Sozialrecht Kurse Sachsen

...Einspruch gegen die Wählerliste Inhalt des Wahlausschreibens Wahlvorschläge und Wahlversammlung Prüfung eingereichter Wahlvorschläge Vorbereitung der Wahlversammlung...

...Sozialauswahl und Bildung von Altersgruppen Vorsicht bei Auswahlrichtlinien und Namenslisten Gute Karten im Anhörungsverfahren Anspruch auf Weiterbeschäftigung...

...Auskunft und Beratung: Wer hilft bei Fragen? Rehabilitation und Renten bei Leistungseinschränkungen Altersrenten heute und morgen: Wie lange muss man arbeiten?...

...und Wahlausschreiben Aufstellung der Wählerliste Einspruch gegen die Wählerliste Inhalt des Wahlausschreibens Information ausländischer Arbeitnehmer Wahlvorschläge...

...I und II sowie mögliche Sperrzeiten. Auch die steuerliche Behandlung von Abfindungszahlungen, Grundlagen des Anspruchs auf Krankengeldbezug und andere...

...Häufig kurze, längere anhaltende oder dauerhafte Arbeitsunfähigkeit 'Betreibeliches Eingliederungsmanagement' ('BEM) vorschalten! Datenschutz beim BEM?... Lerne:: Rechtssprechung bzgl Kündigung...

...betriebliche Praxis der Teilnehmer umsetzbar gemacht. Seminarinhalt Kündigung aus verhaltensbedingten Gründen 'kündigungsgeeigneten' Verhaltens... Lerne:: Rechtssprechung bzgl Kündigung...

...um ein kompetenter Verhandlungspartner des Arbeitgebers in Fragen des Außendienstes zu sein. Auf den Punkt: In diesem Vertiefungsseminar erarbeiten...

...Leistungen der Sozialversicherung sowie die Vor-und Nachteile der jeweiligen Bezugsart gut informiert sein. Auf den Punkt: In diesem Seminar lernen...

...Benachteiligungsverbot - Schutz vor Kündigung und Versetzung Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats - Erzwingbare Betriebsvereinbarungen - Freiwillige Betriebsvereinbarungen...

...freie Mitarbeit, Arbeitsvertrag und Scheinwerkvertrag – Definition und Abgrenzungskriterien nach bisherigem Recht Neue gesetzliche Definition Arbeitsvertrag...

...die dafür sorgen wollen, dass der Betriebsrat beschlussfähig bleibt und Ihre Rechte kennen wollen. Einführung - Grundlagen des Arbeitsrechts für Betriebsräte...

...Mitbestimmung bei Kündigungen - Ordentliche und außerordentliche Kündigung - Änderungskündigung - Anhörungsverfahren - Reaktionsmöglichkeiten des Betriebsrats...

...Motivationssache: Was treibt uns wirklich an? Ob Auswahlverfahren oder BR-Arbeit: Sind die richtigen Leute am richtigen Platz? Psychologie im Gespräch...

...wie die Kündigung liegt und ob sich rechtliche Ansatzpunkte ergeben, diese in Frage zu stellen oder sogar verhindern zu können. Neben inhaltlichen Fragen...

...Betriebsrats Verwaltungsmäßige und organisatorische Aufgaben Wahrnehmung von Mitbestimmungsrechten? Informations- und Einsichtsrechte Was dürfen und müssen...

...und Kommunikationsprozesse Werte und Normen der Zusammenarbeit Umgang mit Konflikten, Konkurrenz und Widerständen Tipps und Übungen zur Betriebsausschuss-Sitzung Vorbereitung...

...Minijobber füllen viele Lücken: Arbeitnehmer zweiter Klasse? Teilzeit-Arbeit wird immer wichtiger – und muss arbeitsrechtlich bewältigt werden... Lerne:: Teilzeitarbeit für Eltern, Teilzeit für Schwerbehinderte...

...nach dem neuen Betriebsverfassungsgesetz dargestellt. Seminarstruktur Erwartungsabfrage, Definition der Fallbeispiele aus der Praxis der Teilnehmer Wer ist Arbeitgeber?...

...deren Vergütung nicht durch Tarifvertrag geregelt wird, weil ihre Tätigkeit höher zu bewerten ist als die Tätigkeit in der obersten Tarifgruppe...