Personalmanagement Kurse Heilbronn

...Bildungsbedarfsanalyse - Potentialanalyse - Interventionstechniken - Teamentwicklung - Führungskräfteentwicklung - Projektmanagement Persönliche Arbeitsmethoden...

...nutzen wir dafür reale Beispiele, die Sie als Teilnehmer aus Ihrem Unternehmen mitbringen. In Gruppenarbeiten und Rollenspielen simulieren und reflektieren...

...Anwendung und Auswertung strukturierter Interviews. Sie lernen, ein valides Einstellungs- bzw. Potenzialeinschätzungsgespräch zielorientiert zu führen und anschließend auszuwerten... Lerne:: Professionelle valide Bewerberauswahl...

...dass sie die gegenwärtigen und zukünftigen Arbeitsaufgaben im Unternehmen anfor-derungsgerecht erfüllen können. Dabei sollen die individuellen Ziele der...

...Kompetente Führung ist einer der wichtigsten Erfolgsfaktoren im Management. Es geht darum, Menschen zu befähigen und zu dabei zu unterstützen... Lerne:: Strategisches Management...

...Wege- und Betriebsunfall, Unfallanzeige Arbeitnehmerschutzgesetze - Jugendarbeitsschutzgesetz, Mutterschutzgesetz, Schwerbehindertengesetz...

...vorhandene Kenntnisse wieder auffrischen möchte. Vorkenntnisse sind von Vorteil, jedoch nicht unbedingt erforderlich. Diese Qualifizierungsmaßnahme ist nach AZWV zertifiziert...

...immer komplexer werdenden Arbeitsaufgaben gerecht zu werden. Die Seminarteilnehmer lernen verschiedene Arbeitstechniken kennen und setzen sich mit den jeweiligen...

...Verstärkung von Führungsautorität und Durchsetzungskraft. Außerdem werden folgende Fragen behandelt: Wie kann Führungsautorität entwickelt werden?...

...sind sehr vielfältig. Ob es darum geht, die Mitarbeiter gezielt anzuleiten, individuell zu motivieren oder auch konstruktiv zu kritisieren, eines steht dabei immer im Vordergrund...

...Die Teilnehmer/innen lernen die grundsätzlichen Voraussetzungen kennen, die notwendig sind, Teams zu bilden. Sie erfahren, welche Entwicklungsprozesse...

...Fehlerursachen erkennen und beheben. Die erfolgreiche Führungskraft versteht es, auf Mitarbeiter zuzugehen und diese in die betrieblichen Gesamtabläufe einzubinden...

...Praktisches Training von Gesprächen mit anschließender individueller Analyse - Zielvereinbarung und Festlegung der weiteren Vorgehensweise bei Problemsituationen...