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.NET und ASP Seminar Brandenburg
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...Konflikte im BEM-Team, mit dem Arbeitgeber und Betroffenen Fresh-up: Umsetzung des BEM Rechtliche Durchsetzungsmöglichkeiten der vorgeschlagenenMaßnahmen (Arbeits-...
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...NET Enterprise Services und Microsoft .NET Framework zu entwickeln. Voraussetzungen: Kursteilnehmer sollten bereits Erfahrung mit Microsoft Visual Basic...
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...Angebot zugeschnitten auf Ihre individuellen Terminwünsche...
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...des betrieblichen Gesundheitsschutzes Kontrolle und Sanktionen bei Verstößen gegen Regelungen Koordination mit dem Arbeitsschutzausschuss Zusammenarbeit...
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...Funktionsanforderungen und technische Spezifikationen sowie einen Maßnahmenplan zum Testen und Verteilen von Lösungen zu erstellen und die Erfüllung der...
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- 20 Tage
...Privacy by Default Pflichten des Arbeitgebers Was tun bei Datenschutzverletzungen? Welche Strafen drohen? Datenschutz-Folgenabschätzung - was ist das?...
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...und XML-Web Services zu verwenden. ASP.NET Webanwendungen können konfiguriert, zur Auslieferung vorbereitet und abgesichert werden. Voraussetzungen...
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...regelt die Verwendung vonArbeitsmitteln Einbindung der Betriebsräte in den Arbeits- undGesundheitsschutz Kernvorschrift zur Mitbestimmung: § 87 Abs...
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...Rückkehrrecht (Teilzeit -undgt; Vollzeit)- Praxisprobleme und Handlungsempfehlungen- Schein-Werkverträge- Fremdpersonaleinsatz- Abgrenzung zu Arbeitsvertrag und Leiharbeit...
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...zur Ermittlung psychischer Belastungen im Betrieb Objektive, subjektive und komplementäre Verfahren Bedingungs- und personenbezogene Verfahren Instrumente zur Gefährdungsbeurteilung...
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...Core Distributed Application Development with Microsoft Visual Studio 2005 oder gleichwertige Kenntnisse. Explizit wird vorausgesetzt wird die Fähigkeiten...
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...finden für Konflikte im Gremium Strategische Planung von Prozessen und deren Umsetzung Zu Entscheidungen kommen, diese vertreten und umsetzen Strategien...
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...Entwicklungsumgebung (IDE) von Visual Studio 2005 und den entsprechenden Tools zu verwalten. Sie müssen Microsoft .NET Framework, Version...
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...Arbeitnehmer gemäß § 110 BetrVG Eintritt des Streitfalls -welche Lösungen gibt es? Hilfestellung des BR/GBR im Konfliktfall Hinzuziehung von Sachverständigen nach § 80 Abs...
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...logisch und verständlichargumentieren 2. Vortrag Wertschätzung und Achtsamkeit - Grundlage einergewinnbringenden Betriebskultur Wertschätzung...
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...bei der Beschäftigungssicherung über das Beratungsrecht bei der Personalplanung bis zum Mitbestimmungsrecht bei Auswahlrichtlinien. Auf den Punkt...
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...ihre Art und Weise mit sich selbst und anderen umzugehen. Die Intensivfortbildung richtet sich an Führungskräfte, die sich eine solide Grundlage für die...
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