Arbeitsrecht Seminar Koblenz

...Gerichtet an: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Betriebsratsmitglieder Ersatzmitglieder Vertrauensperson und Schwerbehindertenvertretung Betriebsratsvorsitzende...

...Grundlagen des Arbeitsrecht? Unterschied zum Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG? Die wichtigsten Gesetze im Arbeitsrech? Bewerbungsverfahre? Wie muss eine korrekte Stellenausschreibung aussehen? Worauf muss der Betriebsrat bei Bewerbung und Einstellung achten? Unzulässige Fragen...

...Dieses Seminar vermittelt Ihnen das arbeitsrechtliche Basiswissen, das Sie zur sachgerechten Wahrnehmung der Beteiligungsrechte des Betriebsrats benötigen – bis hin zu einem Überblick über die Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Sie erfahren, worauf Sie als Betriebsrat bei Einstellungen... Lerne:: Rechtlicher Stand, Rechtliche Kompetenzen erwerben...

...Gerichtet an: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Betriebsratsmitglieder Ersatzmitglieder Vertrauensperson und Schwerbehindertenvertretung Betriebsratsvorsitzende...

...Auf den Punkt: In diesem Grundlagenseminar werden Sie mit den wesentlichen Rechten und Pflichten des Betriebsrats und seiner Mitglieder vertraut gemacht... Lerne:: Betriebsversammlungen leiten, Rechtliche Kenntnisse, Rechtliche Vorgaben und Konfliktfelder...

...der Gleichberechtigung Die wichtigsten Gerichtsentscheidungen gegen Diskriminierung von Frauen KURSINHALT Gleichberechtigung? Fehlanzeige! Trotz besserer...

...Gerichtet an: Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Vertrauensperson und Schwerbehindertenvertretung Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Vertrauensperson...

...man als Betriebsrat achten muss Gesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen, Arbeitsverträge Rangfolge- und Günstigkeitsprinzip Grundlagen der Geschäftsführung... Lerne:: Führungsstärken kennenlernen, Beratungsrechte einfordern und nutzen...

...und Gewerkschaften Zusammenarbeit mit weiteren Mitarbeitervertretungen Gesamt-, Konzern- und Europäischer Betriebsrat Jugend- und Auszubildendenvertretung...

...Betriebsrats-Software, Literatur. Ein herzliches "Glück Auf" aus Bochum Dr. Wolfgang Ehrle...

...erfolgreiche Betriebsratsarbeit Sach- und Beziehungsebene in der Kommunikation Wahrnehmungsfehler vermeiden Körpersprache richtig einordnen Fragetechniken...

...Vorruhestand und Schwerbehinderung Krankheitsbedingter Kündigung bei Schwerbehinderung Beschäftigungspflicht und Ausgleichsabgabe Theorie trifft Praxis...

...und Wirtschaftsausschuss Wer ist zuständig für die Errichtung und Zusammensetzung des Wirtschaftsausschusses? Zuständigkeiten des Wirtschaftsausschusses...

...Position und Zusammenarbeit Professionelle Wahrnehmung der Beteiligungsrechte Integrationsvereinbarungen umsetzen Gestaltungsrechte bzgl. der Arbeitsplätze...

...können und wie die Zusammenarbeit mit den jeweiligen Institutionen sinnvoll und effektiv gestaltet werden kann. Darstellung der Institutionen und ihrer...

...Position und Zusammenarbeit Professionelle Wahrnehmung der Beteiligungsrechte Integrationsvereinbarungen umsetzen Gestaltungsrechte bzgl. der Arbeitsplätze...

...sie auf angemessene Weise in ihre Schranken zu weisen, sie dennoch respektvoll zu behandeln und ihren Taktiken nicht auf den Leim zu gehen. Trainieren...

...welche Beteiligungsrechte der Betriebsrat in sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten hat und wie Sie Ihre Beteiligungsrechte kompetent wahrnehmen und durchsetzen können...

...nutzen Die Seminarschwerpunkte sind ein Überblick. Damit Sie wirklich auf dem aktuellsten Stand sind, legen wir die endgültigen Themen erst kurz vor Seminarbeginn fest...

...schwerbehinderter Menschen auseinandersetzt. Der hier geltende »Amtsermittlungsgrundsatz« erleichtert den schwerbehinderten Menschen die Durchführung des Verfahrens...