Anbieter Dirk Raguse -Training-Coaching-Beratung

...Begegnung von eigen- sowie fremdbestimmten Veränderungen in der beruflichen (Neu-) Ausrichtung Zielgruppe: Studenten sowie Absolventen, welche sich beruflich... Lerne:: Change Prozesse, Berufliche Neuausrichtung, Berufliche Entwicklung...

...Führungsanforderungen in der heutigen Arbeitswelt ■ Grundlagen und Erfolgsfaktoren agiler Führung ■ Haltung, Rolle und Kompetenzen als agile Führungskraft... Lerne:: Agile Führung, Agile Organisation...

...die im direkten Kontakt entweder mit Kunden/Besuchern/Gästen oder Mitarbeitern/Kollegen/Vorgesetzten stehen und den Umgang mit unangenehmen Zeitgenossen...

...Arbeitstechnik und Zeitersparnis erarbeitet, die Ihnen helfen, eine höhere Arbeitszufriedenheit und mehr freie Zeit zu gewinnen. - Effizienter werden... Lerne:: Zeitfresser vermeiden...

...Eine ziemliche Herausforderung vor allen Dingen dann, wenn man die Leitungsfunktion erst gerade übernommen hat. In dieser Schulung mit Workshopcharakter geht es darum... Lerne:: Blended Learning, Von der Fach- zur Führungskraft...

...Nachhaltige Teamsteuerung und -motivation - Kooperative Entscheidungsfindung in Projektteams - Richtiger Umgang mit Unsicherheiten, Konflikten und Widerständen... Lerne:: Change Management, Change Prozesse...

...bieten wir sowohl als Präsenzveranstaltung als auch in Gestalt eines Online-Seminars an. Berufstätige aller Hierarchieebenen und Positionen... Lerne:: Zeitfresser vermeiden...

...Selbstorganisation und Zeitmanagement - Aufgaben-/Prioritätenmanagement optimieren - Den eigenen Persönlichkeits-/Stressstil kennenlernen Berufstätige... Lerne:: Zeitfresser vermeiden...

...des telefonischen Kontakts ■ Persönliche Wirkungsfaktoren und Motivation ■ Innere Einstellung und Selbstmotivation: Den „Inneren Schweinehund“ überwinden ■ Stimme = Stimmung... Lerne:: Kommunikation am Telefon...

...Ihre eigene Verkäuferpersönlichkeit als Innen-/Außendienstler zu finden bzw. zu festigen und Sie „fit zu machen“ für die Gesprächs- und Verhandlungsführung am Telefon bzw...

...Aktivitäten unter Berücksichtigung Ihrer fachlichen Interessen und Studienziele sowie Ihres Wunsches nach Ausgleich und ausreichender Freizeit managen...

...Frustrationstoleranz sowie Geduld aufzubringen, um die richtigen Schritte in diesem persönlich wichtigen Veränderungsprozess zu tun. Innerhalb dieses Seminars... Lerne:: Berufliche Neuausrichtung, Berufliche Entwicklung, Change Prozesse...

...Kollegen, Lieferanten bzw. sonstiger Kooperationspartner. Sie lernen in diesem Zuge auch, Ihre eigenen Reaktionen darauf in Bezug auf deren Angemessenheit...

...Innerhalb dieses Seminars lernen Sie mit dem „Storytelling“ eine sogenannte narrative Methode kennen, mit der Sie Ihre Eigenpräsentation bei Vorträgen... Lerne:: Lebendige Präsentation, Narrative Methode...

...für mentale „Hinderer“ und „Förderer“ im persönlichen bzw. unternehmensbezogenen Change-Prozess ■ Konstruktive Begegnung von Ängsten und Widerständen im... Lerne:: Change Management, Veränderung als Chance...

...Was treibt mich an? Grundmotive und Ihre Auswirkungen auf Wahrnehmung und Verhalten - „Zwei Herzen schlagen ach in meiner Brust“: Wie Sie eigenes widersprüchliches... Lerne:: Motivgerechte Kommunikation...

...Folgende Trainingsthemen und -ziele stehen im Fokus der Betrachtung: Seminarinhalte/-ziele: Welche Erwartungen haben Kunden an Service- und Kundendiensttechniker?...

...bzw. service-/ vertriebsnahen Positionen, die Vertriebs- bzw. Verkaufsteams führen Innerhalb dieses Seminars erfahren Sie, wie Sie die Führungskommunikation mit Ihren Vertriebs... Lerne:: Persönlichkeitsgerechte Führung, Typgerechte Führung, Führung im betrieblichen Alltag...

...■ Anforderungen an eine Führungskraft ■ Führungskultur und -werte ■ Führungsgrundsätze und -stile ■ Besonderheiten und Regeln der Führungskommunikation ■ Konfliktmanagement... Lerne:: Werte in der Führung...

...sowie relevante Items bilden können und dies unter Berücksichtigung der allgemeinen Voraussetzungen und Besonderheiten bei der Konzeption eines Seminarbeurteilungsbogens... Lerne:: Bewertung Weiterbildung, Gestaltung Fragebögen...