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Anbieter Institut für Personalwirtschaft und Management Training
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- 2 Tage
...Rückkehrgespräche erster Schritt zu Gesundheitsförderung und Fehlzeitenreduktion Rückkehrgespräche - allgemeine Überlegungen Warum werden Rückkehrgespräche geführt?... Lerne:: Rückkehrgespräche führen...
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- Kassel
- Fortgeschritten
- 2 Tage
...Sie können Besprechnungen zielorientiert und straff leiten, konzentrieren Diskussionen auf das Wesentliche und beteiligen alle Teilnehmer am Lösungsprozess... Lerne:: Meetings leiten, Besprechungen leiten...
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- 2 Tage
...leicht aus der Fassung bringen. Gerichtet an: Alle, die auf Polemik, Killerphrasen oder persönliche Angriffe souverän und gelassen reagieren wollen. Fallen...
- Seminar
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- Gießen, Kassel
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- 1 Tag
...Sie können ein Protokoll richtig aufbauen, wissen, was Sie beim Protokollieren beachten müssen und können den Kern der Redebeiträge korrekt erfassen... Lerne:: Protokolle verfassen...
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- 1 Tag
...der Arbeit an die Hand, können Ihren Chef davon überzeugen, Ihnen mehr zu überlassen. Sie diskutieren, wie Sie Ihren Chef weiter entlasten können... Lerne:: Office Management...
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- 1 Tag
...Sie erkennen potenzielle Stolpersteine und können sie aus dem Weg räumen, können sich fachlich und persönlich positiv darstellen und bestehen auch Stressgespräche erfolgreich...
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- Gießen, Kassel
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- 1 Tag
...besondere Leistungen gut „verkaufen" Schlechte Nachrichten so vermitteln, dass das Image nicht leidet Reizworte und typische Korrespondenzwörter vermeiden... Lerne:: Moderne Korrespondenz, Moderner Briefstil...
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- Gießen, Kassel
- Anfänger
- 1 Tag
...sind wieder gefragt und wesentliche Erfolgsfaktoren für berufliches Fortkommen. Geschäftsessen und andere offizielle Anlässe erfordern Sicherheit auf dem...
Seminar Verhandlungstechnik - Professionell verhandeln, Kooperation statt Kampf in Frankfurt Am Main
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- 2 Tage
...Sie lernen die Werkzeuge für erfolgreiche Verhandlungen kennen, verhandeln sachlich hart und doch in einem freundlichen Klima und erproben wie effektiv...
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- Kassel, Göttingen
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- 2 Tage
...Rolle und Aufgaben der Office-Managerin Welche Erwartungen haben Chef, Kollegen und Kunden? Die eigenen Stärken erkennen - eine Bestandsaufnahme Analyse... Lerne:: Office Management...
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- 2 Tage
...bei der Planung - und was Sie dagegen tun können Nie mehr suchen durch effiziente Ablage Wie Sie immer den Überblick über alle Aufgaben behalten Hilfsmittel...
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- Anfänger
- 2 Tage
...Ziel, Vorgehen, Mitteleinsatz Rolle und Aufgaben des Moderators - Doe''s und Don''ts Techniken und Hilfsmittel der Moderationsmethode Techniken zur Diskussionsleitung Strukturierungs...
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- Anfänger
- 2 Tage
...Signale der Macht erkennen, berücksichtigen und selbst einsetzen Selbstsicherheit und Souveränität Wie Sie immer die Fassung behalten Ausbau individueller... Lerne:: Sekretär/ Sekretärin...
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- Anfänger
- 2 Tage
...Erfolg immer stärker in den Mittelpunkt. Insbesondere der Umgang mit den eigenen Gefühlen und denen der Mitarbeiter wird zur Kernkompetenz der Zukunft... Lerne:: Soziale Kompetenz, Emotionale Intelligenz...
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- 2 Tage
...wird als Restrisiko akzeptiert. Nutzen Sie verbessern die Qualität der Gespräche, können durch geeignete Fragen maximale Information gewinnen... Lerne:: Einstellungsgespräche führen...
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- Kassel
- Fortgeschritten
- 2 Tage
...Gerichtet an: Frauen in Führungspositionen Im Beruf müssen Frauen sich meist in einem männlichen Umfeld behaupten. Wenn Sie sich nicht "die Butter vom Brot nehmen"...
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- Fortgeschritten
- 2 Tage
...und Beziehungsebene und vermeiden so Missverständnisse und Kommunikationsstörungen. Sie beleuchten die zentralen Aspekte der Kommunikation, machen sich...
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- Fortgeschritten
- 2 Tage
...Sie verbessern Ihre Argumentations- und Überzeugungskraft, können schnell, schlagfertig und präzise auf die Argumente und Einwände Ihrer Gesprächspartner eingehen...
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- Kassel
- Fortgeschritten
- 2 Tage
...Man muss sie nur aktivieren. Finden Sie heraus, wie Sie unkonventionelle Ideen entwickeln, ausgetretene Pfade verlassen und sich von Denkblockaden frei machen können...
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- 2 Tage
...Inhalte : Was ist ein Konflikt - was ist Konfliktmanagement? Wie Sie produktive und kontraproduktive Konflikte erkennen Wie lassen sich aufkeimende Konflikte erkennen?...