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Personalmanagement Kurse Hilden
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- Anfänger
- 2 Tage
...Modell zur Analyse und Klärung von Konfliktsituationen kennen und arbeiten damit. Konfliktquellen identifizieren: Sie erfahren wodurch Konflikte entstehen... Lerne:: In Konfliktsituationen wirkungsvoll kommunizieren, Konfliktmanagement in der Mitarbeiterführung, Sinn von Konflikten verstehen...
- Seminar
- Hilden
- Mittelstufe
- 2 Tage
...Sie lernen wie Ziele in den unterschiedlichen Settings zu entwickeln und zu vereinbaren sind. Sie lernen wie eine erfolgreiche Zielvereinbarung aussehen... Lerne:: Commitment erzeugen, Kritik und Feddback geben, Umgang mit dem Dissenz...
- Kurs
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- Anfänger
- nach Wahl
...und Entscheidungsfindung: Effizienz = Qualität der Entscheidung x Akzeptanz der Mitarbeiter/innen min. 120 Minuten D) Change-Management - Wie führe ich... Lerne:: Wie führe ich Veränderungen in mein Team ein?, Das Mitarbeiterführungsgespräch, Selbstmanagement als Führungskraft...
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Die fachliche Kompetenz der Seminarleitung war sehr gut!
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Der Praxisbezug des Trainings und das Einbeziehen der Teilnehmer hat mir besonders gut gefallen.
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Das Seminar "Mitarbeitergespräche führen" kann ich insgesamt mit SEHR GUT bewerten.
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- Mittelstufe
- 21.Jan. 2027
- 14h - 2 Tage
...analysieren körpersprachliche Signale und finden die perfekte Balance zwischen direktivem und non-direktivem Gesprächsverhalten für einen rundum erfolgreichen Gesprächsabschluss... Lerne:: Positives Gesprächsklima, Soziale Kompetenz...
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Der Praxisbezug des Trainings und das Einbeziehen der Teilnehmer hat mir besonders gut gefallen.
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Das Seminar "Mitarbeitergespräche führen" kann ich insgesamt mit SEHR GUT bewerten.
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