Anbieter Poko-Institut

...diskreditierende Äußerungen gekonnt parieren Praxis-Training: Argumentation auf Augenhöhe mit derGeschäftsleitung Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen...

...In diesem Seminar lernen Sie, wann tatsächlich eine verbotene Behinderung der Betriebsratsarbeit vorliegt, welche rechtlichen und taktischen Reaktionsmöglichkeiten...

...Fort-und Weiterbildung Wenn der Job krank macht: interner Stellen- oder externerArbeitsplatzwechsel Prävention durch soziales Umfeld: Freunde... Lerne:: Burn Out...

...Persönlichkeitsbedingte Faktoren wie z. B. biographische Faktoren Belastende Umfeldfaktoren wie Stress, Mobbing, Leistungsdruck Das Vulnerabilitäts-Stress-Modell...

...Einbindung der Führungskräfteund Kollegen Variables Entgelt Leistungs- und erfolgsorientierte Vergütungsmodelle Gain-Sharing als Leistungsmotivation auch bei Team...

...Teamentwicklung, Konfliktmanagementsystem etc. Zusammenarbeit von Betriebsrat und Personalabteilung beiEinführung und Überprüfung von Führungsinstrumenten...

...Zu den Aufgaben des Betriebsrats gehört es, sich umfassend über die Beurteilung der Arbeitsbedingungen und die ergonomische Gestaltung von Büro...

...Sicherung des Entgelts und der Entgeltentwicklung »Virtuelle« Beförderung trotz Freistellung Auswahl eines geeigneten Vergleichspartners Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen...

...Ihre Zeit und Arbeit effektiv einteilen können. Sie lernen, im Betriebsratsgremium Aufgaben zu definieren, effektiv zu planen und auf alle Mitglieder angemessen zu verteilen...

...Konfliktkultur im Unternehmen - der Beitrag derArbeitnehmervertretungen Konfliktlösung in der Praxis Klärung der Ziele der Konfliktbearbeitung Mögliche...

...Rede auf der Betriebsversammlung mit Mikrofon und Videoübertragung ist: In diesem Seminar trainieren Sie, zu reden wie ein Profi und bei den Zuhörern nachhaltig...

...des Betriebsrats Wie laufen Betriebsratssitzungen und Betriebsversammlungen ab? Die Beschlussfassung - Fehler vermeiden Sachaufwand, Schulung und...

...nicht zuletzt datenschutzrechtliche Aspekte eine wichtige Rolle spielen. Schwerbehindertenvertretung,Personalrat,Betriebsrat Aktuelle Rechtsprechung zum...

...Belastungsfaktoren und Auslöser psychischer Erkrankungen Merkmale und Behandlungsmöglichkeiten Umgang mit Betroffenen - Betreuung und Integration Hilfestellungen...

...Umgang mit Attackenund unfairen Angriffen Wichtige Aspekte der Schlagfertigkeit: Körpersprache,Selbstbewusstsein, Gelassenheit und Schnelligkeit 4 Elemente...

...und Nachteile für die Belegschaft zu bewerten. Neben den tariflichen Einschränkungen lernen Sie die starken Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in diesen...

...persönliche Kernkompetenzen Reflexion der derzeitigen Situation und inneren Haltung zum Amt Erweiterung der Führungskompetenz: persönliche Potenziale besser...

...beschäftigt sind, erfahren, wie sie das Betriebsratsamt effektiv mit der beruflichen Tätigkeit vereinbaren können. Betriebsratsmitglied,BR-Vorsitz/Stellvertretung,Ersatzmitglied...

...für Betriebe ohne Betriebsrat? Die Geschäftsführung des Gesamtbetriebsrats Wahl und Abwahl des Vorsitzenden/stellvertretenden Vorsitzenden Sitzungen des Gesamtbetriebsrats...

...wie Mitbestimmung in diesem besonders sensiblen Bereich wirkungsvoll durchgesetzt wird. Betriebsausschuss,Betriebsratsmitglied,BR-Vorsitz/Stellvertretung,Ersatzmitglied...