Sonstige Arbeitsrecht Kurse Hessen

...sich mit der Arbeitnehmerüberlassung vertraut zu machen, um ihre Möglichkeiten der Überwachung und Mitbestimmung nachhaltig ausschöpfen zu können...

...Pflichten und Rechte des Arbeitnehmers Vertiefung: Kündigung des Arbeitsverhältnisses Betriebsbedingte Kündigung, Sozialauswahl, Leistungsträger...

...„Sind Sie schwanger?“ – Unzulässige Fragen und ihre Folgen Kündigungsgrund: anhaltend schlechte Leistung – aktuelle Rechtsprechung Keine Kündigung ohne Abmahnung?...

...„leitender“ Angestellter Anzahl der Betriebsratsmitglieder und Freistellung Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei … Arbeitszeiten/Überstunden... Lerne:: Europäischer Betriebsrat...

...Sie erhalten einen umfassenden Einblick in das Kündigungsschutzrecht und lernen dabei alle Kündigungsarten und deren Besonderheiten (Formerfordernisse)... Lerne:: Abmahnung und Kündigung, Rechte und Pflichten...

...Neues zur Arbeitnehmerüberlassung und Abgrenzung zum Werkvertrag ■ Wechselseitige Rechte und Pflichten im Arbeitsvertrag ■ Neue Entscheidung des BGH zur...

...ohne Umwege umsetzen und Chancen sichern. Unsere Mission : Mit der S&P Tool Box das Beste für Ihr Unternehmen schaffen. Mit Seminare + Inhouse Schulungen...

...außerordentliche - fristlose - Kündigung Der »wichtige Grund« zur fristlosen Kündigung - wann liegt er vor und wann nicht? Einhaltung zwingend!...

...können dies nur, wenn sie die neuen Urteile, die veränderten Dienstanweisungen und die neuen gesetzlichen Regelungen kennen. Ziel des Seminars ist es deshalb...

...Signale von Mobbing-Handlungen durch Vorgesetzte, Führungskräfte und Personal- bzw. Betriebsräten und Kollegen erkennen Ursachen von Mobbing im Betrieb...

...Arbeitsvertrag, Betriebsvereinbarung Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats Auswertung der Urteile „Wal-Mart“ und „Honeywell“ Strategien zur Implementierung... Lerne:: Neueste Rechtsprechung...

...des Arbeitnehmers Weisungsrecht des Vorgesetzten - Direktionsrecht Ermahnung Abmahnung Beendigung von Arbeitsverhältnissen Vorbereitung und Durchführung...

...wie sich die neue gesetzliche Vorschrift des § 84 SGB IX auf den Kündigungsschutz auswirkt. Ist die Einführung dieses betrieblichen Verfahrens eine Wirksamkeitsvoraussetzung... Lerne:: Integration von Risikogruppen...

...§ 37 Abs. 6 BetrVG / § 46 Abs. 6 BPe - - - Das neue Recht der Arbeitnehmerüberlassung Die rechtssichere Gestaltung beim Einsatz von Leiharbeitnehmern Erfahren...

...muss die JAV entsprechende Rechtskenntnisse erlangen. Nach dem Seminar könnt ihr sachgerecht und sicher mit diversen Arbeitsgesetzen und Kommentaren umgehen...

...auf Verkürzung der Arbeitszeit Die Erfordernis der Schriftform Inhalt und Abwicklung von Arbeitsverhältnissen Probezeit Unterrichtungspflichten des Arbeitgebers...

...und vermeiden künftig folgenschwere und kostspielige Fehler Sie lernen das professionelle Erstellen der verschiedenen Zeugnisarten unter Berücksichtigung...

...6 BetrVG/§ 46 Abs.6 BPersVG. - - - Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen – Grenzen und Möglichkeiten der Vertragsanpassung Erfahren Sie das Wichtigste zu...

...So können Sie die gesamte Prozesskette des Fuhrparkmanagements in rechtlicher Sicht optimal und bewusst gestalten sowie in Ihrem Sinne sicherstellen...

...Versetzung Diskriminierung AGG Ausschreibung und Fragerecht bei der Einstellung Krankheit Vorlagepflicht und Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung... Lerne:: Neueste Rechtsprechung...