Seminar in Heidelberg

...dichteren Abläufe, weniger Personal und oft strengen Kosteneinsparungen. Der deutliche Anstieg psychischer Erkrankungen in den letzten 10 Jahren wird...

...und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter für eine innovative Zusammenarbeit. Die Bedeutung altersgemischter Teams Warum altersgemischte Teamarbeit heute wichtiger...

...Motive + Triebkräfte des Gesprächspartners verstehen Interessen und Ängste durchschauen Motivraum einschränken Manipulation der Gefühle Manipulation...

...Fachliche Fähigkeiten Ergebnisfokussierung Soziale Kompetenz Change Kompetenz Veränderungen bei Industrie 4.0 und digitaler Arbeitswelt erfolgreich umsetzen...

...Strategien der anderen Lassen Sie sich von Abwertungsstrategien nicht irritieren So gehen Sie gelassen mit negativen Äußerungen um Individuelle Strategie...

...Vertrauen aufbauen, das auch Schwächen toleriert. Erfolgreiche Teamführung Ihr Ziel: Das buchstäbliche Dreamteam, das für Spaß UND Erfolg steht Wie entsteht...

...in der Berufswelt Vorteile. Uns hier als Frau Gehör zu schaffen, muss erst gelernt werden. Wie können Sie die Vorteile männlicher und weiblicher Verhaltensweisen nutzen?...

...CRM Entwicklung von Geschäftschancen bei Bestandskunden VBS - Das Value-Based-Selling Konzept Warum ist Differenzierungsstrategie so wichtig?...

...von Teilnehmern Ihr Wissen in der Entgeltabrechnung auf den neuesten Stand bringen? In diesem dreitägigen Grundlagenseminar zur Entgeltabrechnung erhalten...

...Ebenso häufig passiert es, dass fremde Zeugnisse falsch interpretiert und bewertet werden. Teure Fehlentscheidungen können die Folge sein.In diesem Seminar...

...Best Practice Beispiele Formulierungshilfen Zeugnissprache und Gestaltungsspielräume Formulierung von über- und unterdurchschnittlichen Beurteilungen zusammenfassende Leistung... Lerne:: Zeugnisse formulieren...

...beim Arbeitnehmerdatenschutzrecht / Mitarbeiterkontrolle ■ Aktuelle Rechtsprechung zum Betriebsverfassungsrecht ■ Mitbestimmungsrechte ■ Neue Spielregeln...

...die Kosten und den Sachaufwand des Betriebsrats zu tragen hat. Demnach muss das Unternehmen seinem Betriebsrat Räume, sachliche Mittel und Büropersonal...

...Mit dem Seminar erarbeiten Sie sich strukturiert die für die Praxis notwendigen Kenntnisse zur Erstellung, Prüfung und Analyse von Konzernabschlüssen...

...aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und bei der Durchsetzung entsprechender Arbeitsschutzbelange. Oftmals sind Lücken zwischen dem vorhandenen...

...Die Sachbereiche der Beteiligungsrechte Beteiligungsrechte in personellen Angelegenheiten Einstellung, Versetzung, Eingruppierung, Umgruppierung Kündigungen... Lerne:: Rechtliche Vorgaben und Konfliktfelder, Rechtliche Kompetenzen erwerben, Betriebsversammlungen leiten...

...der Wirtschaftsmediation Das Harvard-Konzept Verantwortung des Mediators für den Prozess der Lösungsentwicklung Ergebnissicherung und Lösungsbegleitung...

...In diesem Seminar vermitteln wir Ihnen die rechtlichen Rahmenbedingungen für die Digitalisierung der Betriebsratsarbeit. Sie erarbeiten zusammen die rechtlich...

...Mit Beschwerden richtig umgehen Balance zwischen Nähe und Distanz halten Beratungsgespräche strukturiert führen Ablauf und Ergebnis reflektieren Konflikte...

...Dieses Modul vermittelt die Grundlagen des Co-Active Coaching, Training und erfahrungsorientiertes Erlernen verschiedener Coaching-Techniken durch Übungen...