Bem Seminar

... Berufsleben einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln. Beschreibung des Seminars Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) Modul 3: Betriebliche Organisation...

...-/ Dienstvereinbarung und den Datenschutz beim BEM informiert. Praktische Beispiele werden Sie motivieren, Ihr eigenes Betriebliches Eingliederungsmanagement zu gestalten. Gerichtet an: Personalleiter/innen, Personalfachleute, Gesundheitsbeauftragte... Lerne:: Betriebliches Eingliederungsmanagement...

... Inhalte: 1) Erfahrungsaustausch BEM in der Unternehmenspraxis Persönliche Ressourcen und Herausforderungen 2) Supervision und kollegiale Fallberatung... Lerne:: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliches Eingliederungsmanagement...

... eine Betriebsvereinbarung zur Regelung des BEM erstellt Sie kennen die Auswirkungen auf das Arbeitsrecht Sie kennen die gesetzlichen Anforderungen an den Betriebsrat und den Arbeitgeber bei Schwerbehinderung und Erkrankung der Arbeitnehmer. Gerichtet an: Betriebsrat...

...BEM ist ein praktische Herausforderung und kein juristisches Problem. Die Rechtsprechung der letzten Jahre rund ums BEM hat juristische Leitplanken definiert. Wie der Raum dazwischen sinnvoll und pragmatisch genutzt werden kann, um die Ziele des BEM erfolgreich umzusetzen, lernen Sie in diesem...

...FAW - Fortbildungsakademie der Wirtschaft Gemeinnützige Gesellschaft mbH Akademie Köln Kurzbeschreibung: -BEM-Prozess und seine Modalitäten: Betriebsvereinbarung, Kommunikation an Mitarbeiter etc. - Aufgabe/Rolle/Funktion und Zusammenarbeit der BEM-Aktuer - Dokumente und Datenschutz...

... der Fehlzeitenquote • Personenbedingte Kündigung - Umgang mit langzeiterkrankten Mitarbeitern: Feedbackgespräche • Rückkehrgespräche • BEM-Gespräche - Konstruktive Gesprächsführung im BEM - Gesprächstraining: Vorbereitung • Struktur • Durchführung des Beratungsgesprächs • Ziele festlegen • konkrete Maßnahmen... Lerne:: Definition BEM, Umgang mit langzeiterkrankten Mitarbeitern, Praktische Verfahrensbeispiele...

...mitwirken und Krankenrückkehrgespräche mit den betroffenen Kollegen führen. Sie wissen, welche Folgen die Nichtbeachtung der neuen arbeitsrechtlichen Vorschrift... Lerne:: Integration von Risikogruppen...

...BEM - Präventive betriebliche Gesundheitspolitik statt Krankenrückkehrgespräche Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

... Evaluierung des BEM Warum war der Maßnahmenkatalog (nicht) erfolgreich? Was kann beibehalten oder verbessert werden? Neueste Rechtsprechung zum Betrieblichen...

... aufgezeigt. Über den rechtlichen Rahmen hinaus wird die strategische Bedeutung des BEM vermittelt. Gerichtet an: Mitglieder der Geschäftsführung/-leitung, Personalleitung, -referenten, betriebliche Führungskräfte...

...sowie der Einbindung von BR und SBV den Voraussetzungen zur Einführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements der Umsetzung des betrieblichen Eingliederungsmanagements...

... da língua portuguesa? Agora você gostaria de aperfeiçoar seus conhecimentos e falar sobre diversos temas!? Então seja bem-vindo e participe do nosso curso...

... von Personalgesprächen Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) Kritische Mitarbeitergespräche führen Lob und Kritik Rückkehr nach Arbeitsunfähigkeit oder Krankheit... Lerne:: Management der Effektivtät der Organisation...

..., Betrieblichen Eingliederungsmanagement BEM, Betriebsverfassungsrecht, Befristungsrecht, Kündigungsschutzrecht und Zeugnisrecht)...

...-Ansichten und Schnitte/Teilzeichnungen generieren, Zeichnungen mit Vollassoziativität zu Teilen und Baugruppen, Bemaßungen/intelligente Bem...

... BGM, BGF & BEM 2. Block – Strategiekompetenz Hilfestellungen & Chancen: Eingliederungsmanagement als Steuerungsinstrument: weniger Fehlzeiten...

... veranlassen und die Arbeitnehmervertretungen sind daran zu beteiligen. BEM soll die betroffenen Kollegen bei der Wiederherstellung ihrer Arbeitsfähigkeit und dem Erhalt ihres Arbeitsplatzes unterstützen. Dabei sind Vertrauen und Einvernehmen die wichtigsten Grundlagen, die es gemeinsam zu erarbeiten gilt...

... modellhaftes Betriebliches Eingliederungsmanagement. Das Seminar gibt einen Überblick über Chancen und Möglichkeiten des BEM. Seminarinhalte ❚ § 84 Abs. 2 SGB IX Grundlagen des BEM und Pflicht des Arbeitgebers ❚ Koordination beruflicher Eingliederung ❚ Betriebs-/Dienstvereinbarung zum BEM... Lerne:: Grundlagen Schwerbehindertenvertretungsarbeit, Basiswissen SGB IX...

...Die Notwendigkeit des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) ist insbesondere bei der krankheitsbedingten Kündigung zu beachten...