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Anbieter Poko-Institut
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...schweigen oder zustimmen - wie kann der Betriebsrat reagieren? In welchen Fällen stehen dem Betriebsrat Zustimmungsverweigerungsgründe zu? Hat der Betriebsrat Fristen zu beachten?...
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- 1 Tag
...In diesem Webinar zeigen wir Ihnen anhand praktischer Beispiele die häufigsten Fehler in der Betriebsratsarbeit auf und erklären Ihnen, wie Sie diese rechtlich...
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- 1 Tag
...In diesem Webinar klären wir Ihre häufigsten Fragen zum Thema Überstunden und Mehrarbeit. Starten Sie in eine Thematik, die jeden Arbeitnehmer betrifft und helfen Sie so...
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...Kein Raum für Missverständnisse: Wie drücken wir es aus? Keine Einigung = alles verloren?...
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...Streitschlichtung in der Ausbildung Freund oder Feind? Die Rolle des Schlichtungsausschusses...
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...bevor überhaupt inhaltlich verhandelt wurde. Sie als Betriebsrat müssen daher genau wissen, wann und in welcher Form etwas schriftlich festgehalten werden muss...
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...der Stammbelegschaft Tendenzen zur Eindämmung von Dienst- und Werkverträgen Arbeitsvertrag gemäß § 611 a BGB - alter Wein in neuen Schläuchen?...
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- Fulda, Trier, Willingen, Friedrichshafen/Bodensee, Nürnberg, Augsburg, Travemünde, Timmendorfer Strand, Koblenz, Konstanz, Würzburg ...
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- 28 Tage
...Auf den Punkt: In diesem Grundlagenseminar werden Sie mit den wesentlichen Rechten und Pflichten des Betriebsrats und seiner Mitglieder vertraut gemacht... Lerne:: Rechtliche Kenntnisse, Betriebsversammlungen leiten, Rechtliche Kompetenzen erwerben...
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- 28 Tage
...der Zusammenarbeit mit demDatenschutzbeauftragten Aufgabenüberschneidungen und Aufgabenabgrenzung zum Betriebsrat Aufsichtsbehörde - Zusammenarbeit und...
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...der Mitarbeiter führen kann. Ausschuss für Arbeitssicherheit,Betriebsausschuss,Betriebsratsmitglied,Gesamtbetriebsrat,Personalausschuss,Schwerbehindertenvertretung,Betriebsrat...
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- Timmendorfer Strand, Köln, Hamburg, Berlin, Frankfurt
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- 28 Tage
...Rollenspiele, praktische Übungen undkonstruktives Feedback...
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- Augsburg, Koblenz, Köln, Hamburg, Stuttgart, Dresden, Berlin, Düsseldorf, Wangels
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- 28 Tage
...Kurzum: Alles für den perfekten Einstieg! Personalrat,Schwerbehindertenvertretung,Betriebsrat Rechtliche Grundlagen (2,5 Tage) Behinderte, schwerbehinderte...
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- Trier, Friedrichshafen/Bodensee, Nürnberg, Augsburg, Travemünde, Timmendorfer Strand, Koblenz, Würzburg, Lindau, Freiburg Im Breisgau, Heidelberg/Leimen ...
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- 28 Tage
...Mit diesem Wissen können Sie Ihre Belegschaft von Anfang an kompetent und engagiert vertreten. Einführung in das rechtliche Denken für Betriebsräte Worauf... Lerne:: Beratungsrechte einfordern und nutzen, Führungsstärken kennenlernen...
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...bei Streitigkeiten mit dem Arbeitgeber gestärkt als souveräne Konfliktpartei und Verhandlungspartner aufzutreten...
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...Arbeitszeit - Pausenregelung Ermittlung psychischer Belastungen...
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...Betriebsrat Arbeits- und Organisationspsychologie - was ist das? Ausrichtung und Bedeutung für die betriebliche Praxis Unterscheidung: Arbeits-...
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...Voraussetzungen für ein konstruktives Konfliktgespräch Phasen eines Konfliktgesprächs Die Rolle der JAV in Konflikten Stopp! Abgrenzung und Unterstützung... Lerne:: Konstruktiv Kritik äußern, Konflikte zu lösen, Probleme in der Ausbildung...
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- 28 Tage
...Untersuchung im Rahmen desArbeitsverhältnisses Abmahnung und Kündigung bei Krankheit und Sucht Vermeidung einer krankheitsbedingten Kündigung durchtherapeutische...
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- Nürnberg, Augsburg, Timmendorfer Strand, Freiburg Im Breisgau, Essen, Köln, Bremen, Wiesbaden, Dresden, Lübeck, Warnemünde ...
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...Besonderer Schutz bei Mutterschutz, Elternzeit und Pflegezeit Schutz schwerbehinderter Menschen und Auszubildender Kündigungs-, Entgelt- und Versetzungsschutz... Lerne:: Rechtliche Vorgaben und Konfliktfelder, Rechtliche Kompetenzen erwerben, Wirtschaft Börse...
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- Nürnberg, Travemünde, Timmendorfer Strand, Freiburg Im Breisgau, Celle/Lüneburger Heide, Münster, Köln, Hamburg, Berlin, Lübeck, Leipzig ...
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...Kündigungsschutzverfahren vor dem Arbeitsgericht Krankheitsbedingte Kündigung, Betriebliches Eingliederungsmanagement und Umgang mit »Low Performern« Die...