Sozialkompetenz Seminar in Nordrhein-Westfalen, NRW

...richtigen Umgang mit Menschen individuelles Feedback durch Auswertung eines Fragebogens nach der LIFO Methode Aufbau einer tragenden Beziehung zum Kunden... Lerne:: Emotionale Kundenbindung, Psychologie Kommunikation, Key Account... Mehr ansehen

...In diesem Seminar identifizieren Sie verbale und nonverbale Botschaften ihrer Gesprächspartnerinnen und -partner und lernen die Feedback-Regeln kennen... Mehr ansehen

...für interne und externe Gesprächspartner und präsentieren den Stil Ihres Unternehmens. Ihre Sozialkompetenz ermöglicht Ihnen, nach innen und außen erfolgreich zu kommunizieren... Mehr ansehen

...mit den eigenen Gefühlen und den Gefühlen anderer konstruktiv umzugehen. Selbstbewusstsein, Stressresistenz, Frustrationstoleranz, Einfühlungsvermögen... Lerne:: Gefühle ausdrücken... Mehr ansehen

...High-Performer mehr aus, als dass sie motivieren. Je mehr Vertrauen Mitarbeitern entgegengebracht wird, desto motivierter sind diese. Gerichtet... Mehr ansehen

...sie gewinnen Klarheit über die zentralen Aufgaben der Teamarbeit... Mehr ansehen

...SupervisorInnen, PsychologInnen und PsychoanalytikerInnen, die im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit als Trainer arbeiten wollen, Trainer aus Beratungsinstitutionen... Lerne:: Grundlagen Psychologie... Mehr ansehen

...(professionelle Berater und Kunde/Klient/Patient): Sichtwiesen, Gedanken, Erfahrungen, Erwartungen, Moral, Lebensanschauungen, Ansprüche, Visionen... Lerne:: Nähe und Distanz ausbalancieren lernen, Aufbau einer Arbeitsbeziehung zum Klienten, Nein-Sagen können... Mehr ansehen

...Die Organisation der Telefonarbeit: Gesprächsvorbereitung – Gesprächsdurchführung – Gesprächsnachbereitung Das Telefon als Serviceschnittstelle... Mehr ansehen

...die Zukunftsträchtigkeit des Unternehmens, sein Börsenwert,.. Gerichtet an: Die Fortbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau richtet sich vor allem an kaufmännische Angestellte... Mehr ansehen

...Lob und Tadel- Kritik und Anerkennung. Erwünschtes Verhalten des Mitarbeiters mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang bringen. Sache und Person... Mehr ansehen

...ebenso wie die damit zusammenhängenden verschiedenen Führungsstile. Sie lernen zudem ihre eigene Rolle als Teammitglied zu verbessern und so den eigenen... Mehr ansehen

...Ein effektives Team arbeitet motiviert und zielgerichtet unter Einbindung aller vorhandenen Personen und ihrer Fähigkeiten. Die Seminarteilnehmer erhalten... Mehr ansehen

...Die Seminarteilnehmerinnen und -Teilnehmer können in dieser Ausbildung aus einem reichhaltigen Angebot an Lösungsmöglichkeiten, Techniken und Maßnahmen... Mehr ansehen

...die folgenden Moderationen an: Konfliktklärungen in Unternehmen Mediationen Führungsfeedbacks Teamor. Gerichtet an: Mitarbeiter, Teams, Führungskräfte... Mehr ansehen

...und Erfolgssicherung Methoden: Intensives Feedback durch Trainer und Teilnehmer, Praxisorientierte Rollenspiele, Einzel- und Gruppenarbeiten... Mehr ansehen

...und für neue Erfahrungen sein. Jeder Teilnehmer muss bereit sein, in Teilen die eigene Position zu überdenken und zu verändern. Kernpunkt des Seminars... Lerne:: Grundlagen Psychologie... Mehr ansehen

...für das eigene berufliche Fortkommen und die Arbeitsatmosphäre ebenso wichtig wie Fachwissen.Dieses Seminar entlässt die Teilnehmerinnen nicht nur sicher... Lerne:: Gepflegtes Auftreten, Kommunikationsmodelle im Alltag, Alltagsfragen der Etikette... Mehr ansehen

...Entscheiden Umsetzen Kontrollieren Der persönliche Führungsstil Ihr persönlicher Führungsstil Menschenbilder und Führungsstil Eindimensionaler Führungsstil... Lerne:: Grundlagen Psychologie... Mehr ansehen

...Gut kalkulierbar, im Festpreis sind enthalten detaillierte Seminarunterlagen, Schreibblöcke und Stifte qualifiziertes Teilnehmerzertifikat sämtliche Reisekosten... Lerne:: Grundlagen Psychologie... Mehr ansehen