Personalauswahl Kurse Thüringen

...Ressourcen und Potentiale als realistische Grundlage künftiger Entscheidungen und Entwicklungen...

...Grundregeln für Bewerbungsschreiben; Geschäftspost; werbende Anschreiben; Schreiben an Behörden; optische Gestaltung; aktuelle Rechtschreibung und DIN-Norm für Briefgestaltung...

...in Problemlöse-, Projekt- oder Strategieentwicklungsgesprächen. Weiterhin lernen Sie Modelle und Methoden für Konfliktlösung und Team-entwicklung kennen... Lerne:: Moderation bei Konflikten...

...des Unternehmens (Personalmanager, Business Partner, Personalreferenten, Recruiter, Personalisten) Sie erlenen strukturierte und effiziente Methoden... Lerne:: Professionelle valide Bewerberauswahl...

...sich zu öffnen und zu den gestellten Fragen zu äußern. Zielgruppe Geschäftsführer, Personalverantwortliche und Führungskräfte, die Einstellungsinterviews...

...ist die Zielsetzung dieser Ausbildung. Das Programm besteht aus 3 Pflichtmodulen: Basismodul 1 - Coaching-Grundlagen I Basismodul 2 - Coaching-Grundlagen II Basismodul... Lerne:: Positive Psychologie im Coachi...

...Bewerbervorauswahl durch einen strukturierten Unterlagencheck . Sie erlernen Interviewaufbau und Gesprächstechniken für das Interview. Sie lernen... Lerne:: Human Resources, Strukturierte Interwiews...

...· Standortanalyse und Reflektion der eigenen Person auf Basis des D-I-S-G Modells · Formulierung eines Stärkenprofils anhand geleisteter Aufgaben und Anforderungen... Lerne:: Assessment Center...

...über anforderungsbezogene Kompetenzen und erfolgskritische Schlüsselverhalten wird eingehend behandelt. Die Auswahl der "richtigen" Fragen, Wahrnehmungs... Lerne:: Personaldisponent/ Personaldisponentin...

...Personalplanung als Teil der Unternehmensplanung - operative und strategische Personalplanung - Funktion und Aspekte der Personalplanung - Wichtige Besonderheiten...

...Employer Branding: Was bei der Arbeitgebermarke zählt! - Maßnahmen des internen Personalmarketings - Loyalität und Commitment, Mitarbeiterbindung...

...Selbst- und Fremdwahrnehmung - Eigene Motive und Zielvorstellungn, Stärken und Defizite - Einstellungen zu Macht und Konkurrenz - Persönliche Kommunikationsmuster...