Recht Seminar Köln

...Dabei wollen wir Sie unterstützen. Die Zuständigkeit der Arbeitsgerichte Für welche Streitigkeiten sind die Arbeitsgerichte zuständig? Zuständigkeit im...

...schneller durchgeführt werden. Der schnellere Ablauf der Wahl erfordert aber vom Wahlvorstand, in besonderem Maße effektiv und präzise zu arbeiten...

...achten müssen und sind auf der Grundlage dieser Kenntnisse in der Lage, die Mitarbeiter hinsichtlich ihrer arbeitsvertraglichen Rechte und Pflichten kompetent zu beraten...

...kann zukünftige Tendenzen erkennen und sicher abschätzen, wie sich die Entscheidungen auf den eigenen Betrieb und die Arbeit des eigenen Gremiums im Einzelfall auswirken...

...zulässigem Inhalt und weiteren wichtigen Aspekten einer Betriebsvereinbarung vertraut gemacht. Sie lernen die rechtlichen Rahmenbedingungen vom Abschluss...

...sind auf der Grundlage dieser Kenntnisse in der Lage, die Mitarbeiter hinsichtlich ihrer arbeitsvertraglichen Rechte und Pflichten kompetent zu beraten.Grundbegriffe...

...sachgerecht anwenden und nachhaltig geltend machen. Sie erhalten außerdem vertiefte Kenntnisse in der Aufgabenteilung und Organisation des Betriebsrats...

...an Beispielen aus der Praxis vertieft und durch einen Überblick über die Gestaltungsfaktoren des Arbeitsverhältnisses ergänzt. Sie erhalten eine kompakte...

...Sich hier fit zu machen und auf dem aktuellen Stand zu halten, ist unerlässliche Voraussetzung für eine aktive und kompetente Arbeit im Betriebsrat...

...Unsere Tagesveranstaltung ist daher für viele Arbeitnehmervertreter, die sich einen schnellen Überblick über die wichtigsten Neuerungen im Arbeits...

...gegen 17:00 Uhr. Der Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit ( VDSI ) hat diesen Lehrgang mit einem Punkt im Bereich Arbeitsschutz... Lerne:: Neue Rechtssprechung, Immissionsschutzbeauftragter (m/w), Gesetzliche Überwachungspflicht...

...Übertragung und Abgeltung bei langdauernder Arbeitsunfähigkeit gilt es noch zu verarbeiten. Zum Urlaub für Schwangere während Beschäftigungsverbots oder...

...Umfassende Reformänderung zum Reisekostenrecht Weitere Themen entsprechend der aktuellen Rechtssprechung!... Lerne:: Befristung mit und ohne Sachgrund...

...Kontrolle durch Bertiebsrat Anforderungen an das 'BEM'; prozessuale Folgen bei Nichtsbeachtung BAG: 'Leidensgerechten' Arbeitsplatz für Kranke freimachen!... Lerne:: Rechtssprechung bzgl Kündigung...

...und Leistungsmängel Diff.: Kündigung ordentlich / außerordentlich / fristlos, hilfsweise ordentlich Umdeutung außerordentlicher in ordentliche Kündigung... Lerne:: Rechtssprechung bzgl Kündigung...

...(zahlreiche Beispiele) 'Klauselkontrolle' im Formularvertrag! Grds. kein Zitiergebot! Nachträglicher Austausch der Befistungsgrundlage oft möglich 'Doppelbefristung'... Lerne:: Befristung mit Sachgrund, Befristung ohne Sachgrund...

...bis hin zum Direktionsrecht. Das Seminar behandelt die aktuellen Regelungen und klärt die für die Praxis wichtigen Probleme. Aus dem Themenplan Elterngeld 2015...

...Seminarinhalt Teilzeitarbeit für alle nach TzBfG Wunsch auf Absenkung sowie Lage / Verteilung der Arbeitszeit Erörterung / Form und Fristen... Lerne:: Teilzeit für Schwerbehinderte, Teilzeitarbeit für Eltern...

...Ein komplexes, zentrales Schlüssel-Seminar mit Ausstrahlung auch auf Vergütung, Kündigung und Mitbestimmung! Seminarinhalt Das Direktionsrecht (Weisungsrecht)...

...Betriebsbedingte Kündigung -+ Änderungskündigung statt Beendigungskündigung -+ Kündigungsschutz im Konzern - Personenbedingte Kündigung -+ Kündigung bei...