Arbeitsrecht Seminar Berlin

...Die Auswirkungen der Insolvenz auf das Arbeitsrecht, die Anspruchsvoraussetzungen für das Insolvenzgeld und die insofern bestehenden Handlungsmöglichkeiten werden aufgezeigt. Hinzu kommen eine Darstellung der BAG-Rechtsprechung zum Wiedereinstellungsanspruch und die Erörterung von ausgewählten...

...Betriebsratswahlen verantwortlichen Betriebsräte und Mitglieder der Wahlvorstände. Grundlagen für die Vorbereitung und Durchführung der Betriebsratswahl 2010...

...Wir empfehlen dieses Seminar zur Pflichtfortbildung gemäß § 15 FAO. Gerichtet an: Arbeitsrechtliche Praktiker, insbesondere Fachanwälte für Arbeitsrecht...

...6 BetrVG für alle Betriebsratsmitglieder... Alle Mitglieder des Betriebsrats benötigen Kenntnisse über das Betriebsverfassungsrecht und die Arbeit des Betriebsrats...

...Im Fokus des auf zwei Tage angelegten Kompaktseminars steht die Vermittlung von fundiertem arbeitsrechtlichem Know-how für Personalverantwortliche...

... Fragestellungen beginnend vom Bewerbungsverfahren bis hin zum freiwilligen oder erzwungenen Ausscheiden eines Mitarbeiters. Anhand praktischer Beispielfälle und unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung vermitteln wir Ihnen das arbeitsrechtliche Know-how, welches Sie für eine erfolgreiche und souveräne... Lerne:: Abmahnung und Kündigung, Beendigung des Arbeitsverhältnisses...

...und Selbstverständnis im Betriebsrat. In diesem Seminar ist auch Raum für Ihre individuellen betrieblichen Themen. Das ideale Seminar für Ihren Einstieg...

... und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien. Sie lernen die wichtigsten Möglichkeiten der Beendigung von Arbeitsverhältnissen kennen sowie die arbeitsrechtlichen Vorschriften, die dabei jeweils zu beachten sind. Gerichtet an: Arbeitsgeber, Führungskräfte, Leiter und Mitarbeiter der Personal- und Rechtsabteilung...

...In der Verwaltungsausbildung kommt das Arbeitsrecht oft zu kurz, obwohl es im Hinblick auf die Vielzahl der im öffentlichen Dienst beschäftigten...

... an: Mitarbeiter, die einfache Arbeitsrecht Fälle selbst lösen wollen... Lerne:: Vertragliche Pflichten...

... im Betriebsverfassungsrecht nachgegangen. Gerichtet an: Fachanwälte für Arbeitsrecht...

...In diesem Seminar erhalten Sie einen grundlegenden und fundierten Überblick über die arbeitsrechtlichen Regelungen vornehmlich aus Sicht...

...Grundlagen des Arbeitsrecht? Unterschied zum Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG? Gesetze im Arbeitsrech? Bewerbungsverfahre? Wie sieht eine korrekte Stellenausschreibung aus? Worauf muss der Betriebsrat bei Bewerbung und Einstellung achten? Alles Wichtige zum Thema Arbeitsvertra...

...in Betrieben ohne Tarifbindung Strategien für die Arbeit des Betriebsrats im Betrieb ohne Tarifbindung Aktuelle Rechtsprechung...

...Worauf muss ich achten? Wie kann ich Arbeitskollegen erfolgreich vertreten?« Als Betriebsratsmitglied müssen Sie mit den Regeln des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG)... Lerne:: Betriebsversammlungen leiten, Rechtliche Vorgaben und Konfliktfelder, Rechtliche Kenntnisse...

... sollen den Teilnehmern anhand von Checklisten und Vertragsmustern Wege für rechtssicheres Handeln aufgezeigt werden. Gerichtet an: Rechtsanwälte mit arbeitsrechtlichem oder gesellschaftsrechtlichem Tätigkeits- oder Interessenschwerpunkt, Fachanwälte für Arbeitsrecht oder Gesellschaftsrecht, Justiziare... Lerne:: Neueste Rechtsprechung, Musterverträge/ Checklisten...

...die Bedarf an Fremdpersonal haben Wir setzen uns mit Ihnen entweder per E-Mail oder telefonisch schnellst möglichst in Verbindung. Gerne schicken wir Ihnen... Lerne:: Einsatz von Fremdpersonal, Recht in Einkauf und Logistik...

...to give feedback – the right way  Leadership communication: constructive and motivating POSITIONS, ROLES AND PERSONALITIES IN THE TEAM  Different roles... Lerne:: Identify steakholders, Manage steakholders, Influence teams...

...Im Seminar werden die Grundlagen des deutschen Sozialversicherungssystems behandelt. Dabei lernen Sie die Versicherungszweige kennen, werden mit den Grundbegriffen... Lerne:: Grundbegriffe des Sozialversicherungsrechts, Meldepflichten des Arbeitgebers...

...die Organisation der Betriebsratsarbeit kennen. Auf diese Weise können Sie Ihren Aufgaben als Betriebsrat gezielt nachkommen und Mitarbeiter/-innen umfassend beraten... Lerne:: Mitbestimmung - die wichtigsten Bereiche, Beteiligungsrechte in personellen Angelegenheiten, Kontrollaufgaben Betriebsrat...