IHK Personalmanagement Bayern

...Beurteilungsgeprächs Vorbereitung des Gesprächs Anwendung verschiedener Beurteilungssysteme Das Beurteilungsgespräch als Lernerfolg für den Auszubildenden... Mehr ansehen

...Managementprozesse Modul 6: Personalentwicklung und -Beratung Die BEST Bildungs-GmbH ist ein führender Anbieter von Aufstiegsfortbildungen und Trainerausbildungen... Mehr ansehen

...gemäß AEVO zu erbringen. Dieser Teil kann individuell in den angebotenen Veranstaltungen erworben werden und ist somit nicht in diesem Lehrgang enthalten... Mehr ansehen

...Der Ausbildereignungskurs ist ein zweiwöchiger Vollzeitkurs, zur Vorbereitung auf die Prüfung zum Ausbilder. Dieser Kurs vermittelt berufs- und arbeitspädagogisches Wissen... Lerne:: Berufs- und arbeitspädagogische Qualifikationen, Praktische Qualifikationen, Wirtschaftsbezogene Qualifikationen... Mehr ansehen

...handlungsorientierter Lehrgang entwickelt, der von Vertretern aus Bildungspolitik und Bildungspraxis gemeinsam erarbeitet wurde. Der Lehrgang orientiert... Lerne:: Rechtlicher Rahmen Ausbildung, Prüfungsvorbereitung AdA, Auszubildende einstellen... Mehr ansehen

...aus medizinischen und sozialen Einrichtungen sowie an Selbständige aus diesen Branchen, die sich beruflich weiterentwickeln und zukünftig auch Managementaufgaben... Mehr ansehen

...Grundlagen zur Farb- und Typberatung und Informationen bezüglich der Wirkung von Farben im Berufsleben Tipps für Make-Up, um Überzeugungskraft zu gewinnen... Mehr ansehen

...Die individuelle Führungssituation - Individuelle Analyse der Führungssituation - Soziale Rollentherapie oder"wann ist ein Chef ein Chef?"... Mehr ansehen

...Sollten wir mit unserer Bestehensquote einmal darunter liegen, analysieren wir, woran es gelegen hat und verbessern unser System, wenn nötig... Lerne:: Soziale Kompetenz... Mehr ansehen

...von Profis knackig vorbereitet Nehmen Sie sich Zeit: Einen Tag, zwei Tage oder ein Wochenende. Wir kommen mit unseren Seminaren auch ins Unternehmen... Mehr ansehen

...der MA analysieren können und erkennen, dass es "Motivation an sich" nicht gibt, sondern sich im jeweiligen Führungshandeln konkretisiert: motivierte... Mehr ansehen

...erweitern und einüben. · Regeln der Gesprächsführung vertiefen und erproben · Elemente eines positiven Gesprächsverlaufs kennen lernen · Selbstprüfung... Mehr ansehen

...nur sich selbst" Wie Sie dennoch Verhaltensänderungen bewirken können Strategien zur erfolgreichen Konfliktlösung Ihre Beziehungen zu anderen... Lerne:: Moderation bei Konflikten... Mehr ansehen

...Geprüfte Ausbilder/innen, die für besondere Situationen in der Ausbildertätigkeit eine Vertiefung ihres Könnens und Wissens anstreben. Zielgruppe Geprüfte Ausbilder/innen... Mehr ansehen

...zwei Tage oder ein Wochenende. Wir kommen mit unseren Seminaren auch ins Unternehmen. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln unsere Kundenberater ein individuelles Konzept... Mehr ansehen

...führen Ein Programm zur Leistungssteigerung des Mitarbeiters Fallbeispiele:Übungen, Checklisten und Ihr individuelles Verbesserungsprogramm Zielgruppe Unternehmer/innen... Mehr ansehen

...Gerichtet an: Geschäftsführer, Selbständige, Führungskräfte, Nachwuchskräfte Geschäftsführer, Selbständige, Führungskräfte, Nachwuchskräfte Selbstverantwortung... Lerne:: Soft Skills... Mehr ansehen

...Gerichtet an: Führungs- und Führungsnachwuchskräfte Führungs- und Führungsnachwuchskräfte Modul Coaching In dieser Intensivseminarreihe finden Sie Klarheitüber Ihre Rolle... Mehr ansehen

...Konfliktgespräch - Kritik - Mobbinggespräch - Rückkehrergespräch - Unterweisungsgespräch - Zielvereinbarung - Themen aus dem Kreis der Teilnehmer Zielgruppe Führungs... Mehr ansehen