Arbeitgeber betriebsrat Seminar

... an: Arbeitgeber, Führungskräfte, Leiter und Mitarbeiter der Personal- und Rehtsabteilungen, Personalerantwortlihe sowie Betriebs- und Personalräte...

... Sie, wann von einer "negativen Gesundheitsprognose" des Arbeitnehmers auszugehen ist. Sie können die Bedeutung des betrieblichen Eingliederungsmanagements als Wirksamkeitsvoraussetzung für eine krankheitsbedingte Kündigung einschätzen. Gerichtet an: Das Seminar richtet sich sowohl an Arbeitgeber, Personalverantwortliche...

...In diesem Seminar werden Kenntnisse der wesentlichen Mitwirkungsrechte des Betriebsrats vermittelt und an aktuellen Beispielen aus der Praxis vertieft. Sie erhalten eine kompakte Auffrischung Ihrer vorhandenen Kenntnisse, die Sie für die weitere Betriebsratsarbeit handlungssicher macht...

... sich an Arbeitgeber, Führungskräfte, Personalverantwortliche, Unternehmensjuristen und an Betriebsräte, Personalräte und Datenschutzbeauftragte...

...Liebe Kolleginnen und Kollegen, die betriebliche Interessenvertretung soll seine Tätigkeit zum Wohle des Betriebes und der Belegschaft ausrichten. Was will aber die Belegschaft? Ein Instrument dies festzustellen sind Mitarbeiterbefragungen. Diese werden oft durch den Arbeitgeber initiiert...

...Der Teilnehmer erhält einen Einblick in das österreichische Arbeitsrecht, die Rolle von Gewerkschaften und Betriebsräten und erfährt welche Änderungen Covid-19 aus arbeitsrechtlicher Sicht mit sich gebracht hat....

...Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen, dieses Seminar vermittelt rechtliche Kenntnisse aus dem SGB IX, BetrVG und die damit verbun-denen Aufgaben der Interessenvertretungen und Pflichten der Arbeitgeber, die zur möglichst dau-erhaften Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen führen...

... sich sowohl an Arbeitgeber, Führungskräfte, Personalreferenten und Mitarbeiter der Personal- und Rechtsabteilungen als auch an Betriebs- bzw. Personalräte. Die in dem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gem. § 37 Abs. 6 BetrVG / § 46 Abs. 6 BPersVG erforderlich.... Lerne:: Social Media...

...Liebe Kolleginnen und Kollegen, mit viel Enthusiasmus startet man in die Zeit als Betriebsrat, voller Tatendrang und dem festen Vorsatz seine neuen Möglichkeiten zum Nutzen der Kollegen einzusetzen.. um danach festzustellen, dass die eigenen Vorstellungen von diesem Amt, nur sehr vage...

.... Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte...

... des Betriebsrats vor und nach dem Betriebsübergang sowie über dessen Handlungsmöglichkeiten bei Betriebsänderungen. Sie lernen die geänderten Voraussetzungen kennen und sind in der Lage, diese bei den Verhandlungen mit der Arbeitgeberseite zu berücksichtigen. Gerichtet an: Arbeitgeber, Führungskräfte, Leiter...

... Offene und verdeckte Behinderung durch den Arbeitgeber Was ist nur störend, was behindernd? Typische Fälle der Behinderung von Betriebsräten Behinderung...

... Beachtung geschenkt. Zu den Aufgaben des Betriebsrats gehört es, sich umfassend über die Beurteilung der Arbeitsbedingungen und die ergonomische Gestaltung von Büro- und Bildschirmarbeitsplätzen zu informieren...

... Impfangebote Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats Datenschutzrechtliche Fragen Coronatests Testpflicht für Arbeitgeber und/oder Arbeitnehmer Art der Tests...

...Arbeitsverdichtung und Direktionsrecht des Arbeitgebers Einseitiges Weisungsrecht Grenzen durch den gesetzlichen Gesundheitsschutz für Mitarbeiter...

...In unserem Seminar erhalten Sie einen fundierten Überblick zu den Neuerungen der Arbeitsstättenverordnung und wie die Betriebe darauf reagieren müssen. Sie lernen die Ermessensspielräume kennen und wie der Betriebsrat die notwendigen Regelungen wirksam und sachkompetent mitgestalten...

... zur Vorbereitung und zur selbstständigenErledigung Kompetenzen und Grenzen des Personalausschusses Arbeitsweise im Ausschuss und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat...

...Gerichtet an: Das eintägige Seminar richtet sich an Arbeitgeber, Führungskräfte, Leiter der Personalabteilungen sowie an Betriebs- und Personalräte. Die in dem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gem. § 37 Abs. 6 BetrVG / § 46 Abs. 6 BPersVG erforderlich...

... und Einstellung des Arbeitnehmers Rechte und Pflichten von Arbeitnehmer und Arbeitgeber Besondere Erscheinungsformen des Arbeitsverhältnisses (Ausbildungsverhältnis...

... und können betroffene Kollegen angemessen helfen. Sie wissen um Ihre Rechte und Pflichten bei Mobbing und können sowohl Betroffene als auch Arbeitgeber konstruktiv unterstützen. Gerichtet an: Arbeitgeber, Führungskräfte, Leiter und Mitarbeiter der Personal- und Rechtsabteilung, Personalverantwortliche sowie Betriebs...