Konfliktmanagement Seminar Berlin

...Grundlagen des Coachings - Arbeiten mit der Beratungstriade - Veränderungsprozesse mit Einzelnen begleiten - Rollenklärung - Beratung bei Konflikten...

...anmelden und sich für die Workshops mit Priorität 1-3 (für jeden Tag) vormerken lassen. 1. Berliner Mediationswerkstatt Thema: Kreativität 1...

...Personalrats mit Konfliktsituationen konfrontiert werden, sollten auch alle Mitglieder der Arbeitnehmervertretung den konstruktiven Umgang mit Konflikten üben...

...einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln. Beschreibung des Seminars Konfliktstärke bedeutet, Konfliktsituationen zu erkennen, Ursachen zu analysieren...

...interkulturelle Spannungen und der professionelle Umgang mit Emotionen. Theorie und Praxis greifen eng ineinander. In realitätsnahen Rollenspielen arbeiten...

...im beruflichen Kontext interessierte Personen Konflikte klären: Konfliktklärung - Konfliktbearbeitung - Konfliktmoderation Zeiten: jeweils 9-17 Uhr und...

...Es werden Theorien und Techniken aus der Mediation vorgestellt und mit verschiedenen Übungen neue Methoden und Verhaltensmuster ausprobiert...

...Beschreibung des Seminars Verschiedene Menschentypen Verhalten und was dahinter stecken kann Ihre persönlichen Bedürfnisse anschauen Strategien für eine...

...mit analytischem Handeln gut verbinden können, um unserem Unbehagen, unserer Verwirrung und vielleicht auch unseren Versagensängsten auf die Spur zu kommen...

...Diese zweitägige Konfliktdialog-Taucherausbildung beginnt bei den grundsätzlichen Techniken des Doppelns und stellt dann die Besonderheiten der Klärungshilfe vor...

...Konfliktfähigkeit ist von entscheidender Bedeutung. Gerade im Umgang mit Menschen, stellen Konflikte tagtäglich eine Barriere da, deren Lösung neben Zeitaufwand...

...sich erfolgreich ins Berufsleben einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln. Beschreibung des Seminars Ob am Arbeitsplatz, in der Familie oder im Bekannten...

...ob der Kern des Problems tatsächlich interkultureller Natur ist. Ein besonderes Problem, das im Training auftauchen kann, ist die mangelnde Akzeptanz...

...Interessen und Positionen konfrontiert. Ihre Aufgabe ist es, diese Komplexität zu bewältigen, effizient und strukturiert alle relevanten Positionen und Interessen zu berücksichtigen...

...Gefahrensituationen kompetent zu entschärfen, um sich selbst und ihre Kunden effektiv zu schützen. Primäres Ziel dieses Seminars ist daher die Kopplung von vorhandenen...

...Es dient dazu, die Transparenz auf dem deutschen Markt der beruflichen Weiterbildung zu erhöhen. Es dient weiterhin dazu, eigenständige, rationale Verbraucherentscheidungen...

...Umgang mit dem Auftaggebersystem Beratung über Beratung: Haltung und Rolle in der Beratungsberatung und in der Mediation Abgrenzen von Beratungsformaten... Lerne:: Modelle und Toole, Abgrenzung der Formate, Fachlicher Austausch...

...Die psychosoziale Gesundheit wird durch die individuelle psychische Konstitution sowie äußere Lebensbedingungen beeinflusst. Die psychosoziale Gesundheit... Lerne:: Fachkraft für Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fachkraft für Betriebliche Gesundheitsförderung, Psychosoziale Gesundheit...

...auszuwählen und ebenso intuitiv wie authentisch anzuwenden. Nutzen:Sie lernen Ihre Gedanken und Aussagen besser auf den Punkt zu bringen. Sie entwickeln... Lerne:: Die richtigen Worte finden, Souverän kommunizieren...

...eigenständige, rationale Verbraucherentscheidungen zu ermöglichen. Die Aktualität der in WIS eingestellten Seminare wird dadurch gewährleistet...