Anbieter Poko-Institut

...Wir zeigen Ihnen auf, ob und wie man psychische Belastung bei dem Einzelnen erkennen kann, wie man die betroffenen Kollegen anspricht und unterstützt...

...die spezifische Dynamik von Konflikten analysiert, wie die Führungskultur in der Organisation. Die Inhalte basieren auf einem mehrjährigen Forschungsprojekt...

...Und das alles ohne Druck und Schritt für Schritt. Betriebsratsmitglied,Personalrat,Betriebsrat Vorträge kompetent und wirkungsvoll vorbereiten Verschiedene...

...bei Massenentlassung und Betriebsänderung...

...System initiieren und begleiten Betriebsvereinbarungen - bewährte Beispiele aus der Praxis Fragen und Probleme - Erfahrungsaustausch Austausch zum Projektverlauf...

...Schweigepflichten Durchblick bei den Unternehmenszahlen Einordnung und Zuordnung konkreter Informationen und Unterlagen Externes und internes Rechnungswesen...

...Ausgrenzung, Konkurrenzkampf, Mobbing Verhalten der Führungskraft - Faktor Macht, fehlende Anerkennungund übermäßige Kontrolle Gegen den Biorhythmus... Lerne:: Burn Out...

...Menschen Allgemeine Grundsätze der Zusammenarbeit zwischen BR und SBV Was können Betriebsvereinbarungen regeln und bewirken? Soziale Angelegenheiten...

...wie Sie auch mit schwierigen und emotional belasteten Beratungssituationen umgehen können. Anhand konkreter Beispiele aus Ihrer Betriebsratspraxis haben Sie die Möglichkeit...

...des Betriebsrats,Gesamtbetriebsrat,Neu im Betriebsrat,Personalausschuss,Personalrat,Schwerbehindertenvertretung,Sozialausschuss,Betriebsrat Mutterschutzgesetz...

...In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Argumentationen schlüssig aufbauen, Diskussionen lösungsorientiert lenken und welche Techniken Ihnen helfen...

...Vorruhestand und Schwerbehinderung Krankheitsbedingter Kündigung bei Schwerbehinderung Beschäftigungspflicht und Ausgleichsabgabe Theorie trifft Praxis...

...Kompetenz in der Steuerung von Diskussionsprozessen überprüfen Steigerung der eigenen Führungskompetenz Mut und Souveränität in der Rolle des Vorsitzenden...

...Umdeutung eines Reha-Antrags in einen Renten-Antrag Grundgedanke der Regelung und Voraussetzungen Geminderte Leistungsfähigkeit im Erwerbsleben Erfolge...

...Betriebsvereinbarung Bausteine zur Erstellung einer Betriebsvereinbarung Typische Regelungen zu Geltungsbereich, Kündigung und Nachwirkung Salvatorische...

...Beweisaufnahme und Zeugen im Verfahren Eilverfahren und einstweiliger Rechtsschutz...

...nutzen * Bei diesen Inhalten handelt es sich um eine thematische Auswahl,die für jeden Seminartermin an den aktuellen Stand angepasst wird. Hinweis...

...in Ihrer betrieblichen Praxis. Wahlvorstand,Betriebsratsmitglied,Betriebsrat Grundlagen zu Not- und Bereitschaftsdiensten sowieRufbereitschaften Wann liegen...

...Sozialrechtliche Förderung von Reha-Maßnahmen Anerkennung als Schwerbehinderter und Gleichstellungsantrag Umgestaltungspflichten des Arbeitgebers bei...

...Sie lernen, die Emotionen anderer zu erkennen und sie positiv für sich zu nutzen. Sie erfahren, wie Sie emotionale Muster beeinflussen und Eskalationen vermeiden können...