Anbieter ifb KG - Institut zur Fortbildung von Betriebsräten KG

...Gesunde Ernährung - Was heißt das für die Mitarbeiterverpflegung? Einfluss der Ernährung auf die Leistungsfähigkeit Der individuelle Nährstoffbedarf Standards...

...Wie das funktioniert, erfahren Sie in diesem Seminar. Von Waren- und Dienstleistungsgutscheinen über clevere Entgeltumwandlung bis hin zur Kapitalbeteiligung der Mitarbeiter...

...Grundlagen und Ziele von Mitarbeiterbefragunge? Mitarbeiterbefragung als Teil von Veränderungsprozesse? Ziele und Einsatzmöglichkeiten, etwa Meinungsumfrage...

...gestalten Was macht erfolgreiche Zusammenarbeit im Betriebsrat aus? Wie sieht eine gute Kooperation mit anderen Schnittstellen aus? Was fördert das Zusammenspiel...

...Burn-out-Prophylaxe und Gesundheitsmanagemen? Wiedereingliederung erkrankter Kollege? Burn-out und Führungsverhalte? Prävention im PR-Bür? Stress bewältigen...

...Ein paar Worte zur Betriebsvereinbarung Grundsätze des Arbeitsrechts Einstellung und Vertragsabschluss Kündigung und Kündigungsschutz Rechte und Pflichten...

...Was kann gegen eine Abmahnung unternommen werden? Anhörungsrecht des Arbeitnehmer? Gegendarstellung des Arbeitnehmers aus seiner Sich? Gerichtet...

...Arbeitsplatz Anfragen auf Kostenübernahme bei Behörden verfassen Stellungnahme der SBV zu Gleichstellungsanträgen Widersprüche rechtssicher formulieren...

...und Tempotraining für Betriebsräte Standardmuster als Grundlage für Tempo beim Argumentieren Einwände des Gesprächspartners zum eigenen Vorteil nutzen...

...Urlaubsentgelt - Urlaubsgel? EuGH und BAG: Wann ist der Urlaub weg? Entstehen und Inhalt des Urlaubsabgeltungsanspruch? Abgeltungsanspruch und lang andauernde Krankhei?...

...Von den Rechtsgrundlagen bis zu den verbleibenden Möglichkeiten in Sachen Frührente: Wir sagen Ihnen, wie Sie die bestehenden Vorteile der Altersteilzeit voll ausschöpfen...

...Machen Sie Werbung in eigener Sache und stellen Sie die Weichen für eine erfolgreiche Wahl. Dieser Workshop liefert Ihnen ungewöhnliche Ideen und praktische...

...Zuhören Rückmeldung geben Erkennen und Ansprechen von körpersprachlichen Signalen Die emotionale Ebene beachten Was tun, wenn es schwierig wird?...

...der Gesellschaft Haftung bei unangemessener Vorstandsvergütung Straf- und Bußgeldvorschriften Risikominimierung durch D&O Versicherung...

...des Ausbildungsbedarfs Auswahl der Auszubildenden Ausbildungspläne Bestellung von Ausbildern Organisation der Ausbildung Berufsausbildungsverträge Mindestinhalt...

...Personalplanung Soziale Auswahlrichtlinien und ihre Bedeutung Personalauswahlverfahren und Fragerecht des AG Qualifizierungsmaßnahmen Beispiel einer Betriebsvereinbarung...

...Schlussfolgerungen für den B? Arbeitsrechtliches Hintergrundwissen zu Überstunden und Mehrarbei? Gesetzliche Höchstarbeitszei? Sonderregeln für behinderte Menschen...

...Straftaten Beteiligungsrechte in wirtschaftlichen Angelegenheiten Aufgaben, Rechte und Zusammensetzung des Wirtschaftsausschusses Auskunftspflichten des Unternehmers Betriebsänderung...

...damit Weiterbildung in Ihrem Betrieb groß geschrieben wird. Denn: Weiterbildung ist kein Luxus, sondern der Schlüssel zur Sicherung von Wettbewerbsfähigkeit und Arbeitsplätzen...

...und Abteilungsversammlung Sprechstunden des Betriebsrats Protokoll- und Schriftführung Die verschiedenen Protokollformen Mindestanforderungen an eine Sitzungsniederschrift...