Anbieter ifb KG - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG

...der Betriebsratsmitglieder Betriebsrat als Ehrenamt Arbeitsbefreiung und Freistellung Schulung von Betriebsratsmitgliedern Geheimhaltungs- und Verschwiegenheitspflichten...

...Viele arbeitsrechtliche Gesetze sind sehr unklar gefasst und werden erst durch richterliche Entscheidungen eindeutig geklärt. Deshalb müssen Betriebsräte...

...Alkohol und Suchtmittel im Betrie? Bedingungen, Umfang und Folge? Vorgeschichte akuter Probleme erkennen und Zusammenhang mit "Alkoholklima"...

...eines Modells betrieblicher Suchtkrankenhilfe Unterschiedliche Ansatzpunkte betrieblicher Suchtkrankenhilfe Besuch einer Suchtklinik Gespräch mit Betroffenen...

...Bewerbungsverfahren unter der Lup? Wie muss eine korrekte Stellenausschreibung aussehen? Worauf muss der Betriebsrat bei Bewerbung und Einstellung achten?...

...Welche Regelungen sind zulässig und wo sind die Grenzen? Gerichtet an: Betriebsräte Betriebsräte KURSZIEL Grundlagen des Arbeitsrechts Unterschied zum...

...Dadurch sparen Sie eine volle Seminarwoche und können Ihre Kollegen schnell, aber trotzdem kompetent unterstützen. - Kündigung und Kündigungsschutz Ordentliche...

...vor? Muss die Kündigung schriftlich erfolgen? Wer darf eine Kündigung aussprechen? Wann wird eine Kündigung wirksam? Kündigung unter der Lupe Ordentliche...

...Einblick ins Tarifrecht Was ist ein Tarifvertrag und für wen gilt er? Wie wirkt sich ein Tarifvertrag auf tariflose Betriebe aus? Wichtig für alle...

...reformierte Arbeitszeitgesetz EU-Richtlinie: Bereitschaftsdienst als Arbeitszeit Bedeutung tariflicher und arbeitsvertraglicher Regelungen Arbeitszeit...

...Gleitende Arbeitszeit Arbeitszeitkonten Vertrauensarbeitszeit Lebens- und Jahresarbeitszeit Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei Beginn...

...von Tarifverträgen durch Betriebsvereinbarung Wichtige Gestaltungsinstrumente: Betriebsvereinbarung und Regelungsabrede Besondere Bedeutung bei Betrieben...

...Auswirkungen der Nichteinführung auf den Kündigungsschut? Beteiligungsrechte von Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretun? Klärungs, Unterrichtungs...

...Und das Beste: Sie als Betriebsrat können eine Menge dazu beitragen, dass das Klima in Ihrem Unternehmen gut ist. Arbeitsplatzgestaltung, Kommunikation oder betriebliche Leistungen...

...Rechte des Betriebsrats Verschiedene Verfahrensarten vor Gericht Unzulässiges Verhalten unterbinden Nötige Handlungen des Arbeitgebers erzwingen Verhängung von Ordnungs...

...Geheimhaltungsklauseln Nebentätigkeits- und Wettbewerbsverbote Arbeitszeit Reisezeit, Wartezeit Arbeitszeitkontrolle Leistungserwartung Verkaufs...

...Betriebsrat oder Gesamtbetriebsrat? Wie ist das Verhältnis zum Arbeitsvertrag und Tarifvertrag? Unterschied zwischen Betriebsvereinbarung und Regelungsabrede?...

...Günstigkeitsprinzip Abgrenzung zur Regelungsabrede Zulässiger Inhalt Schriftform und Auslegung im Betrieb Kündigung von Betriebsvereinbarungen Nachwirkung...

...des BR Soziale Mitbestimmung im Detail: Erläuterung der einzelnen Rechte des § 87 BetrVG...

...Unternehmers Der Wirtschaftsausschuss als Hilfe für den BR Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan Was ist eine Betriebsänderung?...