Anbieter Bildungswerk Der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft E.V.

...der wirtschaftlichen Verflechtungen in Europa und in Übersee informiert das BWNRW über aktuelle gesetzliche Regelungen bei wichtigen Handelspartnern der... Lerne:: Metall- und Elektroindustrie...

...insbesondere: Wie kann der MDK eingeschaltet werden? · In welchen Fällen sind Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung erlaubt? · Wie sieht das... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...Methodeninventar: Kollegiale Beratung - Nächste Schritte: Persönliche Entwicklungsziele und Empfehlungen zur wirksamen Umsetzung Auch erfolgreiche „alte... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Was ist Employer Branding? - Was ist ein Employer Brand? - Welche Formen des Employer Brandings sind für das Unternehmen relevant? - Welchen Nutzen hat das Employer Branding?... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Es stellt ein Vortrags- und Diskussionsforum für Unternehmen dar, das aktuelle Themen aus der Praxis für die Praxis aufbereitet. Wir freuen uns... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...Mutterschutzgesetz und Entgelttransparenzgesetz. Geschäftsführer, Personalverantwortliche, Human Resources Manager und Führungskräfte 2017 stehen zahlreiche...

...Leistungsansprüche der vorübergehend im Ausland eingesetzten Arbeitnehmer - Versicherungsschutz der in Deutschland zurückbleibenden Familienangehörigen... Lerne:: Melde- und Beitragspflichten, Verlautbarung der Spitzenverbände, Steuerfragen beim Auslandseinsatz...

...Fallbeispielen und Diskussionen klären. In den XTRASEMINAREN, der Sonderveranstaltungsreihe des BWNRW, informieren wir Sie zeit- und praxisnah über Herausforderungen... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...zu aktuellen Themen finden Sie auf der BWNRW-Homepage. Einführung – Grundlagen des Arbeitsverhältnisses und Eckpfeiler des US-Arbeitsrechts – Die Player... Lerne:: Europa und Übersee, Wirtschaftliche Verflechtungen, Internationaler Wettbewerb...

...und Nachteile Der unbefristete Arbeitsvertrag – Teil I - Die Probezeit · Die gesetzliche Arbeitszeit · Urlaub Der unbefristete Arbeitsvertrag – Teil II... Lerne:: Rechtssicheres Agieren, Gesetzliche Regelungen, Wichtige Handelspartner...

...aufgrund neuer gesetzlicher Regelungen oder aktueller Trends im Personalmanagement gestellt werden. Die Referenten kommen aus international tätigen Kanzleien... Lerne:: Wirtschaftliche Verflechtungen, Wichtige Handelspartner, Internationaler Wettbewerb...

...Vor dem Hintergrund der wirtschaftlichen Verflechtungen in Europa und Übersee informiert das BWNRW über aktuelle gesetzliche Regelungen bei wichtigen Handelspartnern... Lerne:: Internationaler Wettbewerb, Wirtschaftliche Verflechtungen, Wichtige Handelspartner...

...neuer gesetzlicher Regelungen oder aktueller Trends im Personalmanagement gestellt werden. Die ausführlichen Programme zu den Seminaren sowie weitere Sonderveranstaltungen... Lerne:: Gesetzliche Regelungen, Rechtssicheres Agieren, Wichtige Handelspartner...

...Einer der wichtigsten Nebeneffekte ist dabei der gegenseitige Erfahrungsaustausch. Ziele und Programminhalte werden im Laufe der nächsten Zeit aktualisiert... Lerne:: Änderungen der Revision, Verbesserung QM-System, Revision ISO 9001:2015...

...mit mehrjähriger Personalverantwortung und Mitarbeiter mit Erfahrung bei der Leitung von Arbeitsgruppen, Teams oder Abteilungen mit einer mindestens dreijährigen... Lerne:: Frühzeitige Konflikterkennung, Management von Teamprozessen, Berufsbegleitendes Angebot...

...gibt entsprechend einen Überblick über den Ablauf einer Betriebsratswahl von der Einleitung der Wahl bis zum Abschluss, einschließlich möglicher Anfechtungsverfahren... Lerne:: Listenübergreifender Geschlechtersprung, Gekündigte Arbeitnehmer, Ablauf der Betriebsratswahl...

...das Entgelttransparenzgesetz, das neue Mutterschutzgesetz sowie über das neue Betriebsrentenstärkungsgesetz und Neuerungen bei den Altersrenten... Lerne:: Lohnsteuer 2018/2018, Leiharbeit und Werkverträge, Das neue Mutterschutzgesetz...

...Abgrenzung von Equal-Pay und Equal-Treatment • Drehtürklausel • Mitteilungspflichten • Berechnung der Fristen • Anwendung der Tarifverträge zu Branchenzuschlägen... Lerne:: Abgrenzung Werkvertrag, Betriebliche Konsequenzen, Reform Arbeitnehmerüberlassungsgesetz...

...benötigte Betriebszeiten flexibel abzudecken, die (tarif-)vertraglich vereinbarte Wochenarbeitszeit möglichst genau zu planen bzw. ungleichmäßig zu verteilen... Lerne:: Zusammenhänge Schichtplanung, Arbeitswissenschaftliche Empfehlungen, Einbau Flexi-Bausteine...

...Arbeits- und Ruhezeit - Gehalt - Berufliche Ausbildung - Haftung des Arbeitnehmers - Haftung des Arbeitgebers - Kollektive Rechte - Übergang von Unternehmen... Lerne:: Von Arbeitsverträgen, In der Praxis...