Sonstige Arbeitsrecht Kurse

...für Eure jungen Kollegen im Betrieb. Gerichtet an: JAV - Jugend- und Auszubildendenvertreter JAV - Jugend- und Auszubildendenvertreter Was nehmen wir uns vor?...

...des Betriebsübergangs auf das Betriebsratsamt · Unterrichtungspflicht vor dem Betriebsübergang · Widerspruchsrecht des Arbeitnehmers gegen den Übergang... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...damit das deutsche Sozialversicherungssystem Anwendung finden kann. Wer hier Fehler macht, muss mit empfindlichen Strafen, Bußgeldern und Nachzahlungen... Lerne:: HR-Fach- und Führungskräfte, Regelungen des Entsendelandes, Arbeitsrechtliche Aspekte...

...Die Referenten kommen aus international tätigen Kanzleien und werden die mit ihren Spezi-althemen verbundenen Rechtsfragen mittels Referaten... Lerne:: Wirtschaftliche Verflechtungen, Internationaler Wettbewerb, Gesetzliche Regelungen...

...Betrieben nicht in einer Waage, sondern in einer Schieflage befindet. Das Seminar bündelt in einem eintägigen Intensivkurs die entscheidenden und grundlegenden... Lerne:: Aufzeichnungspflicht des Arbeitgebers...

...Arbeitszeitmanager/innen - Mitarbeiter/innen mit Personalverantwortung - Mitarbeiter/innen der Personalabteilung - Justiziare/innen - Beauftragte für Arbeitsschutz... Lerne:: Aufzeichnungspflicht des Arbeitgebers...

...Führungskräfte aller Unternehmensbereiche aus Unternehmen der nordrhein-westfälischen Metall- und Elektroindustrie Mitarbeiter der Personalabteilung...

...Bürgenhaftung · Strategien zur Haftungsvermeidung Fremdpersonaleinsätze auf der Grundlage von Werkverträgen werden immer kritischer überprüft und geraten... Lerne:: Siehe Kursbeschreibung, Siehe Infos...

...gelernt“ · Schlussformel · Rückdatierung · Unterzeichner · Verzicht · Vollständigkeit · Gesamtbeurteilung · Wahrheit versus Wohlwollen - Aktuelle Rechtsprechung... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Gesundheitsvorsorge · Begriff der Arbeitsunfähigkeit · Maßnahmen zur Senkung der Fehlzeitenquote - Personenbedingte Kündigung: Langanhaltende Krankheit... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Sie können Ihre Handlungsmöglichkeiten voll ausschöpfen, wenn es um soziale Angelegenheiten im Betrieb geht. Sie wissen, wann Sie mitentscheiden müssen...

...Gerichtet an: JAV - Jugend- und Auszubildendenvertreter, JAV JAV - Jugend- und Auszubildendenvertreter, JAV Rechte und Pflichten der JAV Rechtsstellung der JAV Informations...

...Sie können sich bei personellen Einzelmaßnahmen und Kündigungen ganz konkret für die Betroffenen einsetzen. Sie wissen, wie Sie bei Fragen in personellen...

...Befristete Arbeitsvertragsverhältnisse sowie die Beschäftigung in Teilzeit stellen demnach heutzutage keine Besonderheit mehr dar. In der Praxis herrschen... Lerne:: Elterngeld Plus, Befristete Arbeitsverträge...

...Datenschutzgrundverordnung und den Beschäftigtendatenschutz, Neuregelungen im Bereich Arbeitnehmerüberlassung, das Entgelttransparenzgesetz... Lerne:: Lohnsteuer 2018/2018, Leiharbeit und Werkverträge, Das neue Mutterschutzgesetz...

...(§ 93 BetrVG / AGG) · Personalfragebogen (§ 94 BetrVG) · Vorstellungsgespräch · Auswahlrichtlinien (§ 95 BetrVG) · Personelle Einzelmaßnahmen (Einstellung/Eingruppierung/Umgruppierung)... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...über das gesamte Umfeld der Vereinbarungen zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat. Wechselwirkungen mit dem Individual- und Tarifrecht kommen zur Sprache... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Inhalte...

...Einschalten des Medizinischen Dienstes, insbesondere: Wie kann der MDK eingeschaltet werden? · In welchen Fällen sind Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung erlaubt?... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...lernen die grundlegenden Bestimmungen des Betriebsverfassungsgesetzes unter Berücksichtigung des aktuellen Standes der Rechtsprechung und der Novellierung... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...der sich mit Energie und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet. Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter...