Mitarbeiter vorgesetzten Kurse

... Welche Motivationsfaktoren gibt es? Den konstruktiven Umgang mit Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten fördern. Kann ich die Leistung von Mitarbeitern...

... im Spannungsfeld zwischen Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten stehen...

...Gerichtet an: Sekretärinnen, Assistentinnen, Assistenzen, Mitarbeiter im Sekretariat...

...WIS bringt Ordnung in den "Dschungel" von Weiterbildungsangeboten. Durch eine enge Kooperation mit den IHK-Weiterbildungsberatern, deren tägliche Arbeit auch auf WIS basiert, ist den Besuchern eine zusätzliche Unterstützung sicher. Mitarbeiter mit Personalaufgaben, Sekretäre/-innen, Assistenten...

...Sie sind schon Vorgesetzte oder Vorgesetzter oder auf dem Weg dazu und wollen mit Ihrem Team die gesetzten Ziele erreichen? Kompetente Personalführung ist die Grundlage dazu. In diesem Seminar erlernen Sie das Handwerk und die wichtigsten Führungsinstrumente. Kommen Sie damit dem Erfolg...

...Möchten auch Sie als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter aus Rezeption, Anmeldung oder Empfang Ihre Fähig- und Fertigkeiten in diesem sensiblen Bereich optimieren und erweitern? Dann ist dieses Seminar genau das Richtige für Sie! Lernen Sie, organisatorische Abläufe im Empfangsbereich zu optimieren...

... zu den folgenden Themen erhalten einschließlich Skripten Mitarbeiter aus Assistenz, Sekretariat und Sachbearbeitung mit wenig oder keinen Controllingvorkenntnissen...

...Gerichtet an: Mitarbeiter die als Sicherheitsbeauftragter bestellt werden sollen...

...Sie erhalten juristisches Hintergrundwissen für Ihre tägliche Revisionspraxis. Gerichtet an: Mitarbeiter der Internen Revision und Revisionsleiter...

... aus Präsenzunterricht und E-Learning. Die starke Präsenz der neuen Lehr- und Lernformen in der IHK-Weiterbildung macht ein eigenständiges Portal für diese Angebote überflüssig. Inhaber und Geschäftsführer, Führungskräfte, Mitarbeiter aus dem Personalwesen und aus der Organisationsabteilung...

.... Die Beziehung zu Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gestalten. Unterschiedliche Füghrungsstile kennen und nutzen. Das eigene Führungsverhalten reflektieren...

.... Die Beziehung zu Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten gestalten. Unterschiedliche Füghrungsstile kennen und nutzen. Das eigene Führungsverhalten reflektieren...

...Führung ohne disziplinarische Befugnis ist eine große Herausforderung - wie kann man Kollegen und Mitarbeiter nur durch Überzeugung und Vereinbarungen, mit Anerkennung und Respekt führen? Diese notwendigen Eckpunkte eines ”partnerschaftlichen” Führungsverständnisses zu erlernen und auszubauen...

...Das Ziel dieses Trainings ist es, Mitarbeiter intensiv auf ihre zukünftige Rolle als Führungskraft vorzubereiten. Im Seminar werden Strategien thematisiert, wie der Prozess des Rollenwechsels vom Kollegen zur Führungskraft aktiv gesteuert werden kann. Diese bewusste Steuerung und die Aneignung...

... die Verfügbarkeit aller wesentlichen Informationen sicher. Projektleiter, Projektmitarbeiter, verantwortliche Mitarbeiter und Fach- und Führungskräfte, die bereits die Projektleitung haben oder in Zukunft übernehmen wollen...

... für Ihre eigentlichen Tätigkeiten!. Werden Sie noch souveräner in der Führung Ihrer Mitarbeiter...

...Erhöhte Arbeitssicherheit. Erhöhte Arbeitsqualität. Geringe Schulungskosten. Positive Auswirkung auf QM Audits. Bewußtes Mitarbeiterverhalten. Entlastung der Vorgesetzten. Gerichtet an: Alle Mitarbeiter eines Unternehmens. Besucher und Fremdfirmen...

...Erwerb von Basiswissen für eine Leitungstätigkeit; Festigung und Erweiterung von pflegewissenschaftlichen Grundlagen; Training von sozialkommunikativen Kompetenzen; Aneignung rechtlicher, betriebswirtschaftlicher und organisatorischer Grundlagen. Gerichtet an: Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen... Lerne:: Pflege und Gesundheit, Krankenpfleger/ Krankenpflegerin...

...Erlernen von Strategien zur Konfliktvermeidung. sachlicher Umgang in Konfliktsituationen. Entwicklung von Lösungsansätzen. Gerichtet an: Alle Mitarbeiter und Interessierte, die mögliche Konflikte souverän und sachlich angehen wollen und eine einvernehmliche Lösung in Zusammenarbeit mit ihren...

.../ betriebswirtschaftliche effiziente Entscheidungen zu treffen. Gerichtet an: Unternehmer, Führungskräfte verschiedener Ebnen und Funktionen im Unternehmen, Personalleiter, Mitarbeiter im Personalwesen, Führungsnachwuchskräfte...