Einstellungsinterviews professionell führen(Aufbauseminar)

In diesem Aufbauseminar vertiefen Sie Ihre Kompetenzen zum erfolgreichen Führen von Einstellinterviews. Aufbauend auf den Grundlagen zur professionellen Gestaltung von Einstellinterviews entwickeln Sie Ihre
Wahrnehmungsfähigkeiten weiter und trainieren Ihre Urteilsfähigkeit. Sie
erarbeiten anhand von Praxisbeispielen Lösungen zum Umgang mit typischen Schwierigkeiten im Interviewprozess. Im Rahmen des Seminars haben Sie Gelegenheit, eigene Interviewleitfäden mitzubringen und zu optimieren.
Wir laden Personalleiter, Personalreferenten und Führungskräfte aus anderen Bereichen des Unternehmens zu dieser Veranstaltung ein.

Programm
Vertiefung zur Wahrnehmungspsychologie im Einstellprozess
Umgang mit typischen Problemstellungen im Interview
- Einhalten des Gesprächsleitfadens
- Flexibilität in schwierigen Gesprächssituationen
- Schwierige Gesprächspartner wie z. B.
- Vielredner
- Schweiger
- Gut trainierte Bewerber

Kritische Punkte in der Entscheidungsfindung

- Gesprächsauswertung
- Rolle des Interviewers (eigenes Gesprächsverhalten)
- Dynamik im Entscheidungsteam

Weitere Ansätze zur Interviewoptimierung

- Einbau von Assessment-Center-Elementen
- Interviewformen für besondere Interviewsituationen
- Vertiefendes Training von Fragearten und -techniken
- Bedeutung von Körpersprache

Lernmethoden

- Feedback ggf. mit Videounterstützung
- Rollenspiel