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Anbieter PARLA GmbH & Co. KG
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- 3 Tage
...und Feedback als Chance Lösungsorientierung entwickeln Eigene Entwicklungsmöglichkeiten planen: Ihre Wachstumsziele Rahmenbedingungen für Veränderung schaffen...
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- 3 Tage
...Wie Sie dem inneren Würfel nachhelfen Analysieren Sie das innere Team, um eine gute Lösung zu finden Ressourcen stärken – Alles ist schon da Mit Schutzschild... Lerne:: Future Skills...
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- 3 Tage
...Im Arbeitsalltag haben wir zunehmend unerwartete Momente, in denen wir mit neuen Anforderungen umzugehen haben. Wir müssen mutig Entscheidungen treffen... Lerne:: Lösungsfähigkeit erweitern...
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- 3 Tage
...uns dabei unterstützt, den Zuhörenden Wissen und Inhalt nachhaltig zu vermitteln. Storytelling lädt unser Gegenüber ein, dem Gesagten auch emotional zu folgen...
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- 2 Tage
...Aufgaben priorisieren und planen Sich selbst managen: mental und körperlich fit bleiben... Lerne:: Vereinbarkeit Familie & Beruf, Virtuelles Meeting, Virtuelle Teamführung...
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- 2 Tage
...speaker and how to deal with them How to speak to the audience and really make a difference Managing stress or stage fright Preliminary feel-good exercises... Lerne:: Präsentation Kommunikation...
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- 1 Tag
...mit Arbeitsfragen und Impulsen durchs Thema führen ■ Verbindlicher Verbleib: Ergebnisse präzise zusammenfassen ■ Teilnehmerinnen in den online Tools interaktiv...
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- 1 Tag
...werden sie von A bis Z dabei bleiben und das Gehörte wirklich aufnehmen. Deshalb ist es wichtig, souverän, professionell und überzeugend zu wirken...
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- 1 Tag
...Haben Sie sich schon Gedanken über die Deutungshoheit gemacht? Wer entscheidet, über wen oder was geredet wird? Wie zeigen sich Status und Macht auf der Ebene der Kooperation?...
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- 2 Tage
...aus dem Gespräch oder Vortrag? Falls noch nicht so ganz, sind Sie hier richtig. In diesem Training erleben Sie, wie Sie mit Ihrem persönlichen Auftreten...
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- Heidelberg
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- 2 Tage
...gestalten Gewinnend informieren mir starker Wirkung Starke Mitarbeitende bilden ein starkes Team – Ressourcenorientierter Einsatz und Teambuilding Kontinuierlich... Lerne:: Emotionale Intelligenz...
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- Heidelberg
- Anfänger
- 1 Tag
...Um im Arbeitsalltag, aber auch im Privatleben, nicht unterzugehen, braucht es eine gute Organisation und Resilienz. In diesem Training lernen Sie Methoden und Werkzeuge kennen...
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- Heidelberg
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- 2 Tage
...um in schwierigen Gesprächen das Ruder in der Hand zu behalten und lösungsorientiert zu lenken. Hier erfahren Sie, wie Sie sich auch in schwierigen Situationen (körper-)...
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- nach Wahl
- 1 Tag
...Entwicklung Vertiefung Für die Teilnehmer ist eine Vertiefung der Inhalte im gleichnamigen, von den gesetzlichen Krankenkassen zertifizierten Stresspräventionskonzept... Lerne:: Burn Out, Mentale Gesundheit...
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- Anfänger
- nach Wahl
- 2 Tage
...Feedback, Einzel- und Gruppenarbeit; Vertrag mit sich selbst: konkrete Umsetzungsschritte... Lerne:: Feedback geben und nehmen...
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- 1 Tag
...die Sie im Seminar kennen lernen. Wenden Sie dieses Instrument an, können Sie sich besser konzentrieren, mehr merken und alles wiedergeben. Einfach anzuwendende Mental-Techniken... Lerne:: Mentale Gesundheit...
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- 1 Tag
...Oftmals vernachlässigen die Beteiligten den zwischenmenschlichen Aspekt. In diesen Bereichen liegt noch Potenzial brach, denn die Projektarbeit im Change-Kontext... Lerne:: Change Management, Change Communication...
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- nach Wahl
- 1 Tag
...um sein Anliegen besser verstehen zu können. Je besser Sie in der Lage sind, die Perspektive Ihres Gesprächspartners nachzuvollziehen, umso gezielter können...
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- Anfänger
- nach Wahl
- 2 Tage
...Kurzvorträge und Impulse durch die Trainerin, Erarbeitung im Plenum, Diskussion, praktische Übungen, Einzel- und Gruppenarbeit; Vertrag mit sich selbst...
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- nach Wahl
- 2 Tage
...Es entscheidet über Glaubwürdigkeit und Sympathie. Damit Ihnen Ihre Zuhörer gespannt zu-hören, ist es wichtig, dass Ihre Stimme präsent und resonant ist...