Persönlichkeitstraining berlin Seminar

...Stress positiv begegnen - Leistungsfähigkeit steigern. Gerichtet an: Dieses Training richtet sich an Fach- und Führungskräfte mittlerer und großer Unternehmen aller Branchen...

...Um ein Team erfolgreich zu führen, sollten Sie die Prinzipien effektiver Teamarbeit kennen und konsequent anwenden, denn unterschiedliche Persönlichkeiten und Arbeitsstile wollen koordiniert sein und Einzelinteressen auf das gemeinsame Ziel ausgerichtet werden. Erfahren Sie, wie Sie Ihr Team... Lerne:: Führung und Management...

...Optimierte Bewerberauswahl - so finden Sie den richtigen Mitarbeiter!. Gerichtet an: Dieses Training richtet sich an Fach- und Führungskräfte mittlerer und großer Unternehmen aller Branchen...

... 7.30 Uhr Präsentationstechniken : Körpersprache, Rhetorik & Co. Training 1: Projekte / P rodukte / Leistu ngen souverän p räsentieren Darstellung... Lerne:: Erfolgreiche Kommunikation, Kundenbindung Internet...

...Buchen Sie Ihr individuelles firmeninternes Seminar Sie entscheiden über das Thema, die Ziele und die Inhalte des Trainings. Sie definieren... Lerne:: Effizientes Arbeiten...

...In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie sich in Ihrer Führungsrolle als Frau behaupten und stärken können, wie Sie Stolpersteine identifizieren und Ihre persönlichen Stärken und Talente ausbauen. Sie haben die Gelegenheit, Reibungspunkte, Organisations- und Kommunikationsschwierigkeiten in Ihrer... Lerne:: Führen für Frauen, Führung und Management...

...Moderne Trainings und Seminarkonzepte entwickeln Was Sie über Didaktik und Lerntheorie wissen sollten Lernstrategien im Überblick Wie Sie Lust... Lerne:: Personalmanagement und Trainerqualifizierung, Trainerausbildung kompakt...

... in Krisensituationen Die möglichen Vorgehensweisen wie der Stufenplan oder das Zusammenwirken mehrerer Personen / Abteilungen Die Vorbereitung und die notwendigen... Lerne:: Führung und Management...

... Feedback: Die Kunst des richtigen Fragens „Keep cool“: Schwierige Führungssituationen meistern Persönliche Konfliktwahrnehmung schärfen Strukturierte... Lerne:: Führung und Management, Aufbaukurs Führung: Vom Kollegen zum Chef II...

... Lösungsangebot Fallstudien und Training: + Richtige Positionierung des Unternehmens sowie der Produkte/Leistungen im Kundengespräch + Systematischer... Lerne:: Büroorganisation Ablage, Erfolgreiche Kommunikation...

...Arbeitsstil und Arbeitsorganisation: welchen Aktionsrahmen haben Sie? Die persönliche Arbeitsorganisation Das individuelle Zeitmanagement Freiraum... Lerne:: Assistenz und Sekretariat...

...: Übungen mit externen Personen aus der Praxis (nicht zur Gruppe gehörende Rollenspieler, die in ihrem „richtigen Leben“ eine Führungsposition innehaben... Lerne:: Marketing, Verkauf und Service...

...Vom Mitarbeiter zum Chef: Wege zum gelungenen Rollenwechsel Ihre Positionierung als neue Führungskraft Persönliche Ziele und Werte... Lerne:: Führung und Management, Kompaktkurs Führung: Vom Kollegen zum Chef I...

... und Nachbereitung Die Unterschiede vom persönlichen und telefonischen Verkauf... Lerne:: Akquise am Telefon, Marketing, Verkauf und Service...

... Der persönliche Verhandlungsstil Die Optimierung der eigenen Ressourcen Die Abwehr unlauterer Einwände, Manipulationen, Killer-Sätze... Lerne:: Marketing, Verkauf und Service, Effektive Verhandlungsführung...

...Dieses Seminar beinhaltet Die Analyse und Konkretisierung der persönlichen Lebensvision Die Anzeichen und Prävention – Entstehen von Burn-Out...

... Der persönliche Aktionsplan zum Aufbau der persönlichen Resilienz... Lerne:: Resilienz – aus eigenen Quellen schöpfen...

...Sie wollen die vielen Anwendungen von MS Project umfassend nutzen, um Ihre Projekte effizienter zu planen, zu steuern und überwachen zu können? Dieses praxisbezogene Intensiv-Training für Einsteiger vermittelt Ihnen Schritt für Schritt den Aufbau und die wichtigsten Funktionen von Microsoft Project... Lerne:: EDV Anwendungen...

..., Potenziale und Eigenverantwortlichkeit Ihrer Mitarbeiter entwickeln und damit gleichzeitig in Ihrer eigenen Führungsarbeit entlastet werden. Bereichen Sie somit durch die gezielte Integration ausgesuchter Coachingelemente Ihren persönlichen Führungsstil. INHALTE  Grundlagen des Coachings  Die Rolle...

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