Seminar in Mecklenburg

...und die einzelnen Beteiligungsrechte, vertiefte Kenntnisse im nahezu täglich Einführung in das rechtliche Denken für Betriebsräte Worauf man als Betriebsrat achten muss Gesetze... Lerne:: Rechtliche Kompetenzen erwerben, Rechtliche Vorgaben und Konfliktfelder, Betriebsversammlungen leiten...

...Anerkennung und Wertschätzung Entfaltung im Beruf: Klärung von Zielvorgaben, mehrVerantwortung, eigenständige Planung und Ausführung von Aufgaben... Lerne:: Burn Out...

...um mögliche Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz frühzeitig zu erkennen und schließlich zu vermeiden oder zu vermindern. Ausschuss für...

...und Vergütungspflicht • Gleichbehandlung und Diskriminierungsschutz • Arbeitszeugnis - Basisformulierung und versteckte Hinweise • Gesundheitsschutz und... Lerne:: Rechtliche Kompetenzen erwerben, Rechtlicher Stand...

...Persönlichkeitsbedingte Faktoren wie z. B. biographische Faktoren Belastende Umfeldfaktoren wie Stress, Mobbing, Leistungsdruck Das Vulnerabilitäts-Stress-Modell...

...Wie in vielen Lebensbereichen gibt es auch bei der Begegnung des Betriebsratsmit der Geschäftsleitung Umgangsregeln, die einer guten Zusammenarbeit förderlich sind...

...hohe Verantwortung und zwischenmenschliche Probleme wesentliche Belastungsschwerpunkte darstellen. Diese führen zunehmend auch zu arbeitsbedingten psychischen...

...Persönlichkeit der Geschäftsleitung und den Führungskräften selbstbewusst und auf Augenhöhe zu begegnen. Am Ende des Seminars sehen Sie Verhandlungen und...

...die einen konstruktiven Weg im Umgang mit dem erkrankten Menschen ermöglichen. Sie steigern Ihre Fähigkeit im Erkennen und Umgang mit psychisch erkrankten...

...richtige Gesprächsführung mit der Chefetage So funktioniert Gesprächsführung In Verhandlungen die richtige Strategie einsetzen Sich das Gespräch nicht...