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...erfahren Sie, wie man die von Veränderungen Betroffenen gezielt unterstützen kann, reflektieren Sie Ihre persönlichen Kompetenzen und Entwicklungsmöglichkeiten... Lerne:: Change Communication, Change Management...
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- 2 Tage
...des Selbstmanagements - Die eigenen Ressourcen kennen Biorhythmus, Flow und persönliche Leistungskurve Störungen effektiv beseitigen und Nein-Sagen lernen... Lerne:: Prioritäten setzen, Soft Skills, Realistische Zeitplanung...
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...die gemeinsam mit ihren Mitarbeitern deren Potenziale weiterentwickeln und dadurch zu einer besseren Zielerreichung gelangen möchten. Die Führungskraft... Lerne:: Unterstützung von Mitarbeitern, Zielsetzung für Mitarbeiter...
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...die maximale Teilnehmerzahl beträgt 8 Personen. Praktisches Üben sowie Rollenspiele und viel Feedback stehen im Vordergrund. Der theoretische Teil wird... Lerne:: Persönliche Kompetenz...
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...Verkaufsverhandlungen aktiv zum Geschäftsabschluss zu führen,. lernen Sie praxiserprobte Instrumente zur Vor- und Nachbereitung von Verkaufsgesprächen kennen...
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...Achtsamkeit schärfen Emotionen im Gegenüber wahrnehmen Zusammenhänge verstehen Das innere Team Unterschiedliche Charaktertypen differenzieren Automatische... Lerne:: Persönliche Kompetenz, Soft Skills...
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- 3 Tage
...des Intensivtrainings wird der Transfer der Lernergebnisse in die Berufspraxis sichergestellt. Themenüberblick Projekte initiieren und fortlaufend planen... Lerne:: Projekte planen...
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- 2 Tage
...Aufschieberei abstellen und Freiräume schaffen Realistische Planung – Was funktioniert? Übersichten nutzen Planungstechniken Methodik Praxisorientierter Trainer-Input... Lerne:: Nein-Sagen lernen...
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...am Telefon Die wichtigsten Phasen im Telefongespräch Sich innerlich und äußerlich vorbereiten Korrektes Melden, freundliches Begrüßen Zielorientierte und... Lerne:: Konflikte lösen, Informationen teilen, Richtige Wortwahl...
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- 2 Tage
...In unserem Grundlagentraining. machen Sie sich mit dem methodischen und didaktischen Rüstzeug für Fachtrainings vertraut,. bauen Sie Fertigkeiten auf... Lerne:: Train the Trainer...
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- 1 Tag
...haben Informationen aufbereiten So filtern Sie Wesentliches heraus: Was muss - was kann in ein Protokoll? Bringen Sie Farbe in Ihre Protokolle Formulieren... Lerne:: Protokoll im Unternehmen, Treffend formulieren, Aktives Zuhören...
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...Ein Persönlichkeitsmodell Den eigenen Verhaltensstil erkennen und verstehen Andere Verhaltensstile kennen lernen Schlüsselfaktoren der Kommunikation und... Lerne:: Soft Skills...
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- 2 Tage
...lernen Sie effektive Hilfsmittel kennen und anwenden, mit denen Sie Ihre Arbeit besser planen können. Gerichtet an: Dieses Training ist konzipiert für...
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...Informationsbeschaffung Beschaffungsmarktforschung Angebotsvergleiche und Nutzwertanalyse Einkaufsorganisationen Zentraler vs. dezentraler Einkauf Grundzüge...
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...Versenden von Dokumentationen Analyse der Optimierungspotenziale Praxis-Workshop Planung einer Veranstaltung aus der eigenen Praxis Präsentation der Ergebnisse... Lerne:: Zielgruppe analysieren...
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- 2 Tage
...und Informationen geben So gelingt der „Small Talk" Fit am Telefon Die 6 Phasen eines professionellen Telefongespräches Die telefonische Begrüßung und... Lerne:: Persönliches Auftreten...
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...Kompetenzmanagement im Praxistransfer Kompetenzmanagement im Unternehmen einführen Perspektiven des Kompetenzmanagements...
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...wie Sie diesen hohen Anforderungen motiviert, gelassen und effizient begegnen und wie Sie sich als vorausschauende und unternehmerisch denkende Chef-Assistenz... Lerne:: Sekretär/ Sekretärin...
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...doch in dieser Phase lauern viele Fallen, die über Ihren Erfolg entscheiden können. Wenn Sie wissen, welche unterschiedlichen Führungsaufgaben auf Sie zukommen...
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...Veränderungen zu erkennen und diese präventiv zu verhindern. Gerichtet an: Das Seminar wendet sich an Fach- und Führungskräfte aus der Personal... Lerne:: Change Communication, Manager Skills, Change Management...