Sonstige Mitarbeiterführung Kurse

...Führungstraining mit Videoaufzeichnung und -auswertung. Im Seminar " Mitarbeitergespräche - erfolgreich führen" lernen die Teilnehmer, wie sie sich optimal...

...Coaching von Führungskräften in Polen . Mögliche Themen: Motivation von Mitarbeitern, Führungsstile, Mitarbeitergespräche führen, Konfliktmanagement...

...um die Arbeitsunfähigkeit zu überwinden und erneuter Arbeitsunfähigkeit vorzubeugen. Erkrankte Mitarbeiter/-innen von Unternehmen können sich das von Birgitt...

...Es dient weiterhin dazu, eigenständige, rationale Verbraucherentscheidungen zu ermöglichen. Die Aktualität der in WIS eingestellten Seminare wird dadurch gewährleistet...

...Die Veränderungen in der Gesellschaft aufgrund der demografischen Entwicklung schlagen sich auch in den Betrieben nieder. Unternehmen müssen sich dabei...

...Organisation und Umsetzung von Maßnahmen * Einzelgespräche/Gruppengespräche * Gemeinsamer Besuch von Kunden (insbesondere im Verkaufsbereich)...

...Können Sie mit deren Eigenheiten umgehen? Nur eine gute emotionale Beziehung, die Wahrnehmung von Bedürfnissen und der wertschätzende Umgang miteinander...

...und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet. Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter und starker Partner...

...Dazu gehört auf der einen Seite der Mut, Entscheidungen zu treffen und auf der anderen Seite, Selbstverantwortlichkeit und Mitsprache der Mitarbeiter zu fördern...

...* Führungsinstrumente. * Kooperation als Führungsinstrument. * Möglichkeiten der Führung ohne Weisungsbefugnis. Das Annehmen der Rolle * Die eigene Rolle als Führungskraft...

...die Sie bereits in einem Einführungskurs kennengelernt haben, beruflich wie privat anwenden können. Sie erfahren die verbindende und unterstützende Kraft der GFK...

...Sie kennen Ihre Persönlichkeitsanteile und können besser damit umgehen Sie können Konfliktgespräche mit Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten positiv...

...Die Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Firmen oder Organisationen wird von zahlreichen Einflussgrößen bestimmt, von denen der Vorgesetzte nur eine ist...

...sich souverän in Konfliktsituationen zu verhalten und so die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter gezielt zu fordern und zu fördern. Gerichtet an...

...und haben drei wesentliche Inhalte: 1. Entwicklungsziele für die Aus- und Weiterbildung des Mitarbeiters 2. Vorschläge des Mitarbeiters zur Verbesserung...

...Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter, der sich mit Energie und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet...

...Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussionen, Übungen und Hilfe für den Transfer in den Alltag Trainer-Input, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussionen...

...falls gewünscht. Gerichtet an: Nachwuchs-Führungskräfte und Führungskräfte, Teamleiter, Projektleiter. Nachwuchs-Führungskräfte und Führungskräfte...

...läuft die Kurzarbeit aus. Das heißt leider jedoch nicht, mit alter Besetzung und voller Arbeitszeit weiter machen. Jetzt kommen die strukturellen Anpassungen...

...Geschäftsführer, Unternehmer sowie alle Personen, die in leitender Funktion tätig sind. Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter...