Anbieter Die Beyer-Seminare GmbH

...im Management und tauschen sich mit Dozenten und Teilnehmern unterschiedlicher Branchen- und Erfahrungshintergründe aus. Modul I, 2 Tage: Erkennen und stärken Sie Ihre Führungspersönlichkeit...

...von Veränderungsprojekten Modul III, 2 Tage: Umgang mit Konflikten und schwierigen Mitmenschen: Analysieren Sie Ihr eigenes Konfliktverhalten und das Ihrer...

...Die Business-Coach Ausbildung richtet sich an alle, die Coaching-Methoden professionell im Business Kontext einsetzen möchten, die Coaching als ein eigenständiges...

...Sie erleben ein außergewöhnliches und effektives Seminar mit nachhaltiger Transferwirkung. Sie werden Schritt für Schritt durch eine aufbauende Szenerie geführt...

...hoffen und aussitzen? Oder: anpacken, verändern, neue Wege und Lösungen finden, die erfolgreich sind? Im Film wird beeindruckend dargestellt...

...Nachhaltiges Management als Teil einer konsequenten Strategie Methoden: Lehrdialoge, Einzel- bzw. Kleingruppenarbeit, Fall- und Praxisbeispiele mit Lösungserarbeitung...

...Inhalte: Die betriebswirtschaftlichen Grundlagen eines Unternehmens Finanzwirtschaftliche Zusammenhänge verstehen: Liquiditäts-, Umsatz- und Investitionsplanung BWA lesen...

...wahrnehmen Ihr Nutzen: „... und plötzlich war ich Führungskraft!“ Führungskräfte müssen auf Ihre Rolle vorbereitet sein. Nicht nur Fachwissen sondern auch...

...dass Sie in Ihrer neuen Rolle souverän, authentisch und überzeugend sind – gleichzeitig aber auch fair und glaubhaft mit sozialer Kompetenz...

...und der Methoden-Aspekt im richtigen Verhältnis Informationsfluss im Projektteam sicherstellen: Wo bleiben Informationen auf der Strecke? Umgang mit widersprüchlichen...

...Beruf und außerberufliche Interessen zu vereinbaren. Damit das Modell für alle Beteiligten zum Erfolg wird, ist ein neues Führungsverständnis erforderlich...

...Gerichtet an: Fach- und Führungskräfte aller Bereiche, Inhaber, Geschäftsführer, Team- und Projektleiter, die psychologische Erkenntnisse für ihre Führungsarbeit nutzen wollen...

...von Aufgaben Umgang mit Widerständen und schwierigen Situationen im Arbeitsalltag Sie erarbeiten Lösungen für typische Situationen Ihres Arbeitsalltags...

...Hintergrundmodelle, Analyse, Diskussion im Plenum, Erfahrungsaustausch, Praxisbeispiele...

...Gerichtet an: Alle, die für sich und andere Verantwortung tragen – und lernen möchten, für sich selbst mehr Kraft und Energie zu schöpfen und endlich wieder Muße zu haben...

...Kritische Punkte im Lebenslauf - Sensibilisierung für versteckte Hinweise Verabschiedung und Nachbereitung des Interviews: Alle Bewerber sind Multiplikatoren...

...und optimieren das eigene Gesprächsverhalten. Durch Leistungsanreize festigen Sie die Bindung des Mitarbeiters an das Unternehmen. Inhalte: Die richtige...

...Gerichtet an: Fach- und Führungskräfte aller Bereiche, die unangenehme Gespräche trotz emotionaler Spannungen sachlich und konstruktiv führen müssen. Fach...

...Gerichtet an: Führungskräfte, Vertriebler, Berater, Key-Account-Manager, Einkäufer sowie alle, die oft in schwierigen Gesprächen, Meetings und Verhandlungen stehen...

...zukunftsorientierten Lösungen im Umgang mit Konflikten finden können. Inhalte: Einführung in die Mediation: Grundprinzipien, Haltung und Techniken Ihr...