Arbeitsrecht Seminar

...Grundlagen erfahren Sie in diesem praxisnahen Seminar mehr zu und Gestaltungsmöglichkeiten, und lernen moderne Arbeitszeitmodelle für die Ärzteschaft und...

...Ergebnis eines von uns individuell gestalteten Beratungsprozesses. Die Unternehmensführung steht vor der Frage, welche Anteile des Gesamteinkommens...

...(Ministeranerkennung liegt vor) Einführung in die Arbeit der Jugend- und Auszubildendenvertretung: Grundgedanken und System des Arbeitsrechts Arbeit...

...Zugang zu den folgenden Themen erhalten einschließlich Skripten Präsenzseminar Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter...

...Die wichtigsten Kenntnisse für Ihre Tätigkeit als Jugend- und Auszubildendenvertretung erfahren. Ihre kommunikativen und sozialen Handlungsmöglichkeiten kennenlernen...

...des Anspruchs nach § 143a SGB III • Einfl uss von Kündbarkeit und Kündigungsfristen • Umfang der Anrechnung der Abfi ndung ■ Weitere Regelungen aus dem...

...Betriebspraktikum „Schnupperlehre" Einstellung von neuen Auszubildenden Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsverhältnis: Arbeitspflicht ·Pflichten des...

...Weiterbildung verpflichtet, mit Konzentration auf die Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte. Es dient dazu, die Transparenz auf dem deutschen Markt der...

...Zielgruppe Führungskräfte, Abteilungsleiter/innen sowie Mitarbeiter/innen, die mit personellen Angelegenheiten betraut sind Ziele Erkennen von Schwierigkeiten...

...Beendigung von Arbeitsverhältnissen Aufhebungs- und Abwicklungsvertrag, gerichtlicher Vergleich Das Zeugnis und seine Formulierungen Rolle des Betriebsrates... Lerne:: Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Gestaltung von Arbeitsverträgen...

...reagieren – Beispiele und Handlungsalternativen - Gestaltungsvarianten zur Optimierung von Pensionsrückstellungen – Arbeitsrechtliche Voraussetzungen und... Lerne:: Betriebliche Altersversorgung...

...Sie lernen die wichtigsten Möglichkeiten der Beendigung von Arbeitsverhältnissen kennen sowie die arbeitsrechtlichen Vorschriften, die dabei jeweils zu beachten sind...

...mit dem Arbeitszeitgesetz Voraussetzungen Dauer der Veranstaltung ca. 3 Stunden Seminarinhalte Arbeitszeitgesetz Geltungsbereich Was gilt als Arbeitszeit?...

...unter Beachtung der neusten Rechtsprechung Senkung von Personalkosten – Spezielle Vertragsgestaltung Sichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch...

...legal framework and possibilities as well vis-á-vis the individual employee as on works council level – from advertising vacancies, drafting employment... Lerne:: Employment contract, Labour law compliance...

...Abteilungsleiter, Führungskräfte und Personalverantwortliche von Unternehmen sowie Betriebs- und Personalräte und Mitglieder der Personalausschüsse sowie der Mitarbeitervertretung...

...und Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes Vertragsgestaltung im Arbeitsrecht (insbesondere befristete Arbeitsverhältnisse) Haftung im Arbeitsverhältnis...

...ist in der Betriebsratsarbeit unerlässlich. Schließlich hat der Gesetzgeber sehr genau festgelegt, was der Schriftform bedarf. Wird diese nicht eingehalten... Lerne:: Grundlagen Betriebsverfassungsrecht, Grundlagen Schriftführer, Grundlagen Protokollführung...

...Regelungen des TzBfG Abschluss des befristeten Arbeitsvertrages Formvorschriften Befristung ohne und mit Sachgrund Befristete Arbeitsverhältnisse mit älteren...

...von Arbeitsverhältnissen kennen sowie die arbeitsrechtlichen Vorschriften, die dabei jeweils zu beachten sind. Sie erhalten einen umfassenden Einblick...