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Anbieter IHK Bildungsakademie Magdeburg GmbH
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...bei dem Arbeits- und Materialfluss - Qualität sichern/Wer ist für die gute Qualität verantwortlich/ Wie zeigt sich schlechte Qualität, welche Kosten entstehen...
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...Rückstellungen im Zusammenhang mit dem Anlagevermögen - Checkliste zum Jahresabschluss - Der Anlagenspiegel/Das Anlagengitter...
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...In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie schwierige Situationen mit Chef/Mitarbeitern/Kollegen umgehen und in Stressituationen angemessen reagieren können...
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...Ursprungsregeln als Voraussetzung für die Erstellung einer Lieferantenerklärung, exemplarisch dargestellt. anhand eines neuen Ursprungsprotokolls im Pan-Euro-Med-Standard...
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...Das Seminar zeigt auf, wie die Steuerabteilungen mit den Bauabteilungen oder externen Architekten zusammenarbeiten sollten. Gerichtet an: Mitarbeiter von...
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...entwickeln Arbeitshilfen für die tägliche Praxis. Schwerpunkte: - Notwendigkeit gezielter Personalarbeit - Den Personalbedarf ermitteln - Die Stellenausschreibung...
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- 1 Tag
...Schriftverkehr - Briefstil - Alte Zöpfe abschneiden/Gute Briefe öffnen Türen/Phrasen und Floskeln vermeiden - Anreden - Titel - Berufsbezeichnungen...
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- 1 Tag
...Allgemein werden Mitarbeiter eingearbeitet, wenn Sie eine neue Stelle antreten. Die Führungskraft? Wird auch sie umfassend für diese neue und verantwortungsvolle Aufgabe vorbereitet?...
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...Unternehmer, kaufmännische Mitarbeiter und Existenzgründer In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über die wichtigsten Änderungen im Umsatzsteuerrecht...
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...anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf Mitarbeiter mit einem anerkannten kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildungsberuf Im Gegensatz zu Fachwirten...
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...und Jahresabschlüssen nach nationalem Recht - Erstellen von Abschüssen nach internationalen Standards im Grundlagenteil - Steuerrecht und betriebliche Steuerlehre...
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- 1 Tag
...Die seit 2006 gültige Verordnung (EG) Nr. 852/2004 enthält die gesetzliche Forderung an die Unternehmer der Lebensmittelbranche, ihren Mitarbeitern...
IHK Erfolgreiche Mitarbeiterführung durch Leistungsbeurteilungen und Zielvereinbarungen in Magdeburg
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- 1 Tag
...Schwerpunkte: - Stellenbeschreibung - Inhalte der Zielvereinbarung - Beispiele der Zielvereinbarung - Leistungsorientierte Entlohnung - Beurteilungskriterien...
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...Die neue Rechtschreibung findet in der täglichen Korrespondenz immer mehr ihren Platz. Schnell im Duden blättern oder die Suche im Internet nach der Antwort auf die Frage...
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...Warum gute Umgangsformen und Stil? - Wichtige Regeln im allgemeinen Umgang - Der erste Eindruck macht es - Grüßen/Titeln/Vorstellen/Bekannt machen...
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...Formatvorlagen erstellen, zuweisen, bearbeiten - Aufbau und Einsatz spezieller Funktionen - Datenbankmanagement - Kommentare - Grundlagen der Tabellengliederung...
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...betriebliche Daten in effizienter Form bereitzustellen und zu pflegen. Schwerpunkte: Was sind Datenbanken? Datenbank-Organisation Bedienungsoberfläche...
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...Prioritäten setzen - Nein sagen können - Planungshilfen, Delegieren lernen - Dem persönlichen Biorhythmus eine Chance geben...
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...gleich behandeln/Ihre Firma positiv darstellen Teilnehmerkreis: Mitarbeiter/-innen am Empfang, der Rezeption der Telefonzentrale, oder deren Aufgabe der Besucherempfang...
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...beeinflussen Sie maßgeblich den Erfolg Ihrer Firma im Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden. Gerichtet an: Verkäufer im Innen- und Außendienst Verkäufer im Innen...