fähigkeit... Lerne:: Trends in Aus- und Weiterbildung, Methodische Absicherung, Solide Kenntnisse der PE-Grundlagen...

...Future Trends Megatrends How to make use of megatrends for promoting your company What are short-term/mid-term trends on our radar charts? Industry 4.0/IoT... Lerne:: Big Data, Risk Management, 3D Druck...

...in ihrem Bereich auf die Unternehmenszahlen rückwirken. Um diese und ähnliche Fragen beantworten zu können, reicht es nicht aus, einen Crashkurs zu belegen... Lerne:: Strategisches Management, Investitionsplanung und Investitionsmanagement, Wertorientierte Unternehmensführung...

...Aufbau und Priorisierung einer Argumentationskette Schlagfertig und selbstsicher argumentieren Argumentieren unter Druck Sitzungspsychologie...

...Berichten und Präsentationen beschäftigen, angesprochen. Wichtige Informationen Für Teilnehmer, die einen eigenen Laptop mitbringen, ist mindestens die... Lerne:: Power Point...

...und praxisnahe Tipps zum Ausschreibungsmanagement im Einkauf von Logistikdienstleistungen. Mit Hilfe der LEGO® Serious Play®-Methode werden Prozesse anschaulich... Lerne:: Change Management, Tender Management...

...und gruppendynamische Prozesse zu initiieren, die diese Teams erfolgreich machen. Dabei handelt es sich um Kommunikationsfähigkeiten, den Umgang mit Emotionen und Konflikten... Lerne:: Konstruktive Mitarbeitergespräche, Personalführung und Arbeitsrecht, Der Umgang mit Emotionen...

...Reflexion des eigenen Führungsverhaltens Standortbestimmung: Wo stehe ich, was sind meine Stärken, meine Schwächen? Als Vorsitzender das Gremium lösungs...

...controlling strukturierter und effizienter gestalten wollen. Ebenso sind alle Mitarbeiter, die sich mit der Erstellung von Berichten und Präsentationen beschäftigen... Lerne:: Stärken von Excel, Power Point, Projektmanagement und Controlling...

...die sich mit dem Einkauf von Reiseleistungen bei Geschäftsreisen befassen. Präsentation, interaktive Internet-Live-Demonstration, Checklisten... Lerne:: Travel Einkauf, Travel Management...

...Interne Dienste - Interne Verwaltung - Controlling - Instandhaltung - Technische Dienste - Immobilienwirtschaft - Projektentwicklung Mit nachhaltigem Wirtschaften... Lerne:: Normkonforme Dokumentation, DIN EN ISO 50001...

...Der Vorsitzende als Erklärungsvertreter des Betriebsrats Führung der laufenden Geschäfte Delegation von Aufgaben an Ausschüsse und Arbeitsgruppen Ordnungsgemäße...

...Geschäftsführer, Führungs- und Fachkräfte, die ihr Fachwissen angesichts der grundlegenden Neuausrichtung von Bilanzierung und Bewertung aktualisieren müssen...

...und Gesenkschmieden),. Materialgruppenmanagement, Technischer Einkauf sowie Projekteinkauf, die das Thema Materialkos tenoptimierung für ihre Materialgruppe vertiefen...

...neben dem reinen Brandschaden kommt es zu Produktionsausfällen, Problemen mit dem Brandversicherer sowie erhöhten Auflagen der Behörden. Und wenn auch... Lerne:: Rechtliche Grundlagen, Brandschutz Lehrgang...

...Formulare, Musterschreiben, Checklisten Ablagesysteme, Informationsquellen Korrespondenz per Brief und E-Mail Info-Blätter, Schwarzes Brett...

...das notwendige Wissen über Hintergründe und konkrete Techniken. Zweitens probieren Sie ganz konkret Gesprächstechniken aus. Drittens bietet es ausreichend...