Seminar in Frankenthal

...Motivation und Genuß durch und während der Arbeit...

...!Aufgabenstellungen als reizvolle Chance !Aufgabenstellungen definieren, strukturieren, präzisieren !Ist-Soll-Analyse !Operationale Zielformulierung !Methoden der Ideenfindung...

...die Neues will, um Veränderungen auf den Weg zu bringen Sonstiges : Zu diesem Themenkreis erstellen wir Ihnen ein maßgeschneidertes Konzept für interne Weiterbildung...

...im Unternehmen organisatorisch zu verankern •spezielle Probleme beim Wissensmanagement und seiner „Neueinführung“ Suche nach relevantem Wissen...

...Checklisten unterstützen den Transfer Sonstiges Zu diesem Themenkreis erstellen wir Ihnen ein maßgeschneidertes Konzept für interne Weiterbildung Teilnehmerzahl...

...Durch empfängergerecht aufbereitete Medien beeindrucken sie als interessante und verständliche Präsentatoren. Die Ziele: Die TeilnehmerInnen sind in der Lage...

...erstellen wir Ihnen ein maßgeschneidertes Konzept fürinterne Weiterbildung. Die TeilnehmerInnen Führungskräfte, die Unternehmensinteressen im Innen...

...und verfügen über methodisches knowhow zur Begleitung und Steuerung von Dialogen. Die Situation : „Sorgfältig suchen statt schnell entscheiden“...

...Die TeilnehmerInnen lernen Projektmanagement. als Instrument der Erfüllung. unternehmerischer Aufgaben kennen. Sie. erfahren, wie Projektmanagement in einem...

...von sachlogischen und psychologischen Faktoren in der Projektarbeit. Sie sind in der Lage, ein Team zielgerichtet zu Ergebnissen. zu führen. Die Situation...

...Interviews,kollegiale Beratung, Moderation. ImWorkshop werden aktuelle Fragestellungender Teilnehmer bearbeitet.. Die Inhalte: werden von den Teilnehmern...

...zur erfolgreichen Perfor­mance von NKG -Kampagnen · Empowerment der Verkaufsmitarbei­ter für die NGW . Die Methoden Die TeilnehmerInnen erarbeiten sich...

...Sie sind in der Lage, den Kun­denbedarf professionell zu ermitteln und Kundenprobleme zu erkennen. Die Situation: Die härter werdende Wettbewerbssitua­tion...

...rich­tig einzuschätzen und zielgerichtet im Kundengespräch zu argumentieren. Nur derjenige, der sein Angebot überzeugend darlegen kann und Einwänden gekonnt begegnet...

...Die TeilnehmerInnen lernen Verhand­lungssituationen richtig einzuschätzen. Sie sind in der Lage, sich zielgerichtet vorzubereiten, Preisverhandlungen sicher...

...erkennen und adäquate Problemlösungen anzuwenden. Die Situation : Immer mehr Unternehmen stehen vorder Frage, wie sie komplexe Verkaufsprozesse effizienter managen können...

...unterstützt die Transferphasen und dient gleichzeitig als Studienobjekt für den Einfluss solcher Plattformen auf Lernprozesse. Die Teilnehmerzahl Maximal...

...unterschiedlichen Tätigkeiten die Übernahme zusätzlicher Aufgaben in Lernprozessen. Mit sogenannten "Werkzeugkästen", also Techniken, Methoden und Instrumenten...

...ist oft nicht fassbar. Wenn „das Training“ nicht wirkt, wissen wir nicht, ob die Mitarbeiterentwicklung falsch plaziert oder falsch konzipiert war...