-
Alle
- Online
-
Filter
HR Kurse in Baden-Württemberg
- Seminar
- Stuttgart
... auf dem Weg zur Entwicklung in eine HR-Business-Partner-Rolle...
- Seminar
- Stuttgartundan 9 weiteren Standorten
- Berlin, Dortmund, Frankfurt Am Main, Hamburg, München, Dresden, Leipzig, Köln, Wien
- Mittelstufe
- nach Wahl
- 2 Tage
...Umsetzung und Nachbearbeitung: Sehr gerne unterstützt das Institut für Verkauf und Marketing Sie auch in einer anschließenden Umsetzungs- und Implementierungsphase... Lerne:: Social Media Marketing, Lead Management...
- Seminar
- Heidelberg
- Mittelstufe
- 2 Tage
...Das Seminar richtet sich an Personalfach- und führungskräfte im internationalen HR. Telefonischer Austausch erwünscht! Wir legen die Schwerpunkte fest... Lerne:: Englisch Intensiv, Business English, Human Resources...
- Seminar
- Stuttgartundan 2 weiteren Standorten
- Köln, Frankfurt Am Main
- Anfänger
- 1 Tag
...Fragerecht des Interviewers Umgang mit schwierigen Gesprächspartnern Feedback an den Bewerber und weiteres Vorgehen 3. Gesprächsauswertung und Nachbereitung... Lerne:: Bewerber auswählen...
-
Tolles Seminar mit kompetenten Referenten
← | →
- Seminar
- Mannheim
- nach Wahl
- 1 Tag
... Sie die neuesten technologischen Möglichkeiten in HR und erhalten viele Ansätze zur Prozessautomatisierung, um Ihre Personalabteilung in das digitale Zeitalter zu führen... Lerne:: Digitalisierung im Gesundheitswesen, Digitales Radio, Digital Media Designer/ Digital Media Designerin...
... Sie die neuesten technologischen Möglichkeiten in HR und erhalten viele Ansätze zur Prozessautomatisierung, um Ihre Personalabteilung in das digitale Zeitalter zu führen... Lerne:: Digitalisierung im Gesundheitswesen, Digitales Radio, Digital Media Designer/ Digital Media Designerin...
-
Tolles Seminar mit kompetenten Referenten
← | →
- Seminar
- Stuttgartundan 10 weiteren Standorten
- Berlin, Dortmund, Frankfurt Am Main, Hamburg, München, Dresden, Leipzig, Köln, Wien, Nürnberg
- Anfänger
- 1 Tag
...Gruppenübungen, Praxisreflexionen, Lessons Learned, Rollenspiele u.a. Wir bieten dieses Seminar als offenes Seminar in Hamburg, Berlin, Köln... Lerne:: Google Analytics, Soziale Netzwerke, Social Media Marketing...
- Seminar
- Heidelberg
- 2 Tage
... und ein handlungsorientiertes HR-Reporting...
- Kurs
- Stuttgart-ostundan 3 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Berlin
- März
- 8 Tage
...führen Schwierige Situationen im Bewerbungsgespräch lösen Tag 3: Moderne Vergütungssysteme in der Praxis richtig umsetzen Einzel- oder Teamprämie?...
- Kurs
- Stuttgartundan 25 weiteren Standorten
- Dortmund, Dresden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Paderborn ...
- nach Wahl
...Explain by Example. Praxisorientierte Schulung Alle im Unterricht verwendeten Beispiele stammen aus der betrieblichen Praxis und können unmittelbar nachvollzogen werden... Lerne:: Human Resources...
- Seminar
- Stuttgart
- nach Wahl
- 30 Tage
...Ziel der Maßnahme ist es, den Teilnehmer und Teilnehmerinnen im Seminar einen praxisorientierten und souveränen Umgang mit der SAP®-Software im Bereich Finanz...
-
Sehr interessantes Seminar. Absolut empfehlenswert!
← | →
- Kurs
- Stuttgartundan 2 weiteren Standorten
- Köln, Hamburg
- November
- 1 Tag
...Die wichtigsten Social Media Kanäle für Personaler Arbeitgeberbewertungsplattformen Bsp. kununu XING, LinkedIn oder beides? Karriereblog Facebook – der... Lerne:: Social Media Marketing...
...Die wichtigsten Social Media Kanäle für Personaler Arbeitgeberbewertungsplattformen Bsp. kununu XING, LinkedIn oder beides? Karriereblog Facebook – der... Lerne:: Social Media Marketing...
-
Sehr interessantes Seminar. Absolut empfehlenswert!
← | →
-
Durch die kleine Teilnehmerzahl war das Seminar sehr individuell. Neben den erwarteten Themen wurden auch andere Problemstellungen durchleuchtet und gelöst. Die fachkundige Leitung zog sich durch das gesamte Seminar.
← | →
- Seminar
- Stuttgart-ostundan 8 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg, Münster
- Dezember
...ist der beste Weg Das Visiualisierungsboard: KPIs und Ziele für mehr Agilität S&P Checkliste: Leane Ziele SMART formulieren S&P Test: Wie professionell leiten Sie Ihr Team?...
...ist der beste Weg Das Visiualisierungsboard: KPIs und Ziele für mehr Agilität S&P Checkliste: Leane Ziele SMART formulieren S&P Test: Wie professionell leiten Sie Ihr Team?...
-
Durch die kleine Teilnehmerzahl war das Seminar sehr individuell. Neben den erwarteten Themen wurden auch andere Problemstellungen durchleuchtet und gelöst. Die fachkundige Leitung zog sich durch das gesamte Seminar.
← | →
- Kurs
- Stuttgartundan 25 weiteren Standorten
- Dortmund, Dresden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Paderborn ...
- nach Wahl
...bei Firmenschulungen sind auf Wunsch auch größere Gruppen möglich. Pro TeilnehmerIn 1 PC/Notebook oder Mac Während des Trainings steht Ihnen ein eigener PC zur Verfügung... Lerne:: Human Resources...
-
Makellos gemacht
← | →
- Seminar
- Stuttgart-ostundan 8 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg, Münster
- Dezember
...für die Ziele gewinnen Schlanke Kommunikation – eine andere Kommunikation ist der beste Weg Das Visiualisierungsboard: KPIs und Ziele für mehr Agilität Die Teilnehmer erhalten... Lerne:: Human Resources...
...für die Ziele gewinnen Schlanke Kommunikation – eine andere Kommunikation ist der beste Weg Das Visiualisierungsboard: KPIs und Ziele für mehr Agilität Die Teilnehmer erhalten... Lerne:: Human Resources...
-
Makellos gemacht
← | →
- Kurs
- Stuttgartundan 25 weiteren Standorten
- Dortmund, Dresden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Paderborn ...
- nach Wahl
...Aktives PC-Training bietet bleibenden Lernerfolg. Kleine Arbeitsgruppen Die Teilnehmerzahl ist bei allen Seminaren auf maximal sechs bis zehn Personen begrenzt... Lerne:: Human Resources...
-
Ich habe den Seminar ser gut gefunden. Die Umgebung hat mir sehr gut gefallen, weil es eine kleine Gruppe war, gab es Pausen und das Getränkeangebot sehr großzügig war.
← | →
- Seminar
- Stuttgart-ostundan 6 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Berlin, Leipzig, Hamburg
- Dezember
...Risiken Programm 15.30 Uhr - 17.30 Uhr Umsetzungsprojekt Datenschutz neu in der Praxis: Auf was kommt es an? Erweiterte Dokumentations - und Sorgfaltspflichten...
...Risiken Programm 15.30 Uhr - 17.30 Uhr Umsetzungsprojekt Datenschutz neu in der Praxis: Auf was kommt es an? Erweiterte Dokumentations - und Sorgfaltspflichten...
-
Ich habe den Seminar ser gut gefunden. Die Umgebung hat mir sehr gut gefallen, weil es eine kleine Gruppe war, gab es Pausen und das Getränkeangebot sehr großzügig war.
← | →
- Kurs
- Stuttgartundan 25 weiteren Standorten
- Dortmund, Dresden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Paderborn ...
- nach Wahl
...im IT-Bereich sowie in der Erwachsenenbildung. Unsere Lehrmethode: Explain by Example. Praxisorientierte Schulung Alle im Unterricht verwendeten Beispiele... Lerne:: Human Resources...
-
Der Kurs hat mich weiter gebracht , da ich es nur als Einstieg ausgesehen habe. Die Dozentin hat sich sehr viel mühe gegeben damit ich auch mit den Übungen gut zurecht komme. Hilfreich finde ich auch das Material . Vielen Dank!
← | →
- Seminar
- Stuttgart-ostundan 7 weiteren Standorten
- München, Düsseldorf, Frankfurt Am Main, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg
- Dezember
...Scoring Auslagerungsmanagement mit Einbindung des Outsourcing - Managements in das IKS und Risikomanagement 13.00 Uhr - - 14.00 Uhr Gemeinsames Mittagessen... Lerne:: Human Resources...
...Scoring Auslagerungsmanagement mit Einbindung des Outsourcing - Managements in das IKS und Risikomanagement 13.00 Uhr - - 14.00 Uhr Gemeinsames Mittagessen... Lerne:: Human Resources...
-
Der Kurs hat mich weiter gebracht , da ich es nur als Einstieg ausgesehen habe. Die Dozentin hat sich sehr viel mühe gegeben damit ich auch mit den Übungen gut zurecht komme. Hilfreich finde ich auch das Material . Vielen Dank!
← | →
- Kurs
- Stuttgartundan 25 weiteren Standorten
- Dortmund, Dresden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Koblenz, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Paderborn ...
- nach Wahl
...Kleine Arbeitsgruppen Die Teilnehmerzahl ist bei allen Seminaren auf maximal sechs bis zehn Personen begrenzt, bei Firmenschulungen sind auf Wunsch auch größere Gruppen möglich... Lerne:: Human Resources...
-
Rundum bin ich sehr zufrieden, alles tip top.
← | →
- Seminar
- Stuttgart-ostundan 8 weiteren Standorten
- München, Frankfurt Am Main, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg, Bremen, Münster
- November
...Einführung eines agilen Vergütungsmanagements Open Space -Konzepte für agiles Arbeiten: Was muss beachtet werden? Die Teilnehmer erhalten folgende S&P Produkte... Lerne:: Agile Kommunikation, Argumentation Technik...
...Einführung eines agilen Vergütungsmanagements Open Space -Konzepte für agiles Arbeiten: Was muss beachtet werden? Die Teilnehmer erhalten folgende S&P Produkte... Lerne:: Agile Kommunikation, Argumentation Technik...
-
Rundum bin ich sehr zufrieden, alles tip top.
← | →
Fragen & Antworten
Ihre Frage hinzufügen
Unsere Berater und andere Nutzer werden Ihnen antworten können