-
Alle
-
Online
-
Filter
-
Baden-Württemberg
-
Bildungsoptionen
-
+ Filter
Anbieter Eisberg-Seminare
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 3 Tage
...Feedback und Handlungsvorschläge durch den Trainer. Das Seminar Sich aktiv durchsetzen richtet sich an Führungskräfte, Personalentwickler sowie Mitarbeiter in Schlüsselpositionen... Lerne:: Persönlichkeit und Potential, Souveränes Auftreten...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Das Seminar ist stark an der Praxis orientiert. Theoretischer Input und die Beantwortung Ihrer konkreten Fragen aus der Praxis wechseln sich ab. Alle Führungskräfte... Lerne:: Change Management...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Teilnehmer erfahren, wo ihre Schwächen und Stärken liegen und wie sie auf die Gruppe wirken. Widersprüche zwischen Denken, Reden und Körpersprache werden aufgedeckt... Lerne:: Soziale Kompetenz, Individuelles Fremdbild, Persönliche Körpersprache...
- Seminar
- Stuttgartundan 3 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf
- Anfänger
- 2 Tage
...neue Potentiale erkennen und für sich nutzbar machen. Dieses Training richtet sich an alle, die ihr Kommunikationsverhalten im beruflichen und privaten... Lerne:: Eigen- und Fremdwahrnehmung, Stärken und Schwächen, Persönlichkeit und Potential...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Mittelstufe
- 2 Tage
...Bedarf Wirkungsvolle Verhandlungstechniken mit Mitarbeiter Wie schaffe ich nachhaltige Verhaltensänderung Stärken ausbauen und Mitarbeiter zu Bestleistungen...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Führung richtet sich an Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte aus Unternehmen aller Branchen, die sich mit Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation... Lerne:: Verantwortungsbewusstes Handeln, Zielgerichtetes Handeln...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...gegenseitiges Verstehen ist wiederum Grundvoraussetzung für erfolgreiche Kommunikation. Lernen Sie mit Hilfe des Aktiven Zuhörens Ihren Gesprächspartner besser zu verstehen... Lerne:: Feedback geben, Soziale Kompetenz, Soziale Sensibilisierung...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...ihn so passgenau auswählen zu können. Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte, die Bewerbungsgespräche führen, sowie an Führungskräfte und Personaler... Lerne:: Strukturierte Gesprächsführung...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Die Agilität wird hierbei oft als Universallösung angesehen, doch leider ebenso oft missverstanden. Der Satz „Seien Sie doch etwas agiler“ wird oft gleichgesetzt... Lerne:: Change Management...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...hierarchische und rationale Werte Persönliche Standortbestimmung im erlebten Unternehmensumfeld Konkrete Verantwortung aus den Führungsgrundsätzen Selbstverantwortung... Lerne:: Soziale Fähigkeiten...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Handeln basierend auf einem geklärten Menschenbild Wahrnehmen eigener Vorurteilsstrukturen Dominanzverzicht durch alterozentrierte Kommunikationstechniken... Lerne:: Soziale Sensibilisierung, Soziale Fähigkeiten, Feedback geben...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Heroische Führungsvorbilder gab es von jeher in der Geschichte der Menschheit. Für ein modernes Führungsverständnis lohnt es sich die Spannbreite der eigenen... Lerne:: Mutige Fehlerkultur...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...und Frontdominanz von Nutzen, andererseits ist die ideale Führungspersönlichkeit ein kontaktstarker, anpassungsfähiger Beziehungsspezialist... Lerne:: Soziale Kompetenz...
- Seminar
- Stuttgartundan 4 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München
- Anfänger
- 2 Tage
...Das Seminar „Laterales Führen“ richtet sich an Führungskräfte Etablierung einer Vertrauenskultur Sensibilisierung für Fremdorientierungen Verantwortetes (Führungs-)... Lerne:: Soziale Fähigkeiten...
- Seminar
- Stuttgart
- Mittelstufe
- 2 Tage
...bei Konflikten · Typische Gesprächssituationen zwischen IT-ler und „nicht-ITler“ reflektieren... Lerne:: Soft Skills, Soft Skills IT...
- Seminar
- Stuttgart
- Mittelstufe
- 2 Tage
...Von Teams wird eine hohe Performance, Schnelligkeit, Expertise und Flexibilität gefordert. Doch diese Attribute fallen nicht etwa vom Himmel...
- Seminar
- Stuttgart
- Anfänger
- 2 Tage
...wahrscheinlich am häufigsten in Unternehmen und Coachings eingesetzte standardisierte Verfahren zur Erstellung eines Persönlichkeitsprofils.Das Model ist...